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情報掲載期間:2023年6月1日～2023年7月12日

情報提供元:エン転職

クラウドウェイズ株式会社

正社員

インフラエンジニア◆未経験者歓迎／年間休日128日以上／賞与年4回／リモート案件あり！

Uターン 週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

自社内で働ける受託案件が多数！自社内で基礎を身につけるか、クライアント先でスキルを磨くか…。
これまでのご経験も踏まえ、目指す姿やご希望に応じて案件を決定します。

◎入社後の流れ
未経験の方やスキルに不安がある方は、自社内で実機に触れてみるところからスタート！無理のないペースで出来る事を増やしていきます。
一通りのスキルを身に付けた後は、希望に応じてクライアント先での業務に参加していただくことも可能です。
また、経験者の方においては最初に本人のスキルと希望をヒアリングし、担当業務を決定していきます。

▽具体的な業務
■自社内（受託案件）の場合
・自社にPCやネットワーク機器が入荷されるので、機器の設計・設定、試験、出荷作業を行います
・設定や試験など、マニュアル通りに行う業務を徐々にお任せしていきます
・慣れてきたら、機器を設定するための設計業務や、導入先での試験実施などもできるようになります

＜お任せする業務の例＞
□入社1年目（未経験）：設計補佐、config作成、設定、試験など
□入社2年目（経験1年）：ネットワーク機器の設計・設定、構築・試験など

＜受託案件例＞
・百貨店のNW構築
・病院のNW構築や更改作業
・学校の無線導入

■クライアント先の場合
・ネットワークやサーバを構築し、安定的に稼動するよう監視します
・万が一、機器に問題が生じた際の対応もお任せしていきます
・お互いにサポートできるよう、2名以上で参加している現場もあります
・同じ現場を1年以上担当していただくので、お客さまとの間で信頼関係が築け、コミュニケーションが取りやすくなっていきます

＜お任せする業務の例＞
□入社1年目（未経験）：ネットワーク機器の運用保守、設計補佐など
□入社2年目（職種経験半年）：サーバの構築、試験、障害対応、手順書作成など

この求人のポイント

当社はSES企業の中では珍しい、自社内の仕事とクライアント先の仕事があります。入社後は≪本社での業務≫または≪クライアント先でのプロジェクト≫のどちらから始めるか、希望をお伺いします。
慎重にスキルを磨きたい方も、即現場デビューしたい方も安心して挑戦できる環境です。

未経験の方はいきなりクライアント先に送られることは無く、まず自社内のプロジェクトにて構築や設計業務などに参加します。当社には、社内に自前の検証室があり、設計から構築まで一貫した請負案件も多数あるので、すぐに機器に触って、実際の構築業務の流れを学ぶことが可能です。

また当社は特に「帰社日」を設けていないため、クライアント先から本社に立ち寄る必要はありません。

…でもなぜか、ふらっと立ち寄って雑談をしたり、一緒にご飯を食べに行ったり、なんてメンバーが多いんです。
メンバーと代表の距離が近く、なんでもすぐ相談できる雰囲気があります◎

焦らず成長できる環境で、あなたもインフラエンジニアを目指してみませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

＼意欲重視の採用です！／
「やってみたい」「IT業界に興味がある」という気持ちがあればOK！
責任感をもって業務に取り組める方であれば、経験は問いません＊

＼下記に当てはまる方、歓迎します！／
ネットワークやサーバに関する監視、運用、維持管理、設計、構築などの実務経験者の方、歓迎です。
ロ―スキルでもOK。期間は問いません。
給与 【未経験者給与】
月給20万6千円以上+残業代全額支給+各種手当+賞与
※試用期間中は月給20万円以上+残業代全額支給+各種手当+賞与
※当社指定の資格（CCNA、CCNP、LPICなど）をお持ちの場合、実務未経験であっても月給21万円以上となります。

【経験者給与】
月給21万円～50万円+残業代全額支給+各種手当+賞与
※経験者は年齢・経験・スキルを考慮し決定します。
※試用期間中の給与に変更はありません。
勤務地詳細 【本社（五反田）】もしくは東京都、神奈川県などの顧客先
※一都三県エリア内。転居を伴う配属はありません。プロジェクト先は希望を考慮します。
※都内は主に23区内（渋谷、大崎、六本木、新宿、新橋など）、神奈川県は横浜、川崎などです。
※一部案件ではリモートワークを導入しています！

【本社】
東京都品川区東五反田2-3-4 ビッグナインビル7F
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）
※残業は月5～20時間です。
休日 【年間休日128日以上】
◆完全週休2日制（土日）
◆祝祭日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆出産休暇（取得実績あり）
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり）
◆介護休暇

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！
福利厚生 ◆昇給年1回
◆賞与年2回（勤続3年目以降は年4回支給）
◆交通費支給（月3万円迄）
◆社会保険完備
◆時間外手当全額支給
◆深夜手当
◆休日手当
◆年1回健康診断
◆傷病手当金
◆資格受験費用補助
└CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト、LPICなどの受験費用について当社規定により全額補助の特典有。
◆資格合格お祝い金（2万円～12万円を支給）
◆コミュニケーション制度（社員同士の親睦会費用支給）
◆引越代補助（入社後に住宅手当の圏内に引越した場合に支給。当社規定有）
◆結婚お祝い金
◆出産お祝い金
◆配偶者の出産お祝い金
◆コーヒーメーカー※本社
◆インフルエンザ予防接種
◆参考書貸与
◆U・Iターン歓迎／引越し代の補助制度あり

＜各種手当＞
◆子ども手当
◆住宅手当
（通勤費用月1万円迄の社員/月5000円）
◆出張手当
◆役職手当
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

フォロー体制について 入社後は、まず機器に触れ、どんなものかを知るところからスタート。段ボールの箱開けからキッティングまでを練習します。その後は順次学びながら詳細設計を作成。先輩が付いているので、わからない事があればいつでも質問できる環境です。

独り立ちするまでの期間については個人差がありますが、およそ3ヶ月前後となる見込みです。一人ひとりのスキルや習熟度に合わせて、丁寧に研修を進めていきます。
社員ファーストの会社です！ クライアント先で業務にあたる場合、月1回など「帰社日」が設けられる企業が多い中、当社は「早く帰って休みたいメンバーの負担になるのを避けたい」という代表の考えの元、あえて帰社日を設けていません。

ところが、約束しているわけでもないのにふらっと本社に集まって、案件の相談や報告をする場面が多数あるくらい、メンバー間や代表との風通しのいい環境です。

会社について

クラウドウェイズ株式会社

事業内容 ◆受託開発/インフラ・ネットワークの設計/構築/維持管理
◆インフラ・ネットワークに関わる調査、各種支援業務
◆システムエンジニアリングサービス
設立 2016年
代表者 代表取締役　白築 輝一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

800万円／
13名（2023年1月現在）
1億2,600万円（2021年2月期実績）
1億1,000万円（2020年2月期実績）
問い合わせ

クラウドウェイズ株式会社

https://cloudways.co.jp/

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