情報掲載期間:2024年8月19日~2024年9月29日
株式会社レッドバロン
仕事内容
レッドバロンの整備士としてバイクパーツの取り付けから、整備・点検・車検・顧客への提案やロードサービスなど幅広い業務をお任せします。
\こだわりの詰まった自社スクールの研修でイチから整備士へ!/
未経験者の教育に特化して20年間、ブラッシュアップされ続けた究極の研修体制!今、各地で工場長として活躍する社員の多くは、この研修で全くの未経験からスタートしています。詳細は【自社スクールについて】をご覧ください。
<具体的な仕事内容>
◆バイクの修理(外装品やエンジン、ほか)
◆部品の取り付け・カスタム(購入された部品の取り付け)
└購入前に、お客様のオートバイを見て適したものをご提案します。
◆メンテナンス・車検(定められた項目をチェック)
◆お客様への整備内容の説明
◆ロードサービス(ツーリング中のトラブル時に対する出張整備)
※工場での整備・点検は1日5~10台。多くて20台ほど対応することもあります。
※出張整備は月5~10件に対応しています。
※評価は整備台数や技術レベル、店舗への貢献度で評価されます。工場長に昇格すると中古車の査定や部下の教育、保険会社と連携した事故車対応など、業務の幅が広がります。
<仕事のポイント>
◎新人でもベテランとの差を縮められる『USデータ』
全国の店舗で蓄積した整備・修理データを閲覧できるデータベースシステムがあり、不安なく作業に取り組むことができます!もちろん先輩も指導してくれますよ。
◎工具支給!空調完備で働きやすさも整ってます!
全店空調完備、設備も均一。自社開発のリフトもあるので、しゃがまなくてもオートバイをくまなく点検できて体力的な負担が少ないのが特徴です。
◎配属先はレッドバロンの店舗内に併設された工場です。それぞれ2~6名の整備士が働いており、平均年齢は30代です。
この求人のポイント
□自分で愛車を整備して、ツーリングを楽しみたい!
□時間もお金もなくて諦めてたけど、働きながら資格を取れるって聞いて…
――面接ではこんな風に、素直な気持ちを教えてください。この仕事はバイクが好きな気持ちが一番大事。だから…
★…あなたをイチから整備士にするスクール、あり。
まずは給与をもらいながら自社スクールで、同期と一緒にバイク漬けの日々を。店舗と同じ環境で、個別に専用の工具やバイクも支給され、実践的な学びだけに集中できる約90日間です。この研修も実務経験とみなされるため、最短で整備士資格に挑戦!現在ほとんどの社員が取得しています!
★…不安な中でのムチャぶり、なし。
店舗に配属された後も工場内の整備からスタート。いきなりお客様のバイクを修理…なんてことはありません。また研修動画や100万台以上の修理情報を店舗で閲覧可能。こうしたツールや頼れる先輩があなたの強い味方です。
気付けば最新モデルからヴィンテージまで、多彩な車種の整備ができるように。「バイク好きだけど未経験」なら、レッドバロン一択です◎
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■45歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から)■普通二輪免許および普通自動車運転免許をお持ちの方 ■入社までに準中型免許を取得できる方 ※入社後に取得費用の一部を支給します ☆整備士の資格や経験は一切不問! 入社後は、当社が運営する『二輪整備専門スクール』で研修を行ないます。店舗で使用するものと同じ工具で、実際のオートバイ整備に必要な知識と技術を学びます。研修期間中も実務経験にカウントされ、最短で整備士資格に挑戦できます! ☆夢や憧れをもう一度…当社なら叶います! 当社で活躍する整備士に共通するのは「バイクが好き」「整備士になりたい」という気持ち。入社前は工具に触れることすら経験がなかった社員も、今では工場長として活躍しています◎ |
給与 | 月給18万6000円~31万円+賞与年2回+残業手当100%支給 <月収例> 30万円(月給+各種手当)/入社2年 50万円(月給+各種手当)/入社9年・工場長 ※資格や能力に合わせて給与を決定いたします。 ※勤務地の最低賃金以上を支給いたします。 ※月給18万6000円は、資格なしの場合などの最下限の給与です。 ◎資格をお持ちの方は初任給額がアップします。詳細はぜひ面接にてご相談ください。 <初任給例>月給23万円(大卒) |
勤務地詳細 | 全国のレッドバロン各店舗 ◎勤務地は相談可 ◎U・Iターン歓迎! ■北海道 ■東北/青森県、秋田県、岩手県、宮城県、福島県、山形県 ■関東/東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県、栃木県、茨城県 ■関西/大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県、滋賀県 ■中部/新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県 ■東海/岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■中国/鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県 ■四国/徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ■九州/福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県 ※入社後は愛知県岡崎市の研修センターで5日間研修を実施 【資格なしの場合】 研修センター内の自社スクールで最大90日間研修を実施。 【資格ありの場合】 研修センターで5日間研修を行ない、基本的なオートバイの取り回しや接客を学習。その後は配属先店舗にてOJT研修を実施。 <本社>愛知県岡崎市藤川町字境松西1番地 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) ※1ヶ月の平均残業時間は13時間ほどです。 |
休日 | <年間休日111日> ■完全週休2日制(シフト制) └当社規定の勤務カレンダーがあります。 ※店舗によって火曜もしくは水曜が固定休みです。 ■年末年始休暇(7日) ■スキルアップ休暇(公休と有給合わせて最大5日間の休暇取得可!) ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績3ヶ月~4.4ヶ月分 ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 <家計&家族に優しい!> ■社宅あり ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月2000円) ■住宅手当 ■保養所 └温泉付きのホテルや、キャンプ、サーキットなどの施設が各地にあり、家族はもちろん、バイク仲間とツーリングも楽しめる環境!多くの社員が利用しています! <スキル・キャリアUPを支援!> ■資格取得支援制度 └無料で自社スクールに通い、整備士資格の取得に挑戦! └宿泊費無料の完全個室の全寮制、食堂もあり! ■工具貸与 ■役職手当 ■職能手当 ■報奨金制度 <バイク好きに嬉しい!> ■従業員割引あり(オートバイ・オートバイ用品・パーツ) ■任意保険団体割引(二輪、四輪) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
充実の福利厚生 | ◎独り立ち後も成長できる機会が豊富! 年1回の全国合同研修(勤続年数別)で、整備の知識や接客マナーをさらに深めることが可能。また、整備の競技会でも「エンジンの分解」などの技術を磨けます。 ◎私生活も大切にできる環境! 当社は全国の店舗に寮完備。家賃と光熱費すべて込みで、何と月1000円!駐輪場まで付いており、大好きな相棒(オートバイ)も大切に管理できます。「好きなことにお金を使い、私生活もたっぷり楽しんでほしい」という想いを体現しています。 |
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自社スクールについて | ■学科講習:バイクの基本構造や、整備方法、企業理念やサービス内容 ■実技講習:店舗と同じ設備で専用の実車・工具を用い、基礎~現場を想定した実践的な整備 ■接客技術講習:お客様への聞き出しや説明の練習 ■取り回し練習:お客様のバイクを安全に取り扱う練習 ★完全個室・空調完備!1日3食、社食も利用可能! ★トップライダー設計のトライアルコースも楽しめる! <“学び”に集中!> いきなり店舗で働きながら、忙しい先輩に気を使いながら…ではなくスクール内で学びに集中でき、講師にいつでも質問できる環境。また1日1科目のみとじっくり進めるため、1回学んで終わりではなく、自信がつくまで練習が可能です。 |
会社について
株式会社レッドバロン
事業内容 | バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理 / 直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸しおよび小売販売 / 技術情報の紹介および物品販売 / 海外ディーラーへのバイク販売および技術指導/海外フランチャイズチェーン出店、現地企業との合弁事業の展開 / 国内外のバイクライダー専用レジャー施設(ホテル、サーキット)の開発および運営 |
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設立 | 1972年 |
代表者 | 代表取締役社長 石岡 直樹 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 50億8327万円/ |
問い合わせ |
株式会社レッドバロン https://www.redbaron.co.jp/ |
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