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情報掲載期間:2020年10月16日~2020年11月12日

情報提供元:女の転職type
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株式会社エンライズコーポレーション

正社員

インフラエンジニア◆月給35万円以上◆ベストベンチャー100(6年連続選出)

Uターン 語学 週休2日 年休120日 転勤なし 服装自由

仕事内容

【月給35万円以上/案件豊富(リモートあり)/上流・大規模案件多数/スペシャリスト志向OK】
インフラエンジニアとして“なりたいあなた”になるための頑張りを応援します!

インフラ(サーバ・ネットワーク)の設計・構築・運用・保守の一連の中から
あなたの経験や知識レベルに応じた業務・工程をお任せします。

・*★クライアントについて★*・
大手SIer・金融・通信・官公庁など、安定した経営・就労環境が整ったお客様先でのお仕事です。

・*★プロジェクトの特徴★*・
3~10名程度のチームでの配属となります。また、上流工程からの参画となりますので、フェーズアップも、マネジメント層へのキャリアアップも年齢や社歴に関係なく実現可能です。

【業務内容の一例】
■ネットワーク構築支援
 ネットワーク機器やVPN機器の設定変更手順書の作成/VPNアカウントの運用作業 など
■サーバ設計支援
 Windowsサーバの設計/監視サーバの設計/クラウド移行プロジェクト対応/各種保守対応 など
■ミドルウェア設計支援
 各種ミドルウェアの設計・設定変更・設定調査対応/シェルスクリプトの作成 など
■クラウド運用支援
 AWS構築/ログ取得/監視設定/各種設定修正 など


月1回以上の1on1面談で迷いのないキャリアパスを。
当社では、プロジェクトを横断する「グループ」を設定し、そのグループ長は必ずエンジニアが担当します。つまり、あなたの上司は必ず現役または元エンジニアです。そのグループ長との月1回の面談では、エンジニア目線のアドバイスがもらえますし、現場目線のとても具体的な目標設定のもとで“次のステップ”を目指していただけます。

★“次のステップ”は志向によって様々ですよね?★
「上流工程にチャレンジしたい」「保守チームのマネジメントを手掛けたい」「工程を一回りした後は運用設計などのスペシャリストになりたい」…どんな志向も大歓迎。実際に、監視チームのリーダーとしてマネジメントや顧客折衝スキルを磨いている先輩も活躍中です!

人材育成事業を展開する会社。皆の勉強意欲も高いです。
有志が情報発信を行うエンジニア主導の勉強会はもちろん、本社の『人材育成部』という専門部署主催の研修・勉強会など、スキルアップのサポート体制は特に手厚い環境だと自負しています。また、希望者には計画的なプロジェクトローテーションを行いますし、資格手当や書籍購入補助など、成長意欲の高い方ほど快適に頑張れる環境です。ぜひあなたも、この環境をご活用ください!

株式会社エンライズコーポレーションの画像・写真 株式会社エンライズコーポレーションの画像・写真 株式会社エンライズコーポレーションの画像・写真

この求人のポイント

「この先も、ずっと安心して腕を磨きたい」
そんなシンプルかつ切実な希望が叶う転職先です。
エンジニアとして豊富な経験があり、
スキルアップへの努力も続けている。

経験を活かした転職をお考えの即戦力人材であるそんな方に、
月給35万円以上で、上流工程から参画可能な案件など、
ステップアップに繋がる環境をご用意しました!

当社は創業8年、社員数約200名弱のベンチャー企業。
20代の若手メンバーも多く、
これまでは未経験からエンジニア社員を育成してきました。

あなたにはぜひ、そんな当社の若手メンバーを引っ張っていく
「マネジメント」や「スペシャリスト」としての活躍に
期待しています!

少しでも興味をお持ちいただけましたらまずはご応募を!
現在と将来のために、新しい一歩踏み出しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■エンジニア経験をお持ちの方(概ね3年以上)
■学歴不問

≪スキルイメージ≫
・ネットワークの構築経験(Cisco社製機器以外も可)
・サーバ構築の経験
・ミドルウェアの専門知識・経験(OS不問)
・クラウド関連の知識・経験(AWSの各種サービス)

【あると望ましい経験・能力】
◇大規模インフラに関する経験
◇インフラ関連資格保有者(LinuC、LPIC、CCNPなど)
◇プロジェクトマネジメントの経験(PMまたはPLの経験)

※その他、ここに記載のないものでも、あなたが経験してきたプロジェクトや積み上げてきたスキルをアピールしてください!
給与 月給35万円以上
※経験・能力により加給・優遇します
※試用期間6ヵ月(その間は契約社員となります│その他、給与・待遇面に差異なし)
※月給には30時間分の固定残業代(64,300円~)を含みます(超過分は別途支給)
勤務地詳細 東京・神奈川・千葉・埼玉・仙台(宮城)・大阪・広島・福岡のプロジェクト先
★希望優先
★転勤なし
★UIターン歓迎
★リモートワーク応相談(現在は半数ほどがリモートです)

【詳細・交通】
※プロジェクト先に準じます

≪東京本社≫
東京都渋谷区代々木1-43-7 SKビル
・アクセス・
小田急小田原線「南新宿駅」より徒歩2分
JR「代々木駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※配属先の規定により前後します

【残業について】
残業平均月20時間以下
※配属先(プロジェクト先にも積極的に働きかけてワークライフバランスを保てるように
調整しています
休日 ==年間休日120日以上==※配属先の規定により異なります
◆完全週休2日(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇(3日)
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児・介護休暇

【産休育休活用例】
★ウーマンエンパワー賛同企業★
経営陣・管理職の理解や、休業復帰支援、ワークライフバランスの尊重など、女性の活躍推進に関する取り組みを行っている企業に認定されています。(産育休実績あり・時短勤務社員在籍)
福利厚生 ◆昇給年1回
◆交通費支給(月3万円まで)
◆資格取得奨励制度
・受験料会社負担(規定あり)
・資格手当(2,500円~30,000円)
◆役職/職責手当
◆残業/夜勤手当(固定残業時間超過分)
◆住宅手当(一律月1万円)
◆社会保険完備
◆健康診断年1回
◆社内勉強会随時
◆社員旅行年1回(参加任意)
◆社内クラブ活動(補助あり)
◆懇親会など各種社内イベント
◆バースデープレゼント(ギフト券など)
◆書籍購入支援(業務で必要な書籍を会社で購入)
◆賃貸契約補助(提携の仲介業者利用の場合、契約手数料の1ヵ月分を補助)
◆屋内禁煙
会社からの
メッセージ
『今ここにない未来を創る』~社名に込めた5つの「EN」~
「縁(人との出会い)」を大切にし、共に成長していく。「援(助け合いの心)」を持ち、共に幸せになる。様々なアイデアを「円(価値)」に変え、共に夢を実現する。「エン(ジニア)」が私たちの誇りで、「宴(遠慮のない時間)」を共有して楽しい時を過ごす。そんな会社を皆で盛り上げていこうという思いを込めて“エンライズ(en-rise)”を社名にしています。その主役はもちろんあなた。ぜひ思い通りのキャリアを手に入れてください!

PR・特記事項

アピールポイント1 エンジニアとして成長しやすい環境です!
私の転職理由は技術への興味をダイレクトにキャリアへ反映したかったから。当社でなら技術や知識を習得する時間が確保でき、プロジェクトを越えて社員同士の距離が近いため、分からないことや学びたいことを、比較的スムーズにキャッチアップできる環境があります。実際に、初心者レベルだった私が、今では仮想デスクトップの設計まで手掛けられていますので、この転職は大正解だったと自負しています!
(リーダー・S/入社4年目)
アピールポイント2 キャリアアップのチャンスも多いです!
当社では、社歴や年齢に関わらず、実力次第でキャリアアップできます。私も前職での経験を見込んでいただき、リーダーとして当社でのキャリアをスタートさせました。今は、金融系のデータセンターで運用業務全般を任されています。ただし、個人主義の集団ということでもないんです。社内イベントや勉強会など仲良く取り組んでいますし、仲間と一緒に「上に行く」という気持ちで頑張れています。
(マネージャー・E/入社5年目)
女の転職!取材レポート 未だ「コロナ禍」の影響は少なくありません。そんな中で、優良&安定案件のみを受注してきた同社では、今なお多数の案件依頼が寄せられているそうです。その事実はもちろん多くの方のメリットになるでしょう。その上さらに、その信頼関係を背景とした案件はあらゆるフェーズの活躍の場があり、ワークライフバランスも整っているそう。何かと不安なことも多いですが、同社でならば安心して長期のキャリアを築いていけそうです。
この仕事で磨ける経験・能力 【資格取得支援について】
★受験費用は全額会社負担(規定あり)します
★毎月の資格手当(2,500円~30,000円)制度があります
積極的に取り組むあなたをサポートします!
正社員登用・配属部署など 【配属部署概要】
グループ会社であるエンライズソリューション株式会社の部署への配属となります。

会社について

株式会社エンライズコーポレーション

事業内容 【エンライズコーポレーション】
■グループ事業会社支援
≪グループ企業≫※
(株)エンライズコーポレーション/エンライズソリューション(株)/
エンスペース(株)/(株)エンター/ENRISE GLOBAL INC.
■IT企業向け採用支援
■ITエンジニア向けeラーニング
設立 2012年8月
代表者 代表取締役グループCEO 吾郷 克洋
上場分類 非公開
従業員数 197名(連結)人
PR・特記事項

【選考プロセス】

【女の転職typeの専用応募フォーム】からご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただきます
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】適性検査(Web受検)

▼【STEP3】1次選考(会社説明会兼人事面談)
※オンライン可

▼【STEP4】2次選考(面接)

▼【STEP5】内定

◆ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社エンライズコーポレーション

https://www.enrise-corp.co.jp/

【住所】

〒151-0053

東京都渋谷区代々木1-43-7 SKビル


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-6276-2030(採用部直通)

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株式会社エンライズコーポレーション

インフラエンジニア◆月給35万円以上◆ベストベンチャー100(6年連続選出)

正社員 Uターン 語学 週休2日 年休120日 転勤なし 服装自由
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