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情報掲載期間:2020年1月16日~2020年2月26日

情報提供元:エン転職

イーディーピーアシスタント株式会社

正社員

ゼロから学べるITエンジニア ★残業ほぼナシ/毎週土日休/年間休日124日/社風の良さも好評です!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

今まさにネットを見ていると思いますが、このようにネットを見られる!アプリでゲームできる!SNSを楽しめる!…という当たり前のことができるのは、「ネットワーク」や「サーバー」と呼ばれる存在のおかげ。これらを、電気やガスなど生活インフラになぞらえ、「ITインフラ」と呼んでいます。このITインフラが停止することなく、正常に動くように整えたりする運用業務などを担当します。

▼【ステップ1】 「ネットって、なんで見られるの?」…キホンを学ぶことからスタート!
専任の研修担当のもと、入社後は約2週間かけて研修を実施。まずは「ITインフラ」の役割や仕組みなど、基本からレクチャー。その後、少しずつ実作業を覚えていきます。気軽に質問できるので、初心者も安心してスタートできます!

▼【ステップ2】 本配属に備えて、資格を取得!手当ももらえる!
最初の目標は「ITIL」という資格の取得。その後、1ヶ月半ほどかけて「CCNA」という資格の取得も目指します。資格を取得すれば、毎月「資格手当」を支給。入社1年目で、早くも月収をUPできます!

▼【ステップ3】 いよいよ配属!頼りになる先輩たちと一緒なので、安心!
プロジェクト先には必ず複数人(多ければ20~40名)のチームで配属。1人で仕事をすることはないのでご安心を!頼りになる先輩や気心知れた仲間と、一緒に仕事ができます。プロジェクトも2~5年など長期が中心で、1社で長く働けます。

▼【ステップその先】 自分の目標を叶えよう!
月に1回、上司がエンジニア1人ひとりと面談。目標を振り返り、今後のキャリアや身に付けたいスキルについてすり合わせます。ITインフラの設計・構築をはじめ、産休明けで子育てしながらよりスキルアップできる仕事など、それぞれの希望を叶えられます!

この求人のポイント

未経験からエンジニアに転職した人が、確実に成長できている当社。その理由とは?

★その1:『個別学習スクール』があるから!
入社後まずは、ITのイロハから学べる研修スクールからスタート。講師1人に対し、生徒は最大5人。資格取得も目指せます。最長6ヶ月かけてじっくりとレクチャー。

★その2:先輩たちと一緒に配属されるから、安心!
スクール卒業後は、必ずチームで配属。1人配属で寂しい…という業界あるあるも無縁。本社イベントも定期的にあり、社員交流も盛んです。

★その3:配属後も研修や勉強会が豊富で、スキルアップできるから!
たとえば、数十万円かかるAWS資格の取得費用を会社が負担したり、研修用に実機を買ったり、エンジニアへの投資は惜しみません。資格を取れば手当も支給。複数取得して月収が4万円以上もアップした人も。

こうしたエンジニア想いの環境を整備できるのは、創業35周年を迎えた当社ならでは。最初だけじゃない、ずっとエンジニアに寄り添ってくれる会社で、将来の“安心”を手に入れませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<エンジニアデビューを応援します!>
■仕事はイチから教えますので、まったくの未経験で大丈夫です。

◎職種経験、業界経験、社会人経験は、いっさい問いません。
◎「ITに詳しくない」という方、第二新卒の方、ぜひご応募ください。
◎経験や知識ではなく、「人柄」「ポテンシャル」を大切にした採用です!

~以下に1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください~
□ ITのことはよく分かっていないけど、チャレンジしてみたい。
□ せっかくなら、社員のことを大切に考えてくれる会社がいい。
□ これからはITの時代だって言うし、未経験から手に職をつけたい。
給与 ■月給20万円~42万円
※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※残業代は別途支給いたします。
※別途資格手当あり。
勤務地詳細 東京(渋谷区、品川区、港区、千代田区、江東区)・神奈川・千葉の各プロジェクト先

※勤務地は希望を考慮します。転居をともなう転勤はありません。
※プロジェクト先…新宿・豊洲・大手町・品川・三鷹・横浜・千葉など

■本社/東京都港区新橋4-25-6ヤスヰビル2 (3F)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクトによって変動あり。
◎残業は月10時間程度
休日 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日間)
■夏季休暇(3日間)
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)

☆有給休暇などを活用し、5日間以上の連休も取得できます!
☆産休育休から復帰して、今まで以上に上のキャリアを目指すなど、仕事とプライベートを両立する人もいます!
★プロジェクトにより、変動あり。
福利厚生 ■給与改定年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■家族・扶養手当(配偶者:1万円/月、子1人目:5000円/月、2人目以降:3000円/月)
■役職手当
■退職金制度
■誕生日お祝い金支給
■各種資格取得支援制度
※資格試験に合格したら、受験料+10%を還元!
■資格手当(基本情報技術者、ITIL、CCNA、AWS等を取得した場合、毎月の給与に加算)
■帰社交流会(定期的に開催します)
■帰社報告会(月1回)
■帰社勉強会(定期)
■東京都情報サービス産業健康保険組合に加入
■BBQ、ハロウィンパーティー、クリスマスパーティー、フットサル開催などイベント有
└社風の良さから社員同士の仲もよく、イベント出席率も高いんです♪
■出産育児支援制度 

※プロジェクトの業績評価によって、インセンティブが支給されることがあります。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

研修・スキルアップのサポートについて ■基礎研修
ITに関する基礎的な知識・技術を教えます。まず、入社後2週間ほどかけて「ITIL」の資格取得を目指します。その後、入社から1ヶ月~1ヶ月半後までは、「CCNA」の資格取得に向けて勉強。専任のベテラン講師がお教えします。

■動画研修と外部研修
社内のPCで様々な研修のライブ配信やビデオ配信の動画を視聴できます。また、年に数回は外部の専門スクールでの研修も。実務に活かせる知識はもちろん、ロジカルシンキングやマネジメントスキルなども学べます。 

■配属先でのOJT研修
各プロジェクト配属後は、先輩エンジニアが仕事の進め方をイチから指導。月に1度は育成面談もあるので、何でも質問・相談してください。
「ITインフラ」に関わるキャリアについて ■ITインフラの運用から設計・構築するポジションへ
長年取引があるクライアントの場合、工程を一貫して任されるため、一つのプロジェクトに長く携わり、設計・構築といった上流工程へキャリアアップすることも可能です。

■マネジメントや育成を手がけるポジションへ
ネットワークやサーバーの規模・種類・仕組みはクライアントによって様々。複数のプロジェクトで経験を積むことで、スタッフを率いるリーダーなどのマネジメント層へのステップアップも可能です。

《先輩エンジニアの例》
Mさん(未経験/入社3年目)
回線キャリアのネットワーク運用→1年6ヶ月で、管理者に昇格!
他にも、多くの先輩がステップアップしています!

会社について

イーディーピーアシスタント株式会社

事業内容 ■ネットワークシステム設計・構築
■システム保守・運用
■システム設計・構築
■カスタマーサポートサービス
■労働者派遣事業(許可番号:派13-306616)
■コールセンター運営
設立 1984年7月
代表者 代表取締役 中臺 雄介
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
225名(2020年1月現在)
7億3151万円(2019年5月期実績)
6億5230万円(2018年5月期実績)
6億1099万円(2017年5月期実績)

問い合わせ

イーディーピーアシスタント株式会社

http://www.edpas.co.jp

イーディーピーアシスタント株式会社

ゼロから学べるITエンジニア ★残業ほぼナシ/毎週土日休/年間休日124日/社風の良さも好評です!

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 千葉県,東京都,神奈川県
  • ■月給20万円~42万円※経験・年齢・能力など…
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