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情報掲載期間:2023年3月20日～2023年4月16日

情報提供元:エン転職

株式会社アイザワビルサービス

正社員

ビル管理スタッフ（週3日勤務）◆未経験歓迎／住友不動産専属特約店／入社祝い金5万円あり

年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容


お任せするのは住友不動産が所有する都心のオフィスビルでの管理業務全般。ひとつのビルを2～5人ぐらいのスタッフで管理します。入社後は1ヶ月程度の研修で、巡回や点検の仕方などをイチから教えていくので、未経験でも安心です。

【主な業務】
■サービスセンター業務
◎日誌作成／「水漏れがあった」「設備が壊れていた」など、その日にあったことを書きます。
◎備品の管理／照明などが切れていたら、交換します。
◎ビルで働く人や来館者への対応／「トイレはどこですか？」といった質問にお答えします。

■設備管理
日常設備点検／電気や空調、防災設備、エレベーターなどを目視でチェックします。スイッチが入っているか、異音や異臭がしないかなどを確認。異常があれば、センターに連絡し、専門業者に対応を依頼します。

■巡回業務
ビル内を巡回し、設備が壊れていないか、不審者がいないかなどを確認します。

■開館・閉館業務
エントランスなどの出入口の施錠や開錠をします。施錠後は、モニターなどで監視業務を行ないます。

【★未経験でも安心な指導体制あり】
本社指導員による研修・日常業務相談を始め、設備内におけるトラブル対応教育、夜間専門指導員による個別対応指導、24時間対応可能な相談窓口など、充実した体制づくりであなたの日々の業務をサポートします。

【★将来のキャリアについて】
ずっと現場業務というわけではありません。なかには、数年現場を経験した後、本社の管理部門で働いているスタッフも。管理部門での勤務になれば、マネージャーや指導員という役割を担っていただきます。

この求人のポイント

□安定した会社で安心して働きたい
□趣味を楽しむ時間がたっぷり欲しい
□ストレスフリーな環境が良い

――1つでも当てはまる方は、当社がピッタリ！東証プライム上場「住友不動産株式会社」の専属特約店なので、安心して働ける環境が揃っています。

まずは、充実した研修。1ヶ月にわたる研修を通して、仕事の基礎から設備の扱い方まで必要なスキルが習得できるので、未経験でも安心して始められます。実際にほとんどのスタッフが未経験スタート。設備関連の知識は、資格取得にも繋がります。

さらに、お休みもたっぷり充実。お任せするビルの管理業務は夜間帯の勤務で、出勤は3日に1回、夜勤帯だから落ち着いた時間が多いですし、朝8時に勤務が終了すれば、その後はまるっと自由時間！映画を見るもよし、釣りをするもよし。翌日もお休みなので、朝からお酒を飲んだっていいんです。残業もほとんどありません。

勤務先は住友不動産が所有するオフィスビルばかりで、新規物件受託も順調に増えています。「安定」と「安心」を実感しながら、無理なく長く働きませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
《職種・業種未経験、第二新卒歓迎します！ブランクも問いません》※高卒以上
└中途入社も多く、そのほとんどが未経験からの応募です！
給与 【夜勤】：月給22万5000円以上＋賞与年2回

※経験や能力などを考慮して決定します。
勤務地詳細 東京都新宿区・中央区・千代田区・文京区・港区・豊島区にある住友不動産所有のオフィスビル
■希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都新宿区西新宿2丁目6番1号　新宿住友ビル4階
勤務時間 《3日に1回の出勤です！》
■1ヶ月単位変形労働時間制（週平均40時間以内）
平日／17時～翌8時（休憩1時間）
土日祝／8時～翌8時（休憩2時間）
※試用期間中に日勤帯研修5日程度あり

・勤務例
月／17時～翌8時
火／明け休み
水／休日
木／17時～翌8時
金／明け休み
土／休日
日／8時～翌8時
休日 【年間休日120日以上】
■月9～10日
※夜勤の場合、上記以外に明け休みがあります。明け休みとは、勤務開始日の深夜や翌朝に勤務が終了し、その後24：00まで勤務がないことです。夜勤のみの場合は3日に1回の出勤となるため、約9～10日の明け休みが加わります。

【夜勤パターンの休日例】
1日目：出勤→2日目：明け休み→3日目：公休日

■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給（月2万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■退職金制度（3年以上の勤続から適用）
■永年勤続表彰
（2年／2万円、5年／5万円、10年／10万円、20年／20万円の手当支給）
■定年後嘱託制度あり（利用実績多数、70歳で現役の社員も在籍中）
■制服貸与
■東急ハーヴェスト会員（提携ホテルに格安で宿泊可能）
■入社祝い金（3カ月奨励後に5万円支給）
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

たっぷり1ヶ月程度の研修があります。 最初の1週間は座学を中心とした研修を実施。電気や空調設備の基礎知識や巡回の仕方、不審者や落し物を見つけたときの対応方法などを学びます。その後の1ヶ月程度は現場研修。火災・地震・漏水・停電・エレベーター停止時の対応（5大対応と言います）、電話対応、巡回経路、鍵の管理方法などを身につけていきます。
未経験でスタートをきる方がほとんどです。 管理スタッフの年齢は20代～60代、そのほとんどが未経験からスタートした中途入社です。前職は販売員や料理人、ドライバー、工事スタッフなど様々です。定年後は嘱託制度を利用して働き続けていくことも可能で、中には70歳で活躍中のスタッフも在籍しています。最初はスタッフとしてスタートし、班長やリーダーを経て、いずれは本社勤務というキャリアを築いていくことができます。

会社について

株式会社アイザワビルサービス

事業内容 住友不動産株式会社の専属特約店です。

■総合ビルメンテナンス
・ビル設備管理
・ビル警備防災管理
・ビル清掃管理
・マンション管理

＜会社登録・認可業種＞
建築物空気環境測定業　東京都3空　第170号
警備業　東京都公安委員会　第30002250号
宅地建物取引業　東京都知事（3）第89610号
ISO9001　品質マネジメントシステム認証登録　第Q0260号

＜加盟団体＞
全国ビルメンテナンス協会
東京ビルメンテナンス協会
東京都警備業協会
新宿警備業連絡協議会
全国ハウスクリーニング協会
東京都宅地建物取引業協会
設立 1989年
代表者 代表取締役　相澤 仁
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
1700名（うちパート900名）※2022年10月時点
59億円（2022年3月期実績）
問い合わせ

株式会社アイザワビルサービス

http://www.aizawa-rm.co.jp/

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