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情報掲載期間:2021年11月30日~2022年1月17日

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株式会社i‐NOS【東証一部上場兼松エレクトロニクスグループ企業】

正社員

インフラエンジニア◆上場企業のグループ会社!/残業代全額支給/賞与年2回/平均残業9.5時間

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

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埼玉県(ネットワーク)の新着転職・求人情報

  • 株式会社テイクス

    【定着率90%】SE・プログラマー/貴方にあった仕事・環境で働ける企業(テイクス本社)
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:【想定給与】◆月給22万円~50万円+賞与年2回 ※高収入を掴むことも可能です。※知識・スキル・経験年数等最大限考慮し、十分な話し合いの上決定いたします。※別途、交通費支給(月5万円まで)あり※試用期...
    type 情報提供元:
  • 株式会社アウトソーシングテクノロジー SS事業本部

    【初級エンジニア】◆ITで何ができる?から学べる研修あり◆やりたい事が出来る◆不安や不満はスグに解決!
    • 勤務地:北海道,宮城県,茨城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,福岡県
    • 給与:【想定給与】◆関東地域:月給22万円以上+残業代全額支給+賞与年2回◆その他地域:月給21万円以上+残業代全額支給+賞与年2回※転勤が可能な場合、上記月給に1万円の手当が付きます。その他、各種手当+賞...
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  • 株式会社コンピュータプラネックス

    インフラエンジニア◆前給保証◆年間休日120日以上◆残業ほぼゼロ◆運用保守経験者も大歓迎◆受託開発あり
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:【想定給与】≪前職給与保証あり!≫■5年目程度の経験者の場合:月給30万円~■経験者浅めの場合:月給25万円~*未経験スタートでも月給25万円で採用!※経験・能力を考慮して決定いたします。※上記には月...
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  • 株式会社コンバージョン

    保守サポート◎フルリモートワーク/完全週休2日制(土日)/年間休日130日/残業ほぼなし/賞与年2回
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給18万円~30万円+賞与年2回(昨年度実績:3ヶ月分)※経験・スキルを考慮の上、決定します。
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ビーネックステクノロジーズ

    ITエンジニア(サーバやネットワークの運用など)★残業月平均12.1h/研修講座700以上
    • 勤務地:岩手県,宮城県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,富山県,石川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,山口県,福岡県
    • 給与:月給21万円~50万円+各種手当+賞与年2回想定年収(入社1年目の想定):310万円~650万円※年齢・スキルに応じて当社規定により決定※残業手当100%別途支給
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社遠藤システム

    ITエンジニア*月30万円以上*面接1回*残業月5h程度*年休124日*社宅/住宅/家族手当あり*残業代全額支給
    • 勤務地:茨城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:【想定給与】月給30万円~60万円+残業代全額支給+賞与年2回+住宅手当等各種手当 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、月給を決定いたします。※みなし残業は当社にはありません。所定労働時間8時間以上の...
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  • 株式会社レグルカセ

    ITエンジニア|希望のスキルを手に入れる!社員の「やりたい」を実現します。
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,京都府,大阪府,兵庫県
    • 給与:◎経験者関東・関西:月給25万円~60万円+各種手当※30時間の固定残業代(月4万8000円~11万4000円)を含む。◎未経験者関東:月給21万円+各種手当※30時間の固定残業代(月4万円)を含む。...
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  • 株式会社アイティーシー

    インフラエンジニア ★「育てる」会社で一歩上のエンジニアに│クラウド、自動化など最先端技術の案件多数
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,京都府,大阪府,兵庫県
    • 給与:月給22万円~60万円+賞与年2回+業績賞与※残業代は1分単位で別途全額支給します。※あなたの年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。※経験者の方は前職の給与を考慮して決定いたします。転職者の90...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社夢テクノロジー

    未経験からはじめるITエンジニア ◎育成制度でNo.1獲得|2ヶ月で資格ゲット|残業月平均7時間
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:■社会人2年目以降の方:月給22万円~27万円+賞与年2回■社会人1年未満の方:月給20万9000円~27万円+賞与年2回※上記には、一律支給の職務手当2万5000円、技術手当5000円、成績給10時...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社エスユーエス

    インフラエンジニア(AWS・Azureのクラウドサービスなど)◎年休122日|月給30万円以上
    • 勤務地:茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,岡山県
    • 給与:実務経験者/月給30万円以上+諸手当実務未経験/月給23万円以上+諸手当◎残業代は1分単位で全額支給!◎交通費も別途全額支給!◎上記月給額は能力や経験、前職給、年齢などを考慮の上決定します。◎年1回給...
    エン転職 情報提供元:

仕事内容


【仕事内容】
これまでのあなたの経験や今後のキャリアへの考え方などを充分に話し合った上で、
ネットワーク・サーバ・データベースの設計・構築・運用に携わっていただきます。


【この仕事の魅力は?】
当社は、東証一部上場「兼松エレクトロニクス株式会社」のグループ企業です。
この安定した事業基盤の後押しもあり、取引先は有数の大手企業が名を連ねています。

★リーダーを目指せる環境
★エンジニア本位の体制

自らの立案でプロジェクトを立ち上げることも充分に可能です。
直属の上司は勿論、経営層と直にやり取りして、アイデアや発想を発信したり、ブラッシュアップしていける体制です。自らリーダーとして案件を提案、獲得していったり、チームを率いてプロジェクトを進捗させていく等、前向きな姿勢を持った方と一緒に成長していきたい。それが当社の考え方です。

【例えば、こんな方を求めています!】
■前向きな姿勢を持った方
転職者の90%以上が収入UPを実現。スキルアップをしたいという
キャリアプランに沿うよう、会社としてもバックアップしていきます。

■安定した環境で働きたい方
残業代全額支給で、有給も平均取得日数が7.0日とIT業界の中でも
優等生企業だと自負しています。

【手がける商品・サービス】
大規模プロジェクトへ参加できる契機が豊富
UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows等のサーバ構築に
強みを持っています。大手通信会社基幹システムのインフラ構築や
同社が提供するクラウドサービスの基盤構築等で実力を示しています。

【案件例】
【プロジェクト例】
■UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)Linux、Windows Server等のサーバ設計、構築
■各種プロダクト製品に特化した製品の設計、構築
■Oracle、Microsoft SQL Server、DB2等データベースの導入及びVerUp対応、設計、構築
■仮想化環境の提案、設計、構築
■ストレージ機器の設計、構築
■大規模ネットワーク要件定義、設計、機器設定、構築、導入
■大手企業のネットワーク・サーバ運用 など

【開発環境・業務範囲】
サーバー :UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows等
ネットワーク:Cisco、Juniper他
DB :Oracle、DB2、SQL Server他
クラウド:AWS、Azure

【業務スタイル】
国内の大手・優良企業のプロジェクトに上流工程からチームで参画しています。

この求人のポイント

客先常駐エンジニアの働く環境を良くする方法、一挙紹介!

東証一部上場「兼松エレクトロニクス」のグループ企業である当社は
同じ客先常駐でも、3つの違いがあります!

◆キャリアプラン
  優良取引先へチーム単位で参画する案件多数あり。
  上流工程に携わる機会もあり、技術専門職や管理職への
  キャリアプランを描ける環境。

◆安定感抜群
  創業から37年連続で黒字、無借金経営を維持し、堅実な成長を継続。
  毎年8~9名の新卒採用を実施。リーダーとしての活躍機会も豊富。
  過去3年の新卒離職率「0%」で会社規模拡大中。

◆就業環境
  上場企業グループ会社のためコンプライアンス遵守。
  残業も少なく、ゆとりのあるワークスタイルが確保されている。
  エンジニア部門の部課長や担当営業が社員をサポートする体制。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■ネットワーク・サーバ・データベースの設計・構築・運用経験をお持ちの方
※経験分野/言語不問/学歴不問

上記応募資格を満たす方は全員と面接させていただきます。

【活かせる経験・スキル】
■何らかのシステム開発・構築・運用経験をお持ちの方
※経験分野/言語不問

【歓迎する経験・スキル】
◎DB:Oracle、DB2、Microsoft SQL Serverなど
◎サーバー:UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows Serverなど
◎ネットワーク、サーバ、データベース、ミドルウェアなどの製品・技術経験知識など

・お客様の立場になって考えることのできる方
・いずれはご自身でチーム/グループを率いたい方
・主体的に活動できる方
・コミュニケーションに積極的な方

【過去の採用例】
≪i-NOSを選んだ理由≫(転職11年目・PMO)某大手通信企業向けプロジェクトを担当
「私はこれまでに大手SIから中小企業へ転職。その後、i-NOSに入社しました。
当社は大手の企業とも取引があり、顧客と親密にやり取りしているところが決め手でした。
規模的にも風通しが良く、働きやすい環境です。」

給与 【想定給与】
【前給保証】月給23万円~40万円 +各種手当+賞与年2回(計2.8ヶ月分/前年度実績)
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月(条件待遇に差異はありません)

昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当:通勤交通費全額支給、残業手当、役職手当、技能手当

【インセンティブについて】
★エンジニアが自らの提案で新しい案件を獲得した場合、当社規定により
 インセンティブを支給します。努力次第で収入を大きく伸ばすことも可能です。

【実際の給与例】
★年収例
年収650万円/経験8年・入社3年目・開発系エンジニア
年収550万円/経験6年・入社2年目・インフラエンジニア
年収400万円/経験4年・入社2年目・インフラエンジニア

【賞与について】
■賞与:年2回(6月、12月)※37年連続支給実績あり

勤務地詳細 主に首都圏近郊(東京、千葉、神奈川、埼玉)、または自社内。
※プロジェクトによって異なります
※23区内がメインですが自宅から近いエリアでお探しの方もお気軽にご相談ください
※U・Iターン歓迎

≪本社≫
〒135-0042
東京都江東区木場5 丁目12-8 KDX木場ビル3 階

【転勤・出張の可能性】
■転居を伴う会社本意の転勤はありません
※仕事以外の人生も大切に考えている当社では家族・友人・恋人の近くで生活し、
 安定した状態で仕事にも取り組んでほしいと考えています。

埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
※プロジェクト先に準ずる

■本社
東京メトロ東西線木場駅1番出口から徒歩 約4分

勤務時間 9:00~17:30(所定労働時間7時間30分、休憩1時間)
※プロジェクトによって若干の変動あり

【残業について】
■残業/休日出勤手当(全額支給)
 →月平均残業時間9.5時間 ※2020年度実績
忙しいイメージが常に伴うIT業界ですが、ご安心ください
当社はエンジニアを酷使する様な経営方針はありません
社員の勤務状況を適正管理している他、各部署や各エンジニアに裁量を与え
仕事を効率的に進められるように配慮しています

休日 【年間休日123日】
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇(12月29日~1月4日)
■夏期休暇(3日間 ※7月~9月の期間、在籍している場合に付与)
■年次有給休暇(平均取得日数 7.0日)※2020年度実績
■慶弔休暇
■育児休暇
福利厚生 ■各種社会保険完備※健康保険(兼松連合健康保険組合に加入)
■交通費全額支給
■資格手当(区分・ランクにより報奨金、手当を毎月支給)
■資格取得支援制度(区分・ランクにより報奨金、受験料全額支給)
■社内懇親会(年4回参加費無料で自由参加)
■創立記念日(豪華な食事、高額景品が当たる抽選会)
■帰社日(月1回オンライン開催、経営状況を発表)
■健康管理(定期的に健康診断を実施)
■ストレスチェック(産業医による面談制度あり)
■インフルエンザ予防接種の集団実施や補助
■財形貯蓄制度(社員の財産づくりを促進する為の制度で希望により加入可)
■永年勤続表彰制度(勤続10年、25年を対象とし、旅行券が支給されます)
■弔慰金制度(万一の場合、遺族に弔慰金を支給)

【産休・育休取得状況】
■過去に実績あり

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 今期の展望として、受託プロジェクトの強化と研修制度の強化を視野に、
当社の未来を担う人材を増員し、更なる事業拡大の体制強化を図りたいと思います。
取材担当者より 今回取材したのは、連続売上増を達成し続けている「i-NOS」だ。従業員数118名という規模ながら売上高は18億円を超える優良企業である。商社系列の安定基盤もさることながら、設立37年で培ってきた取引先との密な信頼関係がある点が最大の強みだという。他のSES事業会社や派遣会社と異なる点の一つとして、社員同士の横の繋がりを大切にしている事を挙げておきたい。社員懇親会を四半期毎に開催し、エンジニア同士が相談しやすい環境を積極的に構築している。また毎月全体会議を開催し、全社員向けに経営状況を共有している。社員に安心感を与え、経営との信頼関係も築けている。会社は沢山あるかも知れないが、本当に社員想いの会社は幾つあるだろうか?加えて経営の安定感が同社の魅力を裏付けていると言っても過言ではない。是非とも同社の一員になってみては如何だろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 技術社員のキャリアパス形成の為に、エンジニア部門の部課長や担当営業が現場のエンジニアをフォローする体制、年2回の課長評価面談+年2回のフィードバック、さらには帰社日など、エンジニアの働きやすさをサポートする姿勢を徹底。社員の健康にも留意し労務管理体制を強化しています。
一方、資格試験合格者への試験料支給や一時金、手当なども充実。研修費用の会社負担も行っており、社員の努力を支援する制度も整っています。
入社後の成長サポート ■当社提携先によるビジネススキルアップ研修の受講
⇒ビジネススキル、マネジメントスキル関連の研修を無料で受講可能です。
■業務・技術研修支援
⇒業務上必要な技術研修については会社が費用負担し受講可能です。

プロジェクト着任後はエンジニア部門の部課長、担当営業がエンジニアの状況をしっかりと共有します。
問題・課題解決の為に共に考えてくれる環境を整えています。

会社について

株式会社i‐NOS【東証一部上場兼松エレクトロニクスグループ企業】

事業内容 事業内容
■業務支援
・業務システム開発支援(金融、通信、製造、物流、他)
・開発技術者支援(Java、C#、Salesforce他)
・構築技術者支援(インフラ設計・構築)
サーバ(Windows、UNIX、Linux、他)
データベース構築(Oracle、SQLServer、他)
ネットワーク(Cisco製品 他)
■受託開発・構築
・業務アプリケーション開発
・インフラ構築

■受託実績(開発・構築)
・倉庫会社向け 文書管理システム、資産管理システム
・引越会社向け 引越案件管理システム、入出庫管理システム
・放送会社向け 請求管理システム、制作原価管理システム
・建設会社向け ActiveDirectry環境構築
・教育出版会社向け 販売管理システム 他

■一般労働者派遣事業許可番号 派13-010416
■有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-010555
■プライバシーマーク 第10820621(08)号

【関連企業】
兼松エレクトロニクス株式会社
日本オフィス・システム株式会社

主要取引先
・乾汽船株式会社
・NTTコム エンジニアリング株式会社
・兼松エレクトロニクス株式会社
・株式会社シーエーシー
・株式会社JSOL
・株式会社テラスカイ
・TDCソフト株式会社
・株式会社TOKAIコミュニケーションズ
・日本情報通信株式会社
・みずほ証券株式会社(五十音順 敬称略)



資本金:1億円(日本オフィス・システム株式会社100%出資)
設立 1983年9月28日
代表者 代表取締役社長 田中 康雄

上場分類 非公開
従業員数 118名(内技術社員107名)

【平均年齢】
35.3歳(2021年3月現在)

問い合わせ

株式会社i‐NOS【東証一部上場兼松エレクトロニクスグループ企業】

http://www.i-nos.co.jp/

【住所】

東京都江東区木場5 丁目12-8 KDX木場ビル3 階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-5809-9671

「インフラエンジニア◆上場企業のグループ会社!/残業代全額支給/賞与年2回/平均残業9.5時間」と似た転職・求人情報から探す

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