倉庫管理（未経験歓迎）◆フジモトHDグループ／完休2日制／年間休日121日／各種手当充実

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

ミッションは物流センターを滞りなく運営し、荷物が決められた期日に届くようにすること。パートスタッフの指示出しがメインです。

＜具体的な仕事内容＞
■パートスタッフのマネジメント
基本的にはセンター内で作業。業務が遅れているエリアがあれば、指示を出します。また、状況に応じて作業をフォロー。「ヘルプが欲しい」など社員間での連絡にも対応します。20～30名のパートスタッフのマネジメントを担当。月に1回シフトを作成します。

※在庫管理や荷物の受け取り・確認、仕分け計画の段取りなども行ないます。

＜会社をより良くする提案事例＞
正社員やパートスタッフが意見を提案できる『アイデアカード提案制度』がある当社。良い提案であれば、全社に広まります！

――例えば…
◇非常時に備え、トイレ用の水として使えるようにポリタンクに水をためておく。
◇避難経路を記載したマップに、非常食や応急処置キットの位置を記載。
◇現場の業務にそったシステム機能の変更を提案改善

＜ポイント＞
★まずは業務を覚えるところから！
最初はセンターで実際に作業。出荷作業などを行なって業務の一連の流れを学びます。その後は倉庫管理として、パートスタッフとコミュニケーションを取りながら現場を管理していきます。

★キャリアアップのチャンスも豊富！
ゆくゆくは【現場をまとめるフロア長→センター長補佐→センター長】とキャリアアップ。フロア長には数年で昇進でき、その後センター長も目指せます。等級別研修もあるため、各ポジションごとに必要なスキルも磨けますよ！

この求人のポイント

『ピップエレキバン』で有名なピップ株式会社が所属する、フジモトホールディングス。この一員である当社を、あなたのアイデアで変えていきませんか。

他企業様の物流業務を担う当社。あなたには、物流センターの倉庫管理としてパートスタッフの管理を中心にお任せします。

特徴は、より良い組織にするために提案できること。意見を提案できる『アイデアカード提案制度』があり、社員の声により倉庫内の環境に関する事からシステムに関する事など様々な改革を行なっています。

もちろん、現場での気づきをすぐに提案することもOK。「業務効率化のために、業務フローを見直しては？」「スタッフの負担を減らすために、システムを改善できませんか？」など提案してください。

こんな環境があるのは、「現場社員の声を大切にしたい」という会社の思いがあるから。業務効率化のための提案大歓迎です！

特別なスキルは必要なし。コミュニケーションスキルがあればOKなので、未経験の先輩も活躍しています。組織を変えるのは、あなたのアイデアです。

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ★人柄重視の採用です！＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎安定基盤のある企業で働きたい ◎馴染みのある商材に携わりたい ◎物流を支える仕事に興味がある
給与	月給22万円以上＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※範囲職務給を採用している為、頑張ったら頑張った分給与がアップします。＼明確な評価制度でしっかり昇給！／業績評価シートで半年ごとに自分で目標を設定し、振り返りを行ない、その結果で評価します。明確な評価制度で、社員の頑張りをしっかり評価します。
勤務地詳細	＼栃木・新潟・長野・鹿児島・香川で積極採用中！／全国の物流センターでの勤務となります。 ※詳細な勤務地は、下記URLよりご確認ください。 https://www.piplogi.co.jp/network/ 【東北】福島県／本宮市【関東】東京都／文京区、千代田区、西多摩郡神奈川県／綾瀬市千葉県／柏市、印西市埼玉県／越谷市、春日部市、さいたま市茨城県／つくばみらい市栃木県／小山市【北陸・甲信越】富山県／富山市新潟県／三条市山梨県／甲府市長野県／千曲市【東海】静岡県／静岡市、袋井市【関西】兵庫県／三木市【中国・四国】広島県／広島市、福山市徳島県／徳島市香川県／綾歌郡【九州】鹿児島県／霧島市
勤務時間	シフト制（実働7時間30分） ※シフト例：6:00～14:30、8:00～16:30、13:00～21:30等 ※夜勤はありません！
休日	＼年間休日121日！／ ■完全週休2日制（シフト制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■夏季休暇（6～9月の間にフレックスで休暇取得）
福利厚生	■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月※5.95ヶ月分／昨年度実績） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給 ■単身赴任手当（帰省旅費手当も別途支給あり　※往復交通費支給） ■制服貸与 ■退職金（確定給付企業年金） ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■借り上げ社宅あり（家賃の8割を会社が負担／単身赴任の場合は9割※社内規定あり） ■引越手当あり（12万円～支給） ■引越費用全額負担 ■アイデアカード提案制度 ■通信教育制度
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

先輩にインタビュー／勤続2年目・中途入社

前職は営業として働いていました。転職する際に重視していたポイントは、会社の安定性。

物流業界はニーズが絶えないので安定していると思い候補に入れていたのですが、業界として残業が多そうなことがネックでして…一方、ここは年間休日が121日とたっぷりあり、さらにシフト制で長時間労働にならないように工夫しているなど働きやすそうだったので入社を決めました。

仕事を通して学んだのは、日々の小さな積み重ねが重要だということ。業務効率化の工夫などを行なって、徐々に成果が出てくるとやりがいを感じます。

色々な先輩が活躍中！

倉庫管理の平均年齢は40歳。20代～60代が所属しています。中途入社の社員が多く、前職は営業やパティシエ、サービス業など様々。入社理由に「会社の安定性」「働きやすい環境があること」を挙げている社員が多いです。

職場の雰囲気は温かく、休憩時間にパートスタッフと雑談で盛り上がるほど距離が近いことが特徴。パートスタッフから「この業務って…」と気軽に相談してもらうことも多く、信頼関係も築けています。

検討リストに追加応募ページへ

会社について

ピップ物流株式会社

事業内容	医薬品、医薬部外品、医療用具、ベビー用品、日用雑貨品などの物流保管・管理、貨物運送取扱業、運送代理業、運輸斡旋業、梱包業、普通倉庫業、運輸斡旋提供業、貨物利用運送業
設立	1986年
代表者	代表取締役社長　滝澤豊
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1億円／ 2180名（2023年9月時点）
問い合わせ	ピップ物流株式会社 https://www.piplogi.co.jp/

検討リストに追加応募ページへ

NEW

ピップ物流株式会社

倉庫管理（未経験歓迎）◆フジモトHDグループ／完休2日制／年間休日121日／各種手当充実

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

福島県,茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都…
月給22万円以上＋賞与年2回※経験・年齢・能力…

応募ページへ検討リストに追加