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情報掲載期間:2022年6月20日~2022年8月14日

情報提供元:エン転職

株式会社クーバルC3

正社員

生協のルート配送 ★普通免許でOK│土日休み│残業少なめ│長距離・深夜運転なし│固定ルートでの配送!

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

『生協』のドライバーとして、組合員様への食料品・日用品の配送をお任せします。

★地域の方々の生活を支える!
扱うのは、食料品や飲料水、調味料、日用品などがメインです。配送する組合員様は、顔なじみばかり。「いつもありがとうね」と感謝の言葉をいただくことも多く、楽しく配送できるはずです。

★固定の配送ルートだから安心!
組合員様に安心して商品をお届けするために、当社では担当制を採用しています。曜日ごとに固定のルートを走るので、一度道を覚えてしまえば地図に詳しくなくても大丈夫です!

★長距離・深夜運転一切なし!
日中のみの配達で、1日あたり50~70件ほどを訪問。大阪府にある事業所の担当は大阪府北部、兵庫県にある事業所は西宮市・神戸市を中心に配達します。走行距離は1日50~60km前後。配送には、1.5tトラック(バックモニター・ドライブレコーダー完備)を使用します。

★普通免許があればOK!
持っている免許にあわせて運転するトラックを調整しているので、特別な資格は必要ありません。普通自動車免許があれば、どなたでも始められます!

★年齢・性別を問わず幅広く活躍中!
お水など重たい荷物を運ぶときには台車を使用して玄関先までお届けするなど、工夫しながら活躍しています。

【一日の流れ】
▼7:45/出社。商品をトラックに積み込みます。
▼8:45/出発。
▼お昼/休憩。
▼午後/再び配送。
▼17:00/帰社。常温の商品の積み込みやチラシの準備、注文品の確認などを行ないます。
▼17:30/退勤。残業は1日1時間程度です。

※コツコツ取り組めば、時間内に終わることができます。
※早く終わった人が他のメンバーのフォローに入るなど、助け合う風土が整っています。

この求人のポイント

生協のパートナー企業として、安定した経営を続ける当社。働きやすい環境で、男女問わず幅広い年代の社員が活躍中です!そんな当社の魅力を少しだけご紹介します!

◎プライベートが充実!
勤務時間は8:30~17:30で、残業は1日1時間程度と少なめ。家族との夕食にも充分間に合います。さらに基本的に土日休みと、お休みもたっぷり。家族や趣味の時間など、私生活を楽しめます!

◎心身ともに無理なく働ける!
配送先は近隣エリアが中心で、長距離・深夜運転は一切なし。運ぶものは食料品や日用品がメインです。お水など重いものを運ぶときには台車を利用するなど、工夫しながら働けます!

◎地域の人を支える欠かせない存在!
地域の方々の生活を支える、この仕事。「ありがとう」の言葉をいただける機会も多く、やりがいも抜群です。また、社会から求められている仕事だからこそ、業績も好調。賞与の支給額も年々増え続けています。

先輩ドライバーたちも、気さくで優しい人ばかり。働きやすさと安定性が揃った当社で、活躍しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<職種・業界未経験、社会人デビュー、第二新卒、歓迎!>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎転職回数や就業ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎します!
◎組合員様とコミュニケーションを取る機会も多いので、接客や販売などのお仕事経験がある方は、そのスキルも活かせます!
給与 【大阪】
月給23万7900円以上+各種手当
※月35時間(4万7985円以上)の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。

【兵庫】
月給21万9000円以上+各種手当
※月21時間9分(2万9000円以上)の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。

※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※頑張った分は正当に評価。入社後、1年以内の昇格や賞与などでしっかり還元します!
勤務地詳細 大阪・兵庫にあるいずれかの拠点での勤務となります。
※勤務地は希望を考慮します。
※引っ越しを伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎!(引っ越し補助あり)

【大阪】
■よどがわ第3事業所/大阪府豊中市原田南2-2-13
■よどがわ第5事業所/大阪府茨木市横江2丁目6-23

【兵庫】
■本部事業所/兵庫県西宮市山口町上山口78-2
■名谷事業所/兵庫県神戸市垂水区名谷町3435-1
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月20時間以内(1日1時間程度)と、プライベートも大切にしながら働けます。
休日 ■週休2日制(土・日)※年2回のみ、土曜出勤あり。
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度実績:1.5~2ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(上限月3万円)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援制度
■車・自転車・バイク通勤OK
■保養所あり(リゾートトラスト)
■引っ越し補助手当
■制服貸与
■社員旅行・運動会
■レクリエーション(ボウリング大会・BBQ・eスポーツ大会など)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ▼入社2週間/基礎を学びましょう!
最初の2週間は、先輩の運転するトラックに同乗。「商品の積み込み方」「安全運転のポイント」「組合員様とのコミュニケーションの取り方」といった基礎を学びます。

▼3週目以降/実践に入ります!
3週目からは先輩を助手席に乗せて実際の配送を担当。アドバイスをもらいながら、実践的なスキルを習得します。

★経験豊富なリーダーがイチから指導!
教育はリーダー(主任クラス)が担当。丁寧に指導するので、安心してスタートできます。その方の成長度合いにもよりますが、独り立ちの目安は1ヶ月半~2ヶ月ほど。しっかりフォローしていくので、一歩ずつ着実に成長していってください。
配属部署 ★性別・年齢を問わず幅広く活躍中!
あなたの先輩となるドライバーは約90名。24歳~49歳まで幅広い年代が活躍しています。元・販売スタッフや介護スタッフなど、未経験からスタートした先輩も多数。また、ほぼ全員が中途入社ということもあり、年齢や社歴に関係なく活躍できるフラットな職場です。

★すぐに相談できる環境です!
配属先となるよどがわ第3・第5事業所には25名前後、本部事業所と名谷事業所にはそれぞれ10名前後のドライバーが在籍中。誰かが忙しそうにしていたらみんなで手伝うなど、助け合いの風土が根づいています。先輩たちも気さくで優しい人ばかりなので、困ったときはいつでも相談できる環境です。

会社について

株式会社クーバルC3

事業内容 ・生活協同組合受託事業
・地域配達業務
設立 2010年6月
代表者 代表取締役会長 井上 善博
代表取締役社長 至田 義高
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

500万円/
101名(2022年6月現在)

問い合わせ

株式会社クーバルC3

https://quval.com/

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