情報掲載期間:2024年6月3日~2024年7月28日
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東宝ファシリティーズ株式会社
仕事内容
東宝グループの一員として、グループ関連のビルや複合施設、劇場などの管理を行なう当社。あなたには、東京23区内の物件の警備をお任せします。
<具体的な仕事内容>
東宝日比谷ビル、有楽町センタービルなどのビル・商業施設に勤務。不審人物がいないか、危険物が落ちていないかを確認したり、「道を教えてほしい」という方に対応したりします。また、火災時やシステムの誤作動時、来館者が倒れた場合など、緊急時の対応も行ないます。
<1日のスケジュール(例)>
▼開館
建物のエントランスに立ち、入場車輌や来館者を監視します。観光客から道を聞かれることも多いため、周辺施設について覚えておくと役立ちます。
▼巡回
建物内のフロア、駐車場などを見回り、不審者や危険物がないかを確認しましょう。
▼監視
防災センターのモニターで、建物内の安全を確認。通報や連絡が入れば、現場に駆けつけます。
▼来館者対応
建物内の入退出者を管理する業務です。オフィスフロアで勤務する方と顔見知りになり、挨拶を交わすこともあります。
※監視する場所は1時間で交代しています。
※3名~10名体制で警備します。
<仕事のポイント>
★未経験者が活躍しています。
先輩社員の前職は飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、ドライバー、清掃員、営業職などさまざま。警備業法やビジネスマナーを学べる法定研修、OJT研修、法定研修などがあり、未経験の方も安心してはじめられます。
★続けやすい仕事です。
1回の勤務は24時間と長めですが、勤務を終えれば明け休みと公休で、実質2日間がお休みに。勤務中の休憩(1時間)はもちろん、深夜の時間帯には仮眠ができる休憩(5時間)もあるため、慣れれば生活リズムを保ちながら働くことができますよ。
この求人のポイント
映画や演劇でおなじみの「東宝グループ」は、新卒やキャリア採用は狭き門。ですがここからなら、東宝グループの一員、さらには正社員になることも可能なんです。
なぜなら、警備スタッフの正社員登用率は9割以上。65歳までの再雇用制度もあるので、20~64歳までが活躍中。勤続20年、30年という人も珍しくありません。
長年の歴史を持つ東宝グループ。実は、不動産経営でも安定的に業績を上げています。グループ内で、東日本エリアの不動産保守・管理を任されているのが当社です。
ですから勤務先は「東宝日比谷ビル」をはじめ、映画館や劇場といった場所も。当社の警備スタッフは、「エンタメを見る人・作る人、を守る人」でもあるのです。
今回はスピーディに選考を進めますので、応募いただいてから内定までは2週間以内。あなたも安心の東宝グループを、「最後の転職先」にしませんか。
募集要項
雇用形態 | 契約・嘱託社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK <社会人デビュー歓迎!> ◎職種・業種経験や学歴、ブランクも問いません! 「安定した会社で働きたい」「社会人の基礎を身につけたい」「大手グループの正社員になりたい」「コツコツした仕事がしたい」など、志望動機も特別なものはいりません。仕事の基本は入社後に学べますので、意欲さえあれば大歓迎です! |
給与 | <昨年度賞与は約3ヶ月分!> 月給21万5500円以上+賞与年2回 ◎時間外手当は全額支給いたします。 ◎その他、資格手当・家族手当など、福利厚生が充実しています。 <努力は資格手当で還元!> 警備検定施設警備1級取得で【月5千円以上】 複数資格取得でさらにUPも可能。 |
勤務地詳細 | 東京23区内にある、東宝グループ運営のオフィスビルや劇場、商業施設など ◎転居を伴なう転勤はありません。 <勤務地の一例> 有楽町駅付近(東宝日比谷ビル、有楽町センタービル) 大井町駅付近 など 本社/東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館14F |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制:月平均164時間 (24H交代制/休憩9H・実働15H) <シフト例> ▼月:出勤 ▼火:退勤、明け休み ▼水:休 ▼木:出勤 ▼金:退勤、明け休み ▼土:休 ▼日:出勤 ◎出勤⇒退勤、明け休み⇒公休の繰り返しです。 ◎1Hの休憩と、5Hの仮眠休憩あり。残業は月20H程度です。 |
休日 | <年間休日103日> すこし少なく見えますが、プラスで年131~132回ほどの明け休みがありますのでご安心を。 ★明け休みについて 宿直勤務明け当日のお休みのことです。通常シフトで連続勤務になることはありません。 ■シフト制(月8~9日/3交代の変動) ■夏季休暇(3日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得できます。 |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績約3ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■制服貸与 ■社内分煙 ■仮眠スペース ~各種手当~ ■交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当(全額支給) ■役職手当 ■家族手当 ■資格手当 ~将来も安心~ ◎資格取得を支援! 資格取得のための研修など実施して、会社がスキルアップを応援します。 ◎再雇用制度あり! 60歳で定年を迎えても、65歳まで嘱託社員としてご活躍いただけます! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
教育制度 | ▼法定研修(20時間) まずは、座学で警備業法やビジネスマナーを学びます。 ▼OJT研修(1~2ヶ月) 現場への配属後は、機器の操作方法、来館者への対応方法などをOJTで学びます。 ▼ひとり立ち 複数名で勤務するため、困ったことは経験豊富な先輩に質問してOK。ひとり立ち後も定期的に研修があり、経験を積むたびにできることが増えていきます。 |
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配属部署 | 20代~60代まで、多くの警備スタッフが在籍しています。平均年齢は40代で、前職は飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、俳優、ドライバー、清掃員、営業職などさまざまです。 「建物がある限り必要とされる仕事だから」「東宝グループの安定感に魅力を感じた」といった志望動機で入社する社員が多く、20年以上活躍する社員も10名以上います。観察眼を活かせる仕事であり、前職に関わらず活躍が可能です。 |
会社について
東宝ファシリティーズ株式会社
事業内容 | ■警備業務 ■設備管理業務 ■清掃業務 ■建設業務 ■施設運営業務 など |
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設立 | 2018年6月1日(創業1960年2月1日) |
代表者 | 代表取締役社長 塚田泰浩 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 2億円 |
問い合わせ |
東宝ファシリティーズ株式会社 https://tohofc.co.jp/ |
「東宝グループの警備スタッフ(未経験歓迎)◆正社員登用率9割超/東京23区内のみ/再雇用制度あり」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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