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情報掲載期間:2020年7月16日~2020年11月11日

情報提供元:求人情報・転職サイトdoda

NEXT株式会社

正社員

インフラエンジニア/40~50代が活躍中/年収700万円以上

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

仕事内容

要件定義・設計・構築など上流工程を中心に様々なお客様のIT技術支援をお任せ致します。
具体的な仕事内容
インフラ領域で大手プライムやSIerとの直取引が多数。
多彩なプロジェクトに上流工程から参画可能です。

【取引先】
KDDIをはじめとした通信キャリア/富士通グループ/東芝グループ/三菱電機グループ/CTCグループ/ソリトンシステムズ/TISインテックグループ/日立グループ/テプコシステムズ/日鉄ソリューションズグループ/IHIエスキューブ
など大手優良企業と取引実績多数

【案件例一覧】
某銀行クラウド基盤/AWS環境でのサーバ設計・構築・運用
環境:AWS、Linux、Windows

パブリッククラウド活用インフラ構築支援/要件定義~設計構築
環境:AWS、Azure、GCO

吸収合併に伴うのネットワーク統合(データセンター2拠点、国内外拠点200拠点以上)
導入機器:ISR、Catalyst、PaloAlto、SRXなど

新プラットフォームにおけるサービス検討及び方針検討に関する請負プロジェクト
環境:Python、Java

大手金融機関開発/要件定義~設計~プログラム開発
環境:VB、VC++、SQLServer、WindowsServer、VMWare、SharePoint某銀行クラウド基盤
AWS環境でのサーバ設計~構築~運用業務

【プリセールス/基盤開発プロジェクト】
セールスフォース・ドットコム社が展開する「The Model」の概念について
中小成長企業ならびにベンチャー企業に向けたサービスを提案する仕事です。
ユーザーのニーズにあわせてソリューションの構想・システム設計・開発までを実現。
新しいサービスを提供していく為のプロセスの形成や社内のプロジェクト管理などもお任せします。

チーム/組織構成
【技術部 アカウントマネージャー小林】
■AMの小林は大手通信会社でプロジェクトマネージャー長年担当。サービス開発、運用プロジェクト管理など幅広くサービス支援をしているプロフェッショナルです。

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組織名称:エリア・ビジネスユニットごとでチーム編成をしています。
年齢構成:40~50代活躍中!年齢関係なく活躍する場があります。

この求人のポイント

40~50代、人生が面白くなるのはこれからだ。
チャレンジできる環境で自分の夢を叶えませんか?

当社は、東証マザーズ上場のITbookホールディングス株式会社のグループ中核企業。

2015年の事業開始以来『既存IT業界の価値をぶち壊し、面白い仕事を作りだす』の
思いに賛同した仲間が徐々に集まり、今期は従業員数は380名を超えました。
NEXT株式会社が求めているのは、あなたの意志。あなたの声。

「上流の案件に携わりたい」
「正当に評価されたい」
「自分の裁量で働きたい」
「IT業界の下請け構造を変えたい」

なんでもかまいません。
正直、エンジニアの仕事内容自体はどこの企業でも大差がないのが現状です。
それでも、一緒に働く人間と、その人間によって生まれる企業の体質で仕事のやりがいやモチベーションは大きく変わります。
逆に、やりたいことを声に出せない方、挑戦したいものが何もない方には不向きな転職先かもしれません。
現に、現状を打開したくて入社し、1年目で会社のルールを変えた例やマネジメントや要件定義など新しいキャリアに挑戦している社員もいます。

40~50代。
仕事で人生をもっと面白くしませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【年齢不問】【学歴不問】【ブランクがある方も歓迎】
ITインフラ/システム開発 要件定義・設計・構築・運用・監視・ヘルプデスク・テクニカルサポートなどの 「IT業界」に関わる業務経験がある方

<下記、知識・経験をお持ちの方は優遇します>
・要件定義、設計構築などの工程に携わった経験、マネジメント経験のある方
・プリセールスエンジニア経験、ニアショア拠点の設立や運営経験者
給与 年俸:450万円~800万円 (1/12を月々支給)
(固定残業手当+一律手当を含む)

※固定残業手当は月45時間分、8万円~14万円を支給
※超過分は別途全額支給します。
(過去に45時間を超過したメンバーはほとんどいません!)
※上記金額はあくまで目安です。
 あなたの経験・スキルを最大限考慮の上、決定します。
※中には前職時代から年収が100万円以上アップしたメンバーも!

【モデル年収】
■30歳/入社1年目/メンバー
年収:450万円
■34歳/入社2年目/マネージャー
年収:550万円
■50歳/入社2年目/アカウントマネージャー
年収:680万円

【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】
ユニット化拡大など業績貢献で個人・ユニットなどでインセンティブがあります。

【賞与】
年1回(業績に応じて支給)

【昇給】
年1回(4月)

【入社時の想定年収】
年収450万円~800万円 ※あなたの経験・スキルを最大限考慮の上で決定します。
勤務地詳細 本社または、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・静岡県近辺のプロジェクト先
※希望勤務地は、相談可能です。ご遠慮なく相談してください。
※U・Iターン歓迎/転居を伴う転勤はありません。

東京本社: 東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9F

立川オフィス:東京都立川市曙町2-22-20 立川センタービル9F
西新宿オフィス:東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館10F

横浜オフィス:神奈川県横浜市西区北幸2-8-19 横浜西口Kビル5F
湘南オフィス:神奈川県藤沢市藤沢520-6 カーニープレイス藤沢5F

船橋オフィス:千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル2F
柏オフィス:千葉県柏市末広町14-1 SK柏ビル7F ★2020年1月1日新開設

心斎橋オフィス:大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 JPR心斎橋ビル5F

静岡オフィス:静岡県静岡市駿河区稲川1-1-3 地建稲川ビル3F ★2020年7月1日新開設

今期、更に大宮オフィス、厚木オフィスを開設予定!
自宅から近距離で勤務いただけます。
勤務時間 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間)
※休憩:60分

※平均残業時間は10~15時間程度です。
「人間関係や就労環境を見て、定年まで働けそうだと思った」
という入社理由が、非常に多いです。
休日 【年間休日】
120日

【休日・休暇】
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※10日~20日
福利厚生 ■各種社会保険完備
■給与改定年1回(4月)
■業績賞与制度
■役職手当
■インセンティブ制度
■超過残業代支給
■通勤交通費支給(上限月額4万円)
■福利厚生施設利用制度
■社内表彰制度
■社長賞(表彰・インセンティブあり)
■定期健康診断
■入院費用負担制度(入院1回につき治療費・差額ベッド代など、50万円まで会社が費用負担)
■24時間オンライン医療相談サービス

【その他】
【キャリアプランについて】
エンジニアとして今後どの方向に進みたいか、営業・上司などが常にキャッチアップ。例えば、現状では運用・監視レベルの経験しかないけれど設計・構築にもチャレンジしたい、という要望があれば、ポテンシャル期待で受け入れ可能かをクライアントへ交渉するなど、会社としても個々の挑戦をバックアップします。
会社からの
メッセージ
面接ではカジュアルな雰囲気でお話しさせていただきます。
「エンジニアとしてこういうことにチャレンジしたい」「こういうエンジニアになりたい」という成長意欲を重視します!!

PR・特記事項

雇用形態についての備考 試用期間:3カ月
※試用期間中も待遇に違いはありません。
こんな中途社員が活躍しています!・その1 前職はフリーランスのベンダーとして色々なシステム構築を担当。一人でできることの限界やもっと技術レベルを上げたいという思いがあり、NEXTに入社。

現在はマネージャーとして自身で新規案件の開拓から、実働者として安定運用まで現場を導いた後、部署メンバーにその現場を引き継ぎ、メンバーの育成までを担当しています。
こんな中途社員が活躍しています!・その2 ネットワークの運用・監視しか経験のない40代前半の社員。前職では、設計・構築の業務を担当できる機会が無かったため、 当社でのスキルアップが希望でした。 その希望を叶えるために、営業担当が顧客と交渉。 運用をメインで担当しつつ構築にも携われる条件で、 プロジェクトに参加できるようにしました。 その結果、入社から1年が経った現在では、 設計・構築がメインの案件に携わるようになっています。

このように当社では実際に、自らの希望を叶えた社員がたくさんいます!
選考について Step1:面接1回(人事担当/各技術部の責任者)
Step2:内定
※面接日・入社日はご希望に応じます。
※ご応募から採用まで、最短で1週間を予定しています。
※最短で1カ月以内のご入社が可能です。

NEXT株式会社
〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9F
TEL:03-6206-6165/採用担当

会社について

NEXT株式会社

事業内容 ■ICTサービス事業
■エンジニアリングサービス事業
■IoTサービス事業
設立 2012年3月
代表者 林 寛海
上場分類 非上場
従業員数 373名 ※2020/4/1現在 男女比/8:2※子育て中の女性も活躍中 中途入社者の割合/100%人
問い合わせ

NEXT株式会社

http://www.nextkk.co.jp/

【住所】

〒105-0001

東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9F

NEXT株式会社

インフラエンジニア/40~50代が活躍中/年収700万円以上

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし
  • 東京都
  • 年俸:450万円~800万円 (1/12を月々…
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