情報掲載期間:2024年9月19日~2024年11月13日
株式会社シダー
仕事内容
当社が運営する施設において、利用者さまが心穏やかに自分らしく過ごせるサポートをお任せします。具体的には、移動や食事の介助、身のまわりのサポートなどです。
――当ホームについて――
利用者さまが望む自由で上質な暮らしを実現できるよう、トレーニングなどの身体機能向上の取り組み、毎日のレクリエーションなどに注力。体操の時間を毎日もうけたり、施設内にはシアタールーム・カラオケルームなどがあり、充実したアクティビティができます。
※1施設あたり、スタッフは約30~45名、利用者さまは約65~90名。
※比較的自立して生活できる方が多いです(要介護度は全国平均2を維持)。
<<介護に集中できる環境を作っています!>>
□洗濯や清掃は外部委託、または専門の職員が担当します。
□毎日のレクリエーションは外部委託や無料ボランティアにお任せします。
□勤務記録はタブレット・スマホで完了できるので効率的です。
□スタッフの作業導線を意識して広い通路やエレベーターを設置しています。
□利用者さまと職員の比率は3:1と充実です。
\充実したレクリエーション!/
内容は、落語・フラダンス・習字・太鼓などバラエティー豊か。茶道が趣味の職員が、お茶をたててくれ、みんなでお茶菓子と一緒に楽しんだことも。
また、職員主催の運動会では、パン食い競争など車いすの方も楽しめる競技を用意。飴玉探しでは、粉で顔が真っ白になった職員を見てみんなで大笑いしました。
他にも、自社雇用の音楽隊による本格的な演奏会を、月1回~2回実施。利用者さまのリクエストにも応えます。以前は「たまにはジャンクフードが食べたい!」という声に応えて、みんなでハンバーガーとポテトを食べました。
※手厚い教育サポートがあります!詳細は「入社後の流れ」をご覧ください。
この求人のポイント
業務の分担や効率化により、利用者さまのために時間を使うことができます。だからこそ、ゆっくり体操をしたり、お話を聞いたりできるんですよ。
『スタッフがみんな聞き上手で、いつも私の孫の話をゆっくり聞いてくれるから…。ついたくさん話しちゃうの』『体操の時間が楽しみで…。毎日体を動かせるから、施設に来てからなんだか若い時に戻ったみたい!』など、利用者さまから嬉しい声をたくさん頂いています。
このようなことが実現できるのは、私たちが利用者さま1人ひとりに向き合うことをとても大切にしているから。そのため、業務のいたるところで工夫をしています。
例えば……
◎利用者さまと職員の比率を3:1に徹底しているので、常に人手が充実。
◎洗濯や清掃は、外部委託または専門のスタッフにお任せ。
◎毎日のレクリエーションは、外部委託またはボランティアにお任せ。
◎勤怠記録をタブレット・スマホで行なうなど、デジタル化を推進。
あなたも1人ひとりと向き合える環境で働いてみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ◎社会人経験10年以上の方、歓迎! 【正社員】 ■『介護福祉士』または『介護福祉士実務者研修』の資格を持っている方 【契約社員】 ◎必要な経験・資格はありません。 |
給与 | 【正社員】 月給22万900円~33万5130円+各種手当 【契約社員】 時給1333円~+各種手当 ※経験、能力等、介護以外の職務経験も考慮(パート含む)。 ◎時間外手当100%! ◎基本的に毎年昇給(2100円ずつ) ◎昇格毎1万円ずつ役職手当UP |
勤務地詳細 | <大阪にある4拠点のうちいずれかの『ラ・ナシカ』施設に配属!> 【ラ・ナシカ このはな】 大阪府大阪市此花区西九条1-7-9 【ラ・ナシカ すみのえ】 大阪府大阪市住之江区北加賀屋5-4-34 【ラ・ナシカ つるみ】 大阪府大阪市鶴見区今津北3-8-3 【ラ・ナシカ かみいし】 大阪府堺市堺区神石市之町14-13 ◎希望を考慮して決定。 ◎転居を伴う転勤ナシ。 ◎U・Iターン歓迎。 |
勤務時間 | 24時間5交替制(実働7.5時間) ※残業は月平均15時間です。 <勤務時間例> □6:30~15:00 □8:30~17:00 □11:00~19:30 □13:00~21:30 □21:00~翌9:00(夜勤) ※夜勤は月5~6回あります。 ※夜勤のみ休憩は2時間です。 ※夜勤は3ヶ月目から本格的にスタートします。 |
休日 | <年間休日112日> ◆4週8~10休制(シフト制)※土日休みも可能! └月3日の希望休を必ず取得できます。それ以外も柔軟に対応! ◆有給休暇(有休を取りやすい環境です!) ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆産休・育休(産休・育休共に取得&復職実績あり!) └取得実績100%!昨年度は20名利用し、男女ともに取得実績があります。 \月5日以上の連休も取得可能です!/ 希望休と有休をつなげて連休を取ることもできます!プライベートも大事にできる環境です。 |
福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(7・12月/昨年度実績3.2ヶ月分)※正社員のみ ◆社会保険完備 ◆通勤手当(正社員:月2万4000円まで/契約社員:月1万6000円まで) ◆時間外手当(100%支給) ◆役職手当(サブリーダー:月1万円まで/リーダー:月2万円まで) ◆資格手当(介護福祉士、社会福祉士・主事:月1万円/介護福祉士実務者研修:月2000円) ◆自社資格手当(トレーナー:月1万円) ◆夜勤手当(2000円/回) ◆住宅手当(月1万円) ◆家族手当(配偶者:月1万円/子供1人:月4000円) ◆出張手当 ◆処遇改善賞与(8万円※昨年度実績) ◆資格取得支援(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事などを取得する際に金銭的に支援あり) ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆企業年金制度 ◆社員持株制度 ◆財形貯蓄制度 ◆バイク・車通勤可 ◆制服貸与 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | <3種類の研修をご用意(1ヶ月~3ヶ月)> ■オリエンテーション テレビ会議を通して、リスク管理、緊急時の対応、会社の成り立ち・理念・事業内容の理解を深めます。 ■入社時研修 テレビ会議による座学で「そもそも介護とは?」という基本から学習。介護保険制度など基礎知識を習得します。 ■介護技術研修 作業療法士、トレーナー、理学療法士と共に、介護技術を習得。研修と実務を組み合わせ、心肺蘇生、高齢者疑似体験、認知症の症状などの理解を深めます。 ◎教育担当と同じシフトで、一貫した教育を実施!相談窓口を別に設けてサポートしています。 ◎その後もリーダー研修や勉強会(介護保険制度についてや接遇など)で成長できます。 |
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資格取得のサポートも充実 | ■介護福祉士実務者研修 研修は自社で開講(テキスト1万3000円のみで受講OK)。通えない方は全国にある指定校で受講可能。受講料の半額を補助し、交通費は全額会社が負担します。スクーリングは出勤扱いが魅力です。 ■介護福祉士 当グループには教育専門の部門があり、担当者がテレビ会議で受験対策の講義をしています。自由に無料で国家試験対策を受講可能。各施設の職員2~3割が介護福祉士の資格保持者です。 <キャリアアップのチャンスも豊富> 日頃の勤務姿勢や社内テストの結果などで総合的に評価。サブリーダー⇒リーダー⇒副管理者⇒管理者とキャリアアップが可能です(役職手当は1万円ずつUP)。 |
会社について
株式会社シダー
事業内容 | ■通所介護(デイサービス) ■特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム) ■訪問看護(訪問看護・訪問リハビリ) ■訪問介護(ホームヘルプサービス) ■居宅介護支援(ケアプラン作成サービス) ■認知症対応型共同生活介護(グループホーム) ■短期入所生活介護(ショートステイ) ■福祉事業 ■障害支援事業 |
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設立 | 1981年 |
代表者 | 代表取締役社長 座小田 孝安 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4億3228万円/ |
問い合わせ |
株式会社シダー http://www.cedar-web.com |
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職種 | |
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業種 | |
特徴 |