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情報掲載期間:2019年10月14日~2019年11月17日

情報提供元:エン転職

社会福祉法人春和会

正社員

介護スタッフ ★夜勤手当(1万円/回)★車通勤可★説明会開催します!

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

特別養護老人ホーム『江戸川さくらの杜』にて、ご入居者の生活全般のサポートをお任せ。食事や着替え、入浴などの介助を行ない、ご入居者が安心・安全に過ごしてもらえるようにサポートします。

<『江戸川さくらの杜』について>
一人ひとりの個性と生活リズムを尊重した「ユニットケア」を行なっています。お部屋は全室個室で、10部屋ごとに専用の共同リビングなどの各種設備をご用意しています。

<支援体制>
ご入居者10名につき1ユニットを組み、6名~7名の介護スタッフでサポート。ご入居者の平均介護度は4.2ほどなので、歯磨きや着替え、食事、入浴、排泄、就寝といった日頃の生活全般の介助を行ないます。※介護スタッフの7割が正社員です。

<医療体制>
グループで運営する東京さくら病院や、タムス浦安病院と連携を取っています。常勤の医師が不在である特別養護老人ホームでありながら、ご入居者の健康状態に合わせて迅速な対応が可能。急変時に備えて、いつでも連絡が取れるように体制を整えています。

★ご入居者の意思を大切にしています。
できる限り、ご入居者の状況や生活スタイルに合わせた対応を心がけているため、「この時間は〇〇をする」と行動を縛りすぎないようにしています。また、定期的に開催している季節のイベントも同様に「昨年もやったから今年も…」という決まりはありません。ちなみに、今年はクリスマス会の代わりにお餅つき大会を開催予定。ご入居者が求めているもの、本当に楽しんでもらえるものを考え実行します。

★自立支援ケアに力を入れています。
ご入居者が健やかに自立した生活ができるよう「おむつゼロ」自立支援ケアに取り組んでいます。
『自立支援ケア』について: https://sakuranomori.or.jp/omutsuzero.php

この求人のポイント

「人の役に立ちたい」――そんな想いを胸に介護の世界へ飛び込んでくる人を、私たちはイチから育てます。

地域に根差した医療・介護サービスの提供を目指す「医療法人社団桐和会グループ」の一員として、介護事業の一端を担う私たち。桐和会グループは1993年にクリニックを開業して以来、わずか26年間で約60もの病院・介護施設・保育園などを展開し、成長を続けています。

今回入社される方には、経験の有無に関わらず、最低2ヶ月間は先輩がマンツーマンで指導。スキルアップを目指す人には、実務者研修や介護福祉士の資格を取得応援しています。実際、介護スタッフの約52%が介護福祉士の資格を保有しています。

さらに、休日も取りやすい環境。介護スタッフの7割が正社員のためシフトが安定しやすく、有給消化率は90%以上です!連休を取得して旅行を楽しむなど、プライベートも充実できます。

資格取得支援の充実や、休日の取りやすさを実現できるのは、拡大中の組織だからこそ。私たちと一緒に、人の役に立つ喜びを感じられる仕事を始めませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒歓迎!>
※就業ブランクのある方も歓迎。意欲重視の採用です。
※接客・販売の経験をお持ちの方は経験を活かせます。

◎入社時に資格は一切必要ありません。
◎介護スタッフの約52%が介護福祉士の資格を保有しており、そのほとんどが入社後に資格取得しています。「資格を取ってスキルアップしたい」という方は、ぜひご応募ください!

☆★11月1日(金)お仕事説明会を開催します!☆★
「私にできるかな…」と不安の方、ぜひご参加ください!
※詳細は、【応募・選考について】をご確認ください。
給与 ■正社員
月給19万2000円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
※介護福祉士の資格をお持ちの方は、月給21万5000円以上。

※経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記には、一律支給の処遇改善手当(4万円)を含みます。 
※上記とは別に、夜勤手当(1回 1万円)を支給します。
【月収例】月給24万2000円 ※夜勤手当 5万円(1万円×5回分)含む。

■パート・アルバイト
時給1156円~
勤務地詳細 江戸川さくらの杜/東京都江戸川区東小松川1-5-4
勤務時間 ■正社員
変形労働時間制(月平均168時間以下)
<シフト例>
7:00~16:00/8:45~17:45/10:00~19:00/17:00~翌10:00
※残業は月平均15時間程度です。

■パート・アルバイト
1日4時間~8時間勤務が可能。お気軽にご相談ください。
※8:45~17:45での固定シフトも可能。
休日 <年間休日111日>
■4週8休(シフト制)★月2回、希望休あり!
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇 ★消化率90%以上!
■特別休暇 
■慶弔休暇 
■介護休暇 
■産前産後休暇 ★取得実績あり!
■育児休暇 ★取得実績あり!
◎5日以上連続休暇の取得可能(上記の休暇を含む)

※パート・アルバイトの方は週3日~5日の勤務(シフト制)となります。勤務日数や曜日などはご相談ください。
福利厚生 <正社員>
■給与改定年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月※昨年度実績3ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■夜勤手当(1回 1万円)
■皆勤手当(月5000円)
■借上げ社宅(家賃月3万円/家具つき)
■職能手当
■資格手当
■資格取得支援制度(実務者研修、介護福祉士)
■退職金制度
■系列保育利用可(年齢クラス空き状況確認後)※瑞江わんぱく保育園
■食堂あり(1食250円)
■医療費補助制度
■制服貸与
■車、バイク通勤可

<パート・アルバイト>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■食堂あり(1食250円)
■医療費補助制度
■制服貸与
■車、バイク通勤可
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

入社後の流れ、配属部署 【入社後の流れ】
入社当日は、当施設についての説明や、目指している介護についてお話します。その後、当日か翌日には現場に配属となりますが、経験を問わず最低でも2ヶ月間は先輩スタッフがマンツーマンで指導します。介護未経験でスタートした先輩が多いので「はじめはココにつまずくだろうな」というポイントを押さえています。未経験の方の気持ちを理解しながら指導できるのでご安心ください。定期的に施設長と面談を行ないながら、施設全体で育成していく体制です。

【配属部署】
10代~70代の介護スタッフが活躍中。特に20~30代が多いです。介護スタッフの7割が正社員で、女性が8割を占めています。
先輩インタビュー <Aさん/新卒入社5年目>
おじいちゃん・おばあちゃん子だったこともあり、介護に挑戦したいと入社しました。正社員が多いことから休みが取りやすく、先日も5日間の連休を取得して地元に帰省してきました。自分の時間も大切にしながら、毎日楽しく仕事をしています!

<Bさん/中途入社1年目>
前職でも6年間ほど介護の仕事をしていたのですが、この施設で働いていた友人に「ウチの施設は働きやすいよ」と声をかけられたことがきっかけで転職しました。特別養護老人ホームで働くのは初めてでしたが、病院との連携や看護師が近くにいることで、安心してご入居者と接することができるのが嬉しいです。

会社について

社会福祉法人春和会

事業内容 介護施設、保育施設の運営
設立 2012年4月
代表者 理事長 岡本 和久
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

社会福祉法人のため、資本金はありません。/
200名(2019年8月現在)

問い合わせ

社会福祉法人春和会

http://syunwakai.com/

社会福祉法人春和会

介護スタッフ ★夜勤手当(1万円/回)★車通勤可★説明会開催します!

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • ■正社員月給19万2000円以上+各種手当+賞…
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