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情報掲載期間:2021年1月11日~2021年3月7日

情報提供元:エン転職

株式会社アンセイ

正社員

サービススタッフ(未経験入社が90%!)★歩合給で成果を還元/面接1回・即日内定あり/家賃補助有

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

★未経験から腕を磨ける仕事です。
トイレやパイプのつまり、水道管の水漏れなど、水まわりのトラブルに対応している当社。あなたには、個人宅を中心にオフィスや飲食店といったお客様先での、メンテナンスをお任せします。故障原因のパターンや作業工程などのマニュアルがあり、入社後1ヶ月の技術研修も用意。また、研修後は現場責任者(エリアマネージャー)や先輩スタッフに相談しやすい環境が整っています!

<メンテナンスが完了するまでの流れ>
▼不動産管理会社や個人のお客様からの依頼が、サービススタッフに割り振られます。
▼社用車で現場へ。
▼現場に到着後、状況を確認。修理・料金パターンをお客様にご提案。修理を開始します。
▼修理が完了したら、故障部分を再確認。お客様にも実際に使用してもらいます。
▼使用方法の説明等を終えたら精算をし、完了。
▼日報(現場報告)を入力し、次の現場へ!
(1日5現場ほどを担当します)

<お困りごとを解決し、感謝される仕事>
修理の依頼には“詰まり”もあります。トイレやキッチンの流し場が詰まれば使用できません。「スマホを流してしまった」「油汚れが固まった」など、原因はさまざまですが、すぐに解決してほしいのは皆さま同じ。対応完了後に感謝の言葉をもらえる仕事です。

<お客様がより長く安心できるように>
「部品交換」というメンテナンス依頼がきたとしても、それで全てが解決しない場合もあります。パイプや蛇口、ときにはシステムキッチン、トイレなどの本体自体の経年劣化が原因となっていることも。部品を交換しても、一時的にしか直らず、時間が経つと他の箇所が故障する可能性もあるのです。その場合、初期費用がかかっても、「お客様が安心して長く使うためには?」という観点で修理内容を提案します。

この求人のポイント

入社3年目で年収900万円稼ぐ若手がいたり、1年目で年収700万円稼ぐ新人がいたり。…なんの仕事でしょう?水回りのトラブルに対応するサービススタッフです。

仕事の流れはとってもシンプル。お客様から依頼が入る→案件が割り振られる→現場まで出向く→状況確認・料金説明→修理…といった流れです。目の前で困っているお客様の気持ちに寄り添い、最適な修理内容を提案するだけでOK。押し売りはいっさい不要で、ノルマもありません。

お客様は急なトラブルで依頼をしてくださっているわけですから、料金を伝えて修理を断られるケースはほぼなし。つまり、無理に提案せずとも売上があがるのです。にもかかわらず、毎月の売上金額に応じて、高還元率のインセンティブを支給。しかも、インセンティブの金額が高ければ高いほど特別手当が上乗せで支給されるという、羽振りがよすぎる給与体系となっています。

1ヶ月の試用期間が終われば全員正社員として、固定給も月給27万5000円~でお迎えします。収入アップ間違いなしの職場、いかがでしょう?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<未経験歓迎!学歴など一切不問です>
◎職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!学歴・職歴・転職回数など、過去は一切問いません。
◎手に職を目指し、一生モノのスキルを習得したい方、安定した収入を得たい方、ぜひご応募ください。

※普通自動車運転免許(AT限定可)のみ必須となります。
└社用車でお客様先へ向かいます。

★先輩の9割以上が未経験で入社。飲食業や車両整備、システムエンジニア、アニメーターなど、異業種からの入社で年収900万円以上になった先輩もいます!

★弊社の各エリア外からのご応募も大歓迎!
各エリア外からのご応募では、引越サポートや家賃補助もあります。都会で働いてみたい方や、新たな環境でスタートをしたい方の応募もお待ちしております!

★Web面接もスタート!お気軽にご応募ください。
給与 <平均月収35万円以上!>
月給27万5000円~+歩合給+特別手当

★個人の売上から算出される利益に応じて歩合給を支給します。
★歩合給の額に応じて別途手当の支給あり。
★家族手当(2万5000円)も含めると平均月収は37.5万円となります。

※給与には50時間分の固定残業代7万5000円を含みます。超過分は別途支給。
(緊急の水道トラブルのため、訪問するまで時間が読めない現場も…。そのために固定残業代を設定していますが、実際は5~20時間程の社員が多いです)

※試用期間1ヶ月は、日給1万円となります。
勤務地詳細 東京都(世田谷区)、神奈川県(横浜市、相模原市)、埼玉県(さいたま市)、千葉県(千葉市)、愛知県(名古屋市)、大阪府(大阪市、堺市)いずれかの拠点に所属

◎基本的には直行直帰!
日報は社用携帯で入力をする為、部材の積込みなどで拠点に戻る日以外は、終わったらまっすぐご自宅に帰ることができます。

※勤務地は希望を考慮します。U.Iターン歓迎!
※転勤はありません。

<拠点一覧>
【東京エリア】東京都世田谷区駒沢4-19-10
【横浜エリア】神奈川県横浜市南区宿町3-64-2
【相模原エリア】神奈川県相模原市中央区淵野辺本町1-2-1
【埼玉エリア】埼玉県さいたま市北区宮原町4-139-26
【千葉エリア】千葉県千葉市花見川区み春野1-2-7
【名古屋エリア】愛知県名古屋市中川区吉津1-2109
【大阪エリア】大阪府大阪市淀川区西中島5-4-33
【堺エリア】大阪府堺市北区北花田町4-120-6
勤務時間 シフトによる3交替制(実働8時間)
早番 9:00~19:00
中番 11:00~21:00
遅番 13:00~23:00
※家庭やプライベートのためにも、月の残業時間は5~20時間以内というスタッフが多数おります。
休日 ■4週8休制(月8~10日休み/シフト制)

<ポイント>
1.毎月4日分は希望休を申請できます!
2.あまり長い連勤にならないように調整しています!
3.シフトは毎月20日頃に翌月分を作成します!

■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
福利厚生 ■昇給随時(最低でも1年毎に5000円UP)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■役職手当(1万円~/月)
■資格手当(5000円~/月)
■家族手当(2万5000円/月)
■制服貸与
■携帯貸与
■社用車貸与
■ガソリン代、駐車場代全額支給
■U・Iターン支援あり(引越サポート、家賃補助)
■長期勤続表彰(5年表彰、10年表彰)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

評価制度・キャリアアップについて ☆充実の評価制度あり
一定以上の利益を出すスタッフには、三段階に分かれた役職がつき、歩合+手当が支給されます!※2020年12月現在、6割以上のスタッフに役職がついています!

☆キャリアアップについて
1.経験を積みながら資格取得で仕事の幅を広げ、現場のプロを極める
2.後輩の技術指導に携わる立場へ(現場のマネージャー)
3.本社にて資材や教育などに携わる部署へのステップアップ
など、様々なキャリアップが可能です!社員一人ひとりの意欲や適性に応じて、社歴や年齢に関わらずチャンスがあります!
教育制度 ▼まずは1週間の座学研修から始まります。
入社1ヶ月は研修期間。最初の1週間は、本社で座学研修を受講します。水まわりの設備に関する知識や、商品知識などを学び、仕事の進め方の説明も受けます。現場での実務に活かせる基礎知識を、まずは把握しましょう。

▼次の3週間は、現場での実務研修です。
基礎知識を習得したら、どのように活かすのかを現場で学びます。先輩に同行し、メンテナンスの手順やお客様への説明方法などを身近で体験。自身の働く姿をイメージしながら研修を受けていきましょう。各エリアへ配属後は、自分でメンテナンスを手掛け、不明点は先輩に質問することで、対応方法の引き出しを増やしていきます。

会社について

株式会社アンセイ

事業内容 ■水回りの緊急出張メンテナンス
■水道衛生工事
■給排水設備工事
■ガス給湯器設置工事
■住宅のリフォーム全般
設立 1995年3月1日
代表者 代表取締役 青木 幹
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円/
100名
13億2000万円(2019年12月期実績)
11億2800万円(2018年12月期実績)

問い合わせ

株式会社アンセイ

https://803535.jp/

株式会社アンセイ

サービススタッフ(未経験入社が90%!)★歩合給で成果を還元/面接1回・即日内定あり/家賃補助有

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府
  • <平均月収35万円以上!>月給27万5000円…
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