情報掲載期間:2024年10月21日~2024年12月1日
東洋ベース株式会社
仕事内容
2tまたは4tトラックで、コンクリート製品の配送をお任せします。泊まりがけの長距離運転などは一切ありません。
<運ぶ製品について>
エアコンの室外機や自動販売機などを設置する際に利用される"コンクリートブロック"を配送します。お届け先はホームセンターなど法人の取引先が中心で、各家庭への個配はありません。
◎荷物の重さ/1個あたり3~20kg
◎積み下ろし/フォークリフト・手作業(小さな製品は手作業で行ないます)
※フォークリフト免許の取得費用は会社で負担します。
<おおまかな仕事の流れ>
▼朝/配送に出発
前日に積み込んでおいた商品を、指定先へ配送します。配送エリアは本社は愛知・岐阜・三重が中心。
どれだけ遠くても日帰りできるので安心です。また、「どの道を走るか」などはある程度自由。状況によって高速道路も活用しています。
◎配送先では、次回の追加注文をお伺いします。無理なセールスやノルマなどはありません。
▼夕方~/翌日分を積み込んで勤務終了
配送から戻ったら事務所で伝票を受け取り、翌日の配送分をトラックに積み込みます。準備ができれば勤務終了!早いときは17時台に仕事を終えることもありますよ。
\\仕事のポイント//
★無理なく働ける勤務体制
ドライバー職には珍しい週休2日制を導入。残業も月20時間以下と少なめで、無理なく続けていくことができる環境です。ミドル層が活躍しています。
★定着率90%以上!
長く働く社員が多く、直近3年の定着率は90%以上。なかなか辞める人がいないのが当社の魅力で、10年~15年と働いている先輩もいます。
この求人のポイント
「ドライバー」や「コンクリート」ってなんか大変そう――。
そんなイメージを払しょくするため、『働く環境の整備』に力を入れている当社。ここなら「稼げるけど体がツラい」「休みを取ると稼げない」なんてことで、悩む必要はもうありません。
★プライベートが充実!
ドライバーの仕事では珍しく、「週休2日(土日祝)」「残業少なめ」と無理なく続けられる環境!もちろん長距離や夜勤もありません。早い日には17時台に仕事を終えることもあり、"趣味や家族との時間"を大切にできます。
★未経験でも月給30万円~!
給料は高めの設定で【未経験で月給30万円】スタート!年2回のボーナスもあるので、1年目から年収450万円稼ぐことも可能です。なかには、入社2年で主任に昇格し、手当含めて年収500万円を超えた先輩も!
★需要の尽きない安定業界!
エアコンの室外機や自販機の土台に使われるコンクリート製品を手掛ける当社。ニッチですがそのぶん競合が少なく、高いシェアと安定した売上が自慢です。将来的にみても、安心して働くことができるでしょう!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■中型自動車運転免許を保有している方(AT限定可)歓迎! └平成19年6月法改正前の普通免許も可 ◎フォークリフトの免許を保有している方は歓迎します! ◎乗車する車両は2tまたは4t。運転好きの方に最適な仕事です! ◎社会人経験10年以上の方、歓迎! |
給与 | 月給30万円以上+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には、固定残業代(26.4時間分:4万3000円以上)が含まれています。超過した場合は、別途追加支給します。 |
勤務地詳細 | 本社/愛知県一宮市浅野字神明下58番地 ◎転勤なし ◎車通勤OK(駐車場あり) |
勤務時間 | 8:15~17:15 ※配送先により多少前後する場合があります。 ※残業は月20時間以下と少なめです。 |
休日 | ■週休2日制(土日祝) └月1~2回の土曜日または祝日の出社があります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産休・育休(どちらも取得・復職実績あり!) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給あり ■賞与年2回(7月・12月) ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■残業手当支給(固定残業超過分) ■退職金制度あり ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■皆勤・精勤手当(1万円/月) ■フォークリフト免許取得支援 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■社員旅行 ■冷蔵庫・電子レンジ・給湯器等、オフィス各種設備完備 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
研修・キャリアについて | <研修制度> 入社後は、先輩ドライバーのトラックに同乗し、荷物の積み下ろしや配送先での流れを覚えていただきます。その後、先輩を助手席に乗せての運転を経て、問題がなければひとり立ち。研修期間は2週間程度を予定しています。 <キャリアについて> 希望次第で営業や管理職へのキャリアアップも可能です。年功序列などはないので、意欲と能力があればどんどんキャリアアップ・収入UPできる環境です。実際、入社2年で主任となり、手当を含めて年収500万円を超えた先輩もいます。 |
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配属先について | 本社には、現在6名のドライバーが活躍中のドライバーが活躍中。平均年齢は30代前半くらいで、全員が男性。比較的勤続年数が高く、長いと10年・15年選手もいます。 転職者の志望動機としては、「前職は休みが少なくてキツかった」「もっと家族との時間を増やしたい」といった理由が中心。先輩のひとりからは、『奥さんと交互に子どもを迎えに行けるので、充実した日々を送れています!』と、喜びの声を聞かせてくれました! |
会社について
東洋ベース株式会社
事業内容 | 空調機及び配管支持金具のコンクリート基礎、製造販売 |
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設立 | 1988年 |
代表者 | 代表取締役 西岡信幸 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
東洋ベース株式会社 http://www.toyo-base.co.jp |
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