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情報掲載期間:2022年6月20日~2022年8月14日

情報提供元:エン転職

株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリング

正社員

防災設備の管理スタッフ(システムの設置からメンテナンスまで担当)◎東証プライム上場企業グループ

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

企業のサーバールームやデータセンター、クリーンルームなどを火災から守る、防災システムの設置やメンテナンスをお任せします。重要なデータや精密機器を扱う空間を守るお仕事です。

◆火災予兆検知システムの設置を通して、企業を災害から守ります。
現在、事故を未然に防ぎたいと、防災システムを強化する企業が多くいます。当社の防災システムの特徴は、高度な煙検知機能。異常事態を初期段階からキャッチし、思わぬ事故を防ぎます。決して目立つことはありませんが、社会にとって欠かせない設備です。

【仕事の流れ】
▼打ち合わせ・調達
営業より案件を引き継ぎ、事前情報をもとに現地調査を行ないます。お客様先に足を運び、システムの設置場所をチェック。施工の流れ、施工日時、必要な資材などを確認しましょう。基本的に使用する資材は同じですが、床下や配管など、線を通す場所の関係で材料が変わってきます。

その後、資材会社と施工協力会社を手配。長年取引のある企業が中心なので、スムーズにやりとりできます。

▼作業スタート
実際に手を動かすのは、協力会社の職人さんです。あなたには、工事の進捗、品質、安全確保、職人さんの健康状態のチェックなど、施工管理をお任せ。チェックリストに沿って進めます。システムの設置台数は一般的に15台ほど。2~3名程度の職人さんが参加し、2~3日で完了します。大型の案件は2ヶ月かかる場合も。

▼引き渡し
動作確認を行ない、問題がなければ、お客様にご説明して引き渡し完了です。

▼メンテナンス
年1回は必ず点検を行ない、正常に作動しているか、機能に問題はないか確認します。

◎案件は、新設工事が6割、メンテナンスが4割のイメージです。
◎その他にも書類作成やトラブル対応もお任せします。

この求人のポイント

せっかく転職するなら、「安心」をキーワードにしたい。そんなあなたに、ぜひ当社をオススメしたい理由があります。

東証プライム上場企業である能美防災株式会社。防災事業で、国内トップクラスの実績を誇ります。当社は100%出資会社。防災システムの設置・メンテナンスを一挙に担い、設立から30年以上にわたって安定経営を実現してきました。「防災」は今や企業活動に欠かせない観点。大手企業を中心に、多くの取引を行なっています。

きちんと収益につながっているからこそ、社員への還元も惜しみません。毎年定期昇給があり、昨年度の賞与実績は4.5ヶ月分。家族手当や住宅手当なども多数。社員持株会や退職金制度もあるので、将来の暮らしも安心です。ちなみに年間休日は120日以上で、プライベートの時間も大切にできます。

スタッフは10年以上活躍するベテラン揃い。親会社と連携し、育成制度も充実させているので、どうぞ安心して飛び込んできてください。

防災のトップクラス企業は、あなたの暮らしの安心まで守ります。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
【未経験者、第二新卒の方、歓迎!】
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
■35歳までの方(高卒以上)
※若年層の長期キャリア形成の観点から年齢制限をしています。

\特別なスキルや知識は、いっさい不要/
人柄重視の採用を行なっています。防災やシステムに関しては入社後イチから学べるのでご安心を!先輩社員もしっかりフォローします。
給与 月給18万7270円~21万9900円
※能力や経験などを考慮して決定します。
※試用期間中(3ヶ月)の給与は月給17万7270円~20万9900円となります。
勤務地詳細 募集拠点は下記となります。

■本社・東京事業所/東京都府中市本町1-4-32
■千葉事業所/千葉県八千代市萱田町635-1
■大阪事業所/大阪府吹田市広芝町7-33 協和広芝ビル2階

◎勤務地の希望を考慮の上、決定します。
◎マイカー通勤OK(駐車場完備)※社内規定あり

※東京・千葉の場合は月1週間ほど、大阪の場合は月1~2週間ほど出張となる場合があります。
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
◎残業は月30時間以内です。
休日 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
└現場によって、休日出勤となる場合があります。その際は振替休日を取得可能です。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(5日)
■GW休暇(5日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■創立記念休暇(5月1日)
福利厚生 ■昇給 年1回(5月)
■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:4.5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■社宅あり※社内規定あり
■役職手当
■報奨金
■表彰制度
■家族・扶養手当(配偶者:月1万5000円、子ども1人につき:月5000円)
■住宅手当・家賃補助(月1万2000円)※社内規定あり
■資格支援制度(消防設備士甲種、電気工事士、建設業簿記、低圧電気取扱、特殊無線、職長安全衛生 など)
■社員持株会
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤OK(駐車場完備)※社内規定あり
■制服貸与
■社員旅行(情勢によります)
■保養所あり

◎東証プライム上場企業のグループ会社のため、福利厚生も充実しています!腰を据えて働きたい方にぴったりです。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

親会社と連携!育成体制が充実しています。 入社後は、2週間ほど本社研修を実施します。会社概要や扱うシステム、ビジネスマナーについて学ぶ座学研修や、現場で必要となる資格取得講座などを受講しましょう。またハイエースを運転する必要があるので、外部の運転講習にも参加します。その他にも、工場見学を実施予定。親会社と連携して新人育成を行なうので、サポート体制は万全です。

現場配属後は、先輩社員の案件に同行し、仕事の流れや注意点などを覚えていきます。ひとり立ちの目安は、メンテナンスは1年、新設工事は3年くらい。長期的に育成していきますし、フォローアップ研修も充実しているので、ご安心ください。
中途入社者多数!経験10年以上の社員も。 現在、会社全体で27名の管理スタッフが活躍しています。中途入社者がほとんどで、全員男性。前職は、ビルの管理スタッフ、コピー機のメンテナンススタッフ、交換機のエンジニア、警察官など様々。「安定した企業で働きたい」「社会に貢献できる仕事がしたい」といった理由で入社した方が多いです。実際に10年以上活躍している社員も少なくありません。

拠点間のコミュニケーションも活発で、成功事例などは随時共有し合っています。また改善案を発信する場面が多く、年次に関係なく気軽に意見を言える風土が根付いています。どうぞ安心して入社してください。

会社について

株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリング

事業内容 防災予兆検知システムの設計・施工・メンテナンス、災害対策備蓄品販売
└当社は防災事業の国内トップクラスメーカーである能美防災株式会社(東証プライム上場)100%出資会社です。

※建設業者許可「消防施設工事業 国土交通大臣許可(般-30)第18101」
設立 1991年2月25日
代表者 代表取締役 藤原 章
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

4000万円(発行済株式総数800株)/
37名(2022年5月現在)
4億9077万円(2021年3月期実績)

問い合わせ

株式会社ノーミ・テクノ・エンジニアリング

https://www.nohmi-tec.co.jp/

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