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情報掲載期間:2020年1月16日~2020年2月19日

情報提供元:エン転職

クラウドウェイズ株式会社

正社員

インフラエンジニア(経験者歓迎)☆年間休日128日/有給消化率60%以上/手当充実!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

社内で経験を積むことも、色々なお客様先で働く事も、どちらの選択肢もあるのが当社の特徴です。
これからITの仕事をやりたい、実際の機器には触った事がない、などまだ知識や経験が浅めの方も沢山の機器に触れてインフラエンジニアの仕事を一通り覚えていきましょう。

■自社内での仕事
パソコンやネットワーク機器が入荷されるので設定、試験、出荷作業等を行います。
未経験の方や経験の浅い方には、機器のシリアルをバーコードリーダーで読み取ったり、手順の決まっている試験やマニュアルに沿った設定をお任せします。慣れてきたら機器を設定するための設計業務に携わったり、導入先で試験したり、出来る事が増えて成長を感じられます。実際に、通常なら3~4年かかると言われている設計業務を、入社1年で担当している先輩エンジニアもいます。

★業務一例
取扱い機器:Cisco、Allied Telesis、Fortigate、DELL、Aruba、Sonicwall、YAMAHA、日立等
・中途入社2年目(職種経験1年) ネットワーク機器の設計・設定、構築・試験
・中途入社1年目(未経験)設計補佐、config作成、設定、試験


■お客様先での仕事
ネットワークの構築や、サーバが安定的に稼動するよう維持管理などを行います。
技術や知識を積み、その後はAWSや大規模なプロジェクトを担当します。経験者は即現場デビューも可能。プロジェクト先は全て当社を信頼してお仕事を依頼いただける取引先。事前の不安は極力ない状態で行くことができます。配属後も働き方などお困りはないかヒアリングし、必要に応じでお客様との交渉など行っています。

★業務一例
・中途入社2年目(職種経験半年)サーバの構築、試験、障害対応、手順書作成
・中途入社1年目(未経験)無線の調査、設計、試験

この求人のポイント

お任せするのは、病院や学校、オフィス、店舗などのさまざまな施設に欠かせない、ITネットワークの設計・構築・試験や運用保守業務。当社の場合、クライアント先で働くか、自社内で働くか、あなたのご希望をしっかりお伺いした上で決定します。

未経験の方や、経験者の方でも不安のある方は、自社内で先輩と一緒に実践経験を積めますし、今までの経験を活かして、よりスキルを磨きたい方は、クライアント先で上流工程に携わることもできます。機器が触りたいという方は、自社でキッティング業務を行なうという選択肢もあります。

自社内にはキッティングスペースがあるので、検証機を使って練習が可能。実践と練習をバランスよくこなせるので、スキルを確実に定着できます。実際に「前職ではPCのヘルプデスクを少しやっていた」という社員も、今ではネットワークの構築や試験業務に携わっています。

社員同士でざっくばらんに不安を相談できるよう「コミュニケーション制度」を導入。会社全体で、あなたのステップアップを支援します。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 専門卒以上
専門卒以上〈職種・業種未経験、第二新卒もOK〉
▼意欲重視の採用です。
責任感をもって業務に取り組める方であれば経験は問いません。

ネットワークやサーバに関する監視、運用、維持管理、設計、構築などの実務経験者の方、歓迎です。
ロ―スキルでもOK。期間は問いません。
給与 月給22万円~35万円+残業代全額支給+各種手当+決算賞与
※経験を考慮して優遇します。
勤務地詳細 【本社(五反田)】もしくは東京都、神奈川県などの顧客先
※一都三県エリア内。転居を伴う配属はありません。プロジェクト先は希望を考慮します。
※都内は主に23区内(渋谷、大崎、六本木、新宿、新橋など)、神奈川県は横浜、川崎などです。

【本社】
東京都品川区東五反田2-3-4 ビッグナインビル7F
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月5~20時間です。
休日 【年間休日128日】
◆完全週休2日制(土日)
◆祝祭日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆出産休暇(取得実績あり)
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆介護休暇
福利厚生 ◆昇給年1回
◆決算賞与
◆交通費支給(月3万円迄)
◆社会保険完備
◆時間外手当全額支給
◆深夜手当
◆休日手当
◆年1回健康診断
◆傷病手当金
◆出産手当金
◆出産育児一時金
◆資格受験費用補助
└CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト、LPICなどの受験費用について当社規定により全額補助の特典有。
◆資格合格お祝い金(2万円~12万円を支給)
◆コミュニケーション制度(社員同士の親睦会費用として1回3000円支給)
◆引越代補助(入社後に住宅手当の圏内に引越した場合に支給。当社規定有)
◆結婚お祝い金
◆出産お祝い金
◆配偶者の出産お祝い金
◆コーヒーメーカー※本社

<各種手当>
◆子ども手当
◆住宅手当
(通勤費用月1万円迄の社員/月5000円)
(勤続4年以上1年毎+2500円/3万円迄)
◆勤続手当
(勤続3年以上/1万8000円/半年毎)
(勤続5年以上/3万円/半年毎)
◆皆勤手当
◆出張手当
◆役職手当
会社からの
メッセージ
-

会社について

クラウドウェイズ株式会社

事業内容 ◆受託開発/インフラ・ネットワークの設計/構築/維持管理
◆インフラ・ネットワークに関わる調査、各種支援業務
◆システムエンジニアリングサービス
設立 2016年3月
代表者 白築 輝一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

800万円/
13名(2019年12月現在)
1億円(2019年2月期実績)
7500万円(2018年2月期実績)

問い合わせ

クラウドウェイズ株式会社

https://cloudways.co.jp/

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