インフラエンジニア/月給40万円以上/残業平均月10時間未満/1on1でキャリアアップを応援

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎転勤なし服装自由

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北海道（ネットワーク）の新着転職・求人情報

株式会社アイエスエフネットシニア・ミドル層採用部門
インフラエンジニア*50・60・70代活躍中(最高齢74歳)*前職経験を最大限に尊重*定着率90%以上
- 勤務地:北海道,宮城県,茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,静岡県,愛知県,大阪府,広島県,福岡県,佐賀県
- 給与:【想定給与】前職経験を尊重した年収オファー■月給35万円～☆参画案件の契約単価が一定以上の場合、年2回インセンティブ賞与を支給!単価は案件参画時に全て明確に提示します。※前職経験やスキルを十分に尊重し...
情報提供元:
株式会社サーバーワークス
クラウドエンジニア◆フルリモートワークOK/年休120日
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給32万3400円以上+賞与年2回※上記金額には、固定残業代として月30時間相当分・6万6505円以上が含まれます。専門業務型裁量労働制により1日9時間25分働いたものとみなされます。※初年度の想定...
情報提供元:
株式会社アウトソーシングテクノロジー
インフラエンジニア(未経験歓迎)◆IT業界大手/年休123日/上限3万円の家賃50%補助制度
- 勤務地:北海道,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,岡山県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,福岡県,熊本県,大分県
- 給与:【関東】月給21.5万円以上+賞与年2回+各種手当【その他地域】月給20.5万円以上+賞与年2回+各種手当※初年度の年収は【関東】350万円程度、【その他地域】330万円程度です。※転勤が可能な場合、...
情報提供元:
株式会社アイエスエフネットシニア・ミドル層採用部門
PM・PL*シニアエンジニアが活躍中*残業月7.4H*年収456万円～*前給を考慮*定着率9割超*家族手当あり
- 勤務地:北海道,宮城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,静岡県,愛知県,大阪府,広島県,福岡県,佐賀県
- 給与:【想定給与】★年収456万円～600万円★参画案件の契約単価が一定以上の場合、年2回インセンティブ賞与を支給!単価は案件参画時に全て明確に提示します★月給35万円～/前職給与を考慮します!※前職経験や...
情報提供元:
田辺IT産業株式会社
Microsoft365構築エンジニア*完全在宅*残業月平均10.5h*選考はwebで完結
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給25万円以上+賞与年2回(2021年度支給実績:2ヶ月分)※経験・能力などを考慮のうえで決定します※頑張りは賞与にしっかり反映します!※残業代は別途100%支給します※試用期間3ヶ月あ...
情報提供元:
マンパワーグループ株式会社
ITエンジニア(未経験歓迎)◆残業月平均8.2時間/5日以上の連休取得可能/定着率93%!
- 勤務地:北海道,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県
- 給与:月給24万8156円～25万8646円※固定残業代として月5万9120円～6万1600円(月40時間分)を含む。超過分は別途支給。※残業平均は月8.2時間なのでご安心ください。【待機期間も、給与は満額...
情報提供元:
Marvel株式会社
インフラエンジニア|最初からフルリモートも可|経験半年～でOK|残業月10h以下|AWSやメタバース案件あり
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給35万円～70万円+交通費など各種手当※想定年収:4,200,000円～8,400,000円※上記金額には、みなし残業手当(20時間分・5万円～10万円)を含みます、超過分は別途追加支...
情報提供元:
株式会社テクノプロテクノプロ・IT社【東証プライム上場グループ】
インフラエンジニア/無資格・経験浅い方歓迎/リモートあり/1万件以上のPJ/残業月平均12.3h/定着率98%
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】★年収800万円以上も可能!★転職して年収が100万円UPした事例あり!★賞与年2回(4ヶ月分)+業績に応じて別途インセンティブ支給あり★資格取得報奨金&テレワーク手当&特別評価手当あり【...
情報提供元:
Marvel株式会社
インフラエンジニア(フルリモート)◆全国から東京の案件に参画/年間100名以上採用/残業ほぼなし
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給35万円～70万円※初年度の想定年収:420万円～840万円※経験・スキルなどを考慮し、決定します。※上記金額には、固定残業手当(20時間分/5万円～10万円)を含みます、固定残業時間を超過した分...
情報提供元:
グローバルコムサービス株式会社
ITエンジニア◆東証プライム上場グループ/基本定時退社/年休125日以上/有休取得率82%以上
- 勤務地:北海道,東京都
- 給与:<東京>未経験者/月給27万円以上運用保守経験者/月給30万円以上<札幌>未経験者/月給21万円以上運用保守経験者/月給25万円以上※経験や能力を考慮して決定します。※上記の金額には、みなし残業手...
情報提供元:

仕事内容

【仕事内容】
「業務拡大につき…
東京メンバーと大阪支社創立メンバーとして
活躍してくれるインフラエンジニアを募集中です」

大阪支社に関しては経験豊富な社長と共に、
1からスタートできるため成長、昇格しやすいという非常に大きなチャンスがあります！
技術力よりも「やる気」「責任感」「向上心」を重視します！

■会社都合だけのアサインはナシ！■
代表のエンジニア時代に、
「高稼働の連続や給与が中々上がらない」
「キャリアプランが相談できない、教育環境がない」
「社員との交流がない」など、様々な苦悩を経験してきて、
他のエンジニアにはそんな思いはさせたくないという考えの元、
エンジニアの「将来」と「価値」を大事にする文化がJ-weedにはあります。

「スキルを磨けるための案件に参画したい」
「上流工程にもチャレンジしてみたい」
などのあなたの希望やスキルに寄り添ったアサインを実施を行います。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【圧倒時な成長を実現できる、その秘訣とは…？】
■意味のある1on1を実施
当社では、今後描きたいキャリアに合わせた業務調整や1on1を実施。
運用保守から構築、構築から設計、設計から要件定義など、
あなたと真剣に向き合い、本気で将来のキャリアパスを一緒に考え、
全力でフォローしていきます！

■スキルアップを支援
「選べる研修制度」で、好きな研修を好きなだけ受けられたり、
資格取得支援制度や書籍購入支援制度があったり、
自己負担なく資格取得に向けてのサポートも可能です！

■相談しやすい社風
社員同士が気軽に早くコミュニケーションを取れるようにするために、
「社内SNS」を導入しており、
相談やアドバイスなどもしやすい環境作りを行っています！

【その他にも…当社ならではの魅力が盛りだくさん！】
◎弊社にはミドル層からベテランが多く在籍しており、先輩社員がいる現場の元で更なるレベルアップが望めます！（東京限定）
◎短期の業務や、今後の成長が見込めなさそうな業務は基本ありません！
◎年間休日120日！残業は多くて平均10時間以内ですので、プライベートも充実させられる環境があります！

【案件例】
※下記例はほんの一例です
◆大手金融機関インフラ基盤構築案件
・AWS/JP1/VMware/logstorage
◆大手IT企業システム基盤構築
・Ansible Tower/GitLab/AWS

この求人のポイント

あなたの希望をかなえられる環境にきっとなります！
おもしろ代表といっしょに仕事をしませんか？

これがいい！
あれがいい！

どんなフェーズ、案件でも希望を教えてください！
元エンジニアの代表佐久間が営業メンバーと協力して必ず希望の
案件を獲得してきます。

エンジニアファースト・社員ファーストを本気で考えて
会社をスタートさせたからこそいろんなことに取り組んでいます！

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・希望の案件を探すため
・希望の給与を叶えるため
・希望のワークライフバランスを叶えるため
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すべては社員のみんなのため全力で社内の整備をしています。
そんな代表と一緒に会社を大きくしてくれるメンバーを募集しています。
あなたの理想の環境で素敵なエンジニアライフをおくりませんか？

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	◆インフラエンジニアとしてのご経験3年以上 ※設計構築に限らず運用保守のご経験でも問題ありません。 ※学歴不問《こんな方を求めています》 ◆相手に寄り添った接し方ができる人 ◆継続して物事を続けられる方 ◆他責ではなく自責な方【歓迎する経験・スキル】 ◆人材育成経験 ◆マネージャーもしくは課長以上の経験をお持ちの方は歓迎します！【過去の採用例】年齢・性別を問わず、幅広い採用実績があります。今回は経験者採用ですが、業界未経験だった先輩も活躍中！・自衛官・保育士・パチンコ店員・板前・携帯ショップ店員　など
給与	【想定給与】月給40万円以上 ※経験やスキルに応じて決定いたします ※残業代は全額別途支給 ※試用期間6ヶ月あり（本採用時と同条件）【実際の給与例】＜年収例＞ ◆27歳（経験5年）：年収500万円 ◆35歳（経験7年）：年収750万円 ◆40歳（経験10年）：年収850万円【賞与について】賞与あり：年2回
勤務地詳細	★フルリモートワーク案件もあります！東京（主に23区）、千葉、埼玉県、神奈川県、大阪周辺の各プロジェクト先となります。 ※転勤は本人希望以外はありません。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■本社／小伝馬町オフィス東京都中央区日本橋小伝馬町7-16 BizFeel日本橋小伝馬町2F ■大阪支社／茶屋町オフィス大阪府大阪市北区茶屋町16-1 Ｈ1Ｏ梅田茶屋町8F 北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都(23区を除く) 東京23区神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市川崎市新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県愛知県三重県滋賀県京都府大阪府(大阪市を除く) 大阪市兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県【交通・詳細】 ★アクセスはプロジェクト先により異なります。【本社】・日比谷線「小伝馬町」より徒歩2分・新宿線「馬喰横山」より徒歩4分・総武本線「馬喰町」より徒歩5分・浅草線「東日本橋」より徒歩6分・新宿線「岩本町」より徒歩7分【大阪支社】・阪急電鉄「大阪梅田」駅茶屋町口徒歩4分・Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅 1番出口徒歩8分・JR線「大阪」駅御堂筋北口徒歩9分
勤務時間	9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトにより若干異なることがあります。 ※時差出勤制度あり。
休日	★年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業 ■育児休業 ■介護休業 ※プロジェクト先により異なります ※有給取得日数＝平均10日 ※連続5日以上の長期休暇取得も取得OK
福利厚生	◆昇給年2回(6月、12月) ◆賞与年2回(6月、12月) ◆交通費全額支給 ◆資格取得支援 ◆書籍購入費負担 ◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入 (提携保健施設・スポーツ施設などの使用可) ◆健康診断 ◆報奨金制度 ◆役職手当 ◆勤務地手当 ◆社内イベントあり ◆リファラル制度あり ◆選べる研修制度あり ◆PJG（Premium J-weed Gacha）Ｌ年1回開催される、社員の夢がつまったPremiumガチャ☆ 　何が当たるかは…お楽しみ♪ ◆美容制度　Ｌ月2000円まで、美容関連↓の負担を補助！　美容院/スポーツジム/エステ/マッサージ/ネイルサロンなど
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

募集背景	「適正な給与と、経験年数にあった成長をしながら働いてもらいたい！」という想いから、2018年の設立以来急成長を遂げている当社。若手、中堅エンジニアを中心に様々なメンバーが活躍しており、上流工程に携わるエンジニアも多数在籍中のため、当社でなら先輩と一緒に案件参画しスキルアップ→給与UPも可能です！
取材担当者より	先日取材でお伺いさせていただいた時、代表と社員の方との風通しの良さを一番に感じ、冗談を言い合いながら、明るい雰囲気が漂っていたことがとても印象的だった。「社員同士だけでなく、経営陣とも距離が近いことも特徴。新しく入社された方のこれまでの経験やスキルに合わせてレクチャーしていくので安心してほしい」と代表や営業担当の方が仰っていた。社員と会社の信頼関係があるからこそ一人ひとりがイキイキと働けて、それが会社全体の躍進につながっているのではないかと感じた。同社でなら安心して、IT業界での次のキャリアを築いていけるのではないだろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人	-
身につくスキル・キャリアパス	-
入社後の成長サポート	J-weedでは役職名ではなくお互い名前で呼び合っていて、役職や年齢、性別に関係なく意見が出しやすい環境になっています。皆がより良い環境で業務ができるように「アクティブな発言」をいくらでもキャッチアップしてどんどん実現していく文化なので、入社してよかったと思ってもらえると思います。直近では、「WIT」といった社内研修が有志の社員主導で始まり、今では部門間など関係なく、誰がどんな仕事をしていて、そのような技術が必要なのかなど把握できるようになってきました。

会社について

株式会社Ｊ－ｗｅｅｄ

事業内容	事業内容 ITソリューション￣￣￣￣￣￣￣￣￣・システム及びソフトウェアの企画、開発、保守、運用業務・ITインフラの企画、設計、構築、保守、運用業務・受託開発（準備中） HRソリューション￣￣￣￣￣￣￣￣￣・ヒューマンリソース・人材開発資本金：2,000万円
設立	2018年4月9日
代表者	代表取締役　佐久間隆充
上場分類	非公開
従業員数	42名（2024年3月時点）人
問い合わせ	株式会社Ｊ－ｗｅｅｄ https://jweed.co.jp/ 【住所】東京都中央区日本橋小伝馬町7-16 BizFeel日本橋小伝馬町2F 【採用担当部署・担当者名】採用担当【メールアドレス】 saiyo@jweed.co.jp