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情報掲載期間:2019年5月2日~2019年7月24日

情報提供元:求人サイトリジョブ

株式会社Createur

正社員

ネイリスト,アイリスト

車通勤可

仕事内容

☆キャリアを活かして☆

◇エリアマネージャー
店舗立ち上げ、スタッフ管理・育成、PDCAサイクル
◇インストラクター
営業サポート、技術教育、面接、転換試験技術チェック試験管、育成計画の策定

この求人のポイント

全国12ヶ所にエリアマネージャーを同時募集♪Crea la Luce静岡江戸川通り店新規オープン★管理職アイリスト・ネイリスト大募集!!!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【アイリスト】・・・美容師免許 必須
【ネイリスト】・・・ネイリスト検定1級

◇エリアマネージャー
職種のキャリア3年以上。
人材教育の経験がある方。
経営理念を共有して頂ける方。
リーダーシップ能力のある方。
◇インストラクター
職種のキャリア3年以上。
人材教育の経験がある方。
経営理念を共有して頂ける方。
技術に自信のある方。

JNA・JNEC,美容師免許,管理美容師
給与 【正社員】 月給 300,000円~420,000円
全国12ヶ所エリアマネージャー同時大募集!
* エリアマネージャー【アイリスト/ネイリスト】

月給 300,000円~420,000円 +インセンティブ報酬
※サロンでの経験3年以上
◎賞与・昇給有
一緒にエリア展開を行って頂ける方。
エリア巡回可能な方。
経営に興味のある方。


【正社員】 月給 250,000円~380,000円
*インストラクター【アイリスト/ネイリスト】
◎賞与・昇給有
経験3年以上
☆土日祝休み☆
勤務時間 9時*18時
ご家庭をお持ちの方も大歓迎♪
年1回賞与あり

エリア巡回可能な方。



■売上に査定応じてインセンティブを支給■

エリアマネージャー、インストラクターは半年に一回査定がございます。
査定によってボーナスが支給されます。
業界最大の還元システムをご用意しております!
エリアマネージャー 平均年収510万円※30年度

Createur Group 最大の魅力!!
*キャリアアップシステム *

1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています*
(最年少エリアマネージャー25歳)

●営業部※施術やチーム作りが好きな方*
正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー(3*5店舗管理)→エリアディレクター(6店舗以上管理)→ブロック長(10店舗以上管理)→支社長(15店舗管理)
※本求人はエリアマネージャーの募集です。
●人事部※スタッフへレクチャーする事が好き方*
正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター
→副部長→部長
本求人はインストラクターの募集です。
●エリア開発部※新規店舗立ち上げのプロ集団です*
正社員→バイザー→主任→課長→次長→部長

店舗展開実績
29年度 新規出店10店舗
30年度 新規出店14店舗
31年度 新規出店予定15店舗
勤務地詳細 静岡駅徒歩5分(JR東海道本線(熱海*浜松)
勤務時間 営業時間  9:00*22:00 ※交代制実働8時間(エリアによって異なります)
休日 ■月8回休み
■月10日休み
■有給休暇あり
■年始休みあり
※インストラクターは土日祝休み
福利厚生
◇社会保険完備
(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険)
◇各種保険完備
◇賞与・昇給有
◇交通費支給(実費)
◇リフレッシュ休暇
◇産休・育休制度あり
◇夏季・冬期休暇(シフト次第で連続休暇も可能)
◇特別休暇
◇社員旅行
◇制服貸与
◇ノルマなし
◇歩合給(売上・物販)
◇研修制度
◇社員割引
◇家族友人割制度
◇社員登用制度
◇資格手当
◇提携美容サロンへの優待割引有
◇マツエク無料特典
ボーナス・賞与あり,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,寮完備,交通費支給,社員登用あり,独立・開業支援,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

求める人物像 全国展開を一緒に目指して頂ける方を募集しております。
事業を通じてスキル(技術力)×マインド(人間力)この両方を向上する事を目的としています。

Crea la Luceでは、技術力に自信をもっています。
明るく活気ある職場を創って頂ける方、一緒に経営を勉強して頂ける方を大募集しております。
PRポイント Crea la Luceでは、技術力に自信をもっています。
より経験値アップを目指すスタッフを大募集しております。

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     ここまでやります*☆Crea la Luce9つのお約束☆

           ○業界最大の売上還元
          ※やればやるほど稼げます*

           ○昇給制度あり
          ※必ず上がっていきます*

           ○年間2回のボーナス
          ※スタッフの笑顔が見たいんです*

           ○交通費支給
          ※全額実費*

           ○昇格人事あり(最短1年)
          ※その気になればすぐにでもお店を持てます*

           ○家族割引あり20%
          ※自分が頑張ってる姿を家族にも見てもらって下さい*

           ○リフレッシュ年間休暇12日
          ※連休取って旅行など*

           ○月8日の休日
          ※プライベートも充実させてください*

           ○独立支援制度
          ※本気の方には全力でサポートさせて頂きます*

           ○日本一スタッフの仲の良い職場
          ※自信あります*


        *… 何事も本気でやるから面白い(^^)v …*



社長メッセージ
私にはサロンの業務経験はありません。
私は20歳で起業して広告業界一筋で進んできました。

弊社は2年前まで広告代理店、テレビ番組の制作が本業でサロン事業には無縁の会社でした。
2年前サロン事業に出会いそこで新しい発展を目指し広告会社とは別会社を設立しました。
その際にどうせ目指すなら日本一との想いで5年間で50店舗を全国へを目標に進んできました。
現在、5年計画の2年目を終え西日本を中心に28店舗を出店してきました。

この3年目を迎え東日本へ進出を考えています。
正直な所今の弊社の運営システムがベストだと思っていません。
もっと合理的でシンプルな方法があるのではないかという事です。

そこで考えた事はこれから3年目を迎え東日本へ新たな展開を目指す中でまずは経験豊富な方、何より私と一緒に勉強して頂ける方々と出会いこのグループを発展させたいという事でした。
人を管理するという事は簡単そうに見え難しい事で何よりも本当に勉強になります。

ですので今より成長したい、もっと経営の勉強をしたいと思って頂ける柔軟な方をパートナーとして迎えたいと考えています。
是非、今までの経験生かして一緒に展開して頂ける方を募集しています。
エリアの区分けはエリア(各市区町)、ブロック(都道府県)、支社(地方)に分かれています。
昇格人事はエリアマネージャー→ブロック長→支社長です。
それに伴い昇給していくシンプルな形です。

展開の具体的な方法はエリアに1店舗出店するとそのエリアに2年間で3*5店舗を展開するという方針です。

☆立場が人をつくり環境が人を育てる☆
発展するグループ会社の楽しさを是非一緒に育てませんか!
客層 ネイルやまつ毛エクステが初めての方/主婦の方/OLさん
営業時間 9:00*22:00(エリアによって異なります)

会社について

株式会社Createur

ネイリスト,アイリスト

正社員 車通勤可
  • 静岡県
  • 【正社員】 月給 300,000円~420,0…
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