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情報掲載期間:2020年3月30日~2020年5月10日

情報提供元:エン転職

株式会社ピーエスシー

正社員

インフラエンジニア ★年間休日121日│残業月7.5時間以下│産休・育休の取得・復帰実績あり!

週休2日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション

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仕事内容

インフラエンジニアとは、企業がインターネットを使ったりサーバを運用したりする環境を整え、その稼働をサポートする仕事。先輩社員と一緒に2~10名のチームを組んで、お客様となる会社のオフィスに常駐して働きます。

<入社後の流れ>
今回は経験を一切問わない募集です。これまでにも、介護・製造・サービス業などまったくの異業種から転職し、活躍している先輩社員がたくさんいます。

▼最初の1週間目は…
まずは「IT業界って?」「インフラって?」といった基礎知識や、仕事の大まかな流れ、社内ルール、コンプライアンスなどを座学で学びます。

▼2~3週間目は…
ネットワークやインフラに関する知識を習得していきましょう。イチから教えていきますのでご安心ください。

▼4週間目は…
お客様先に配属する準備として、ビジネスマナーやコミュニケーション、ロジカルシンキングなども学びます。

▼5週間目から、晴れてOJTへ。
先輩社員と一緒にお客様先での常駐がスタート。実際の業務をそばで見て、少しずつ一緒に手を動かして、ネットワークの運用などから手伝っていただきます。取引先の社員の方も、新人をフォローしてくれるので、分からないことがあればどんどん周りを頼ってくださいね。

<具体的な仕事内容>
○ネットワーク・サーバの監視(問題なく稼働しているかどうかを確認)
○ネットワーク・サーバの保守・運用(トラブル発生時の対応)
○ヘルプデスク(PCやネットワークに関する問い合わせ対応)
○WBSの作成(作業の手順を図表化したものの作成)
○各種取扱説明書・マニュアルの作成 など

この求人のポイント

□大手企業からの「お墨付き」多数。
IBMやマイクロソフト、Google等の世界的ベンダーからパートナーとして技術を認められました。ネットワーク・サーバ業界の大手企業と長年にわたって取引が続いています。

□創業から24年、売上は右肩上がり。
2019年には年商100億円を突破。全国に11拠点を展開し、従業員は600名を超えました。経営体制も健全で、安定した基盤を持つ会社として、定着率も高めです。

□働き方改革も既に進んでいます。
月平均残業時間は7時間27分(2019年3月期)とほとんどありません。土日と祝日は基本的には休みで、有休消化も推進しており、自分の時間もしっかり取れる環境です。

──いきなり自慢ばかりでスミマセン。…でも、おそらく多くの方が、いま初めて当社を知ったはず。決して有名企業というわけではないかもしれませんが、長く安心して働けることを、ぜひ知って頂きたいのです。

今回は未経験者をお迎えし、イチから育てていく募集。育成実績も豊富ですので、少しでもご興味を持って頂けたらぜひご応募下さい。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<応募にあたって、必須となる経験やスキルはありません>
今回の採用では、職種・業界未経験の方、社会人未経験の方、第二新卒の方、キャリアブランクのある方のご応募も歓迎しています。
給与 月給20万1180円~22万1860円
※上記には、月10時間分の固定残業代(1万4580円~1万6080円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
勤務地詳細 関東圏(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県)、愛知県内(名古屋市もしくは豊田市)、関西圏(大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県)のプロジェクト先

東京本社│東京都港区芝公園2-2-18 オーク芝公園ビル
名古屋営業所│愛知県名古屋市中区錦1-13-26 伏見スクエアビル12F
西日本支社│大阪府大阪市中央区高麗橋3-2-7 ORIX高麗橋ビル4F

◎勤務地は応募時に東京・名古屋・大阪から選んでいただき、本人の希望を100%考慮します。
◎希望の勤務地で長く腰を据えて働くことが出来ます。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
◎月平均残業時間は7時間27分(2019年3月期)です。
◎勤務開始・終了時間は担当するプロジェクトにより多少前後する場合があります。
◎プロジェクト先によっては夜勤対応があります。(現在は大阪で4名の社員が夜勤勤務を行なっています。)
休日 【年間休日121日】
◆完全週休2日制(土・日)※プロジェクト先により異なる。
◆祝日
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(4日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆裁判員休暇
◆産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
└男性の取得実績もあります。
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(6月・12月│昨年度実績:基本給の3.4ヶ月分) 
◆通勤交通費(月5万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当(超過分)
◆出張手当
◆役職手当
◆資格インセンティブ制度(会社指定の資格を取得した場合、試験料及びインセンティブが支給されます。)
例:基本情報技術者・・2万円
  応用情報技術者・・6万円
  中小企業診断士・・10万円
◆家族手当(子1人につき:月5000円)
◆ストックオプション
◆社員持株会制度
◆時短勤務制度
◆プレミアムフライデー
◆社内イベント(社員旅行・忘年会・お花見・サークル活動など)
◆保養所
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社ピーエスシー

事業内容 ◆Web領域
Web・モバイルサイトの構築・運用、システム開発など

◆クラウド&IDC領域
パブリッククラウドインテグレーション、MSPサービス、データセンター サービスなど

◆ITサービス
キッティング・インストレーション、サーバ・ネットワーク移設など

◆ITアウトソーシング
システム運用、障害・オンサイト保守対応など

◆セキュリティ
セキュリティリスクチェックサービス、セキュリティマネージメントサービス、セキュリティインテリジェンスサービスなど

◆CLOUDAPPS
Office365 / G Suite アドオンアプリケーション、Office365 / G Suite 運用支援サービスなど
設立 1996年9月
代表者 代表取締役 鈴木 正之
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億8778万1250円/
602名(2020年3月現在)
100億8100万円(2019年3月期実績)
87億700万円(2018年3月期実績)
84億700万円(2017年3月期実績)

問い合わせ

株式会社ピーエスシー

https://www.psc-inc.co.jp/

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