情報掲載期間:2024年8月5日~2024年9月29日
ハシダ技研工業株式会社
仕事内容
当社東京工場の第1製造部もしくは第2製造部に配属し、各種作業を進めていただきます。第1製造部では組み立てが中心で、第2製造部では機械加工がメインです。職場の気温は快適でニオイもなく、未経験からの活躍・スキルアップができます。
<具体的な仕事内容>
【第1製造部】
▼受注
▼生産依頼
▼材料準備(ここから担当)
▼接着・溶接
\くっつける作業をコツコツと!/
接着・溶接を中心に担当し、曲げ加工や部品のピッキングなどの付随業務も行ないます。2~50点以上のパーツを組み上げ、同じ商品をコツコツと作り続けていくのがミッションです!
【第2製造部】
▼受注
▼生産依頼
▼材料の準備(ここから担当)
▼NC旋盤で加工
\NC旋盤で加工!/
1人1台のNC旋盤を担当し、図面・手順書をもらって加工していくルーティンワークが中心です。製造する部品は数万種類に及び、1日3~4品の単品を作ることもあれば、同じモノを加工し続けることも。1種類あたり1~100個の製造に幅広く対応しています。
\ひとつの作業に慣れたら…!/
NC旋盤の前にバリ取り(フチをキレイにする作業)をお任せする可能性もあります。ゆくゆくは、マシニングや真空成形、NCルーター、接着・組み立てなど、別の工程への挑戦もOKです!
――手掛けている製品の実績――
■新幹線や飛行機のテーブル・シートなどの内装部品
■有名テーマパークのアトラクション内装部品
■救急車のランプカバー など
<東京工場のポイント>
樹脂(プラスチックのもと)によるコスパの高さや衛生面から、多くのお客様に選ばれ続けています!また、一般的に“難しい”とされるご要望でも、色々な製法を複合することで柔軟に対応できる技術力・対応力が特徴です!
この求人のポイント
数ある工場のなかでも東京工場の社員たちは、プラスチック部品の製造におけるプロフェッショナル。難しいご依頼にも対応できる「技術力」と、組み立ても加工も両方担うことで完成品を納品できる「対応力」が自慢です。
取り扱う部品は、有名テーマパークのアトラクションや飛行機の内装部品、救急車のライトのカバーなど数万種類。半導体業界や航空業界を中心に、大手企業などとの30~40年間もの長いお付き合いにより安定経営を続けています。
日勤につき、夜勤や交替制で生活が不規則になる心配もなし。安心感抜群の環境だからこそ、直近3年以内の定着率は実に90%以上。平均勤続年数14年を誇る環境です。
また、入社後は先輩社員によるOJTで丁寧にレクチャー。独り立ちまで約3年かけてじっくりと成長できます。最初は苦戦していた社員も、今では別の工程にチャレンジできるほど技術を伸ばしていますよ。
当社なら、社会に必要とされるモノづくりの技術を磨けます。「プラスチックなら俺・私に任せて」という先輩たちと一緒に、成長していきませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★「人物・意欲重視」の採用です! 転職回数や就業ブランク、前職の雇用形態も問いません。「モノづくりに興味がある・好き」ぐらいからのご応募も大歓迎!電球メーカーや自動車のエンジン組み立て、ガソリンスタンド勤務など、様々な経歴を持つ先輩たちが活躍しています! \こんな方を歓迎しています!/ ◎モクモク・コツコツと行なう作業が好きな方 ◎長時間集中して物事に取り組める方 ◎自分の仕事に責任を持てる方 |
給与 | 月給20万円~24万円+賞与年2回 ※上記月給の下限は最低保証額。経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額は一律支給の手当を含みます。 ※残業代は時間外手当として、別途全額支給いたします。 |
勤務地詳細 | ■東京工場 第1製造部 東京都葛飾区四つ木4-3-15 ■東京工場 第2製造部 東京都墨田区八広6-41-6 ※上記2工場からご希望を考慮の上、決定します。 ※転勤はありません。 |
勤務時間 | 8:30~17:20(実働7時間50分) |
休日 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日・祝)※祝日がある週は、土曜が出勤になります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(4日) ■GW休暇(4日) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7・12月/昨年度実績:1.5~3ヶ月分) ■決算賞金年1回(2月末) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、第1子:月5000円、第2子:3000円) ■住宅手当(独身者:月1万円、既婚者:月1万5000円) ■社員食堂・食事補助あり ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■髪型・髪色・ピアス自由 ■出産祝い金(1人につき100万円支給) ■資格支援制度(業務上必要な資格の取得費用は全額会社負担) └例:フォークリフト技能講習、自由研削砥石の特別教育、特定化学物質作業主任者、安全管理者など |
会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
入社後の流れ | 会社やISOに関するガイダンスからスタートし、2日目には現場の先輩社員によるOJTが始まります。機械メーカーなどの外部研修にも随時参加可能。「こんな所で勉強したい!」という希望を実現できます。独り立ちまでは3年ぐらいが目安。じっくりと時間をかけながら、手に職をつけていきましょう。 また、スキルマップにより職場ごとに能力の可視化もしています。年間教育プログラムで何を頑張ればいいのかが明確にわかる仕組みです。さらに「ハシダ経営塾」では、マネジメントを学ぶことも可能。卒業すると、社歴や経験を問わずキャリアアップがしやすくなります。異業種出身で中途7年目の一般社員の方が工場長になった実績もあります! |
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配属部署 | 第1製造部は60名、第2製造部には40名が在籍。全体の男女比は8対2。20代~40代を中心とした男女スタッフが活躍しています。平均年齢は35歳。平均勤続年数14年、直近3年以内の定着率は90%以上を占め、長く続けてくれる方が多い環境です。 また、中途入社の方は1~2割程度。自動車メーカーのエンジン組み立てや電球メーカー、ガソリンスタンドなど、まったく異なる業界からチャレンジしている方も多数います! |
会社について
ハシダ技研工業株式会社
事業内容 | ■順送金型、トランスファー金型、自動車用絞り金型、弱電用精密金型、板金用各種金型の設計製作 ■自動車・農機具・建設・弱電等各種プレス部品製作及び組み立て ■溶接組み付け加工 ■ガスタービン各種部品、試作部品、空調関係部品、自動車用マフラーの製作 ■各種パイプ加工 商業用自動ドア スライドクローザー ■自動車用精密ナット製造 ■精密微細加工、ハニカム内壁研磨加工 ■精密板金 ■筐体製作 ■樹脂精密加工全般 |
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設立 | 1967年 |
代表者 | 代表取締役社長 吉岡 亨浩 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 8280万円/ |
問い合わせ |
ハシダ技研工業株式会社 https://www.hashida-giken.co.jp/ |
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