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情報掲載期間:2024年2月15日~2024年3月13日

情報提供元:エン転職

株式会社スタッフサービス

正社員

設計エンジニア(機械系や電気系を担当)◆土日祝休み/リモート実績あり/寮・社宅あり/地域・住宅手当

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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仕事内容

… A job where lifelong skills are acquired!…
自動車・航空機・家電製品・光学機器・産業用機械などの製品開発における「開発・設計、シミュレーション、解析業務」などをお任せ。年間7万件のプロジェクトから、キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトを手がけます。

… The point of the job …
◎取引先は有名メーカー!
トヨタ自動車や日産自動車、三菱電機、東芝、パナソニック、デンソー、LIXIL、三菱重工業、IHI、SUBARU、オリンパス、コニカミノルタなど、大手メーカーが中心。やりがいと学びの両方を得られます。

◎幅広い分野でモノづくりの経験を積める!
自動車やバイク、家電、航空機、船、人工衛星、医療機器、それに付随する部品など…あらゆる製品に携わる機会があります。自動運転車やスマート家電、ロボットなど最先端分野にチャレンジするチャンスも!

◎専門スクールで学べる!
研修つきの特別入社の場合、全国約50校の専門スクールで研修を受けられます。少人数制で、講師にすぐ質問できる環境です。「分かりやすい/仕事に役立つ」と大好評!

… About the career path …
「スペシャリストになりたい」「色々な製品をつくりたい」など、一人ひとりが描くキャリアの実現をサポート。全国約7500社の取引実績を活かし、就業先メーカーなどへ転籍する道も目指せます。モチベーション高く働けるでしょう。

▼とある中途入社の先輩は…
CAD操作の経験はありましたが、さらにスキルアップ支援制度(講座受講や書籍購入補助)を利用。「3DCAD」を使った図面作成もできるようになり、仕様の打ち合わせの参加や、図面作成まで任されています!

この求人のポイント

たとえば、トヨタ・日産・三菱電機・東芝・パナソニックなどのプロジェクトが多数。自動車や航空機、船、人工衛星、医療機器など幅広く手がけます。中には、自動運転やロボットといった最先端のモノづくりに携わるチャンスもあります。

◎We have a comprehensive support system for global talent!
日本で安心して活躍いただけるよう、英語やタガログ語での対応が可能なサポートセンターを設置。日常生活の困りごとなどを、何でも相談できます。また寮や社宅もご用意しており、家賃の一部や敷金・礼金を会社が支給し、負担少なく職場の近くに住めます。

◎You can change careers while staying with the same company!
「キャリア申告制度」を活用し、年間7万件のプロジェクトの中から「機械設計を極める」「最先端技術を学びたい」など、理想のキャリアを目指せます。

AIやロボットに負けない人材に成長できるチャンスです。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 専門卒以上
専門卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

▼下記2点に当てはまる方
■機械・電気系の知識をお持ちの方(工業高校卒・理系学部卒など)
└設計、評価、製造、メンテナンス、メカニックなど、分野は問いません。

■日本語でのコミュニケーション(会話・読み・書き)ができる方

◎必須ではありませんが、CAD操作や製図の経験がある方も歓迎します。
◎研修つき特別入社実施中!手に職をつけて働き続けたい方を募集します。

… 下記に当たる方、ぜひご応募を…
□ 将来ずっと活かせるスキルを身につけたい
□ モノづくりが好き
□ 工業高校や理系学部で学んだことを「モノづくり」に活かしたい
□ 授業や仕事の中で、CAD操作や製図をしたことがある
給与 月給21万5000円~55万円+各種手当(残業手当は全額支給)
※経験・年齢・能力などを考慮し、加給・優遇します。

<月収例>
■首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)勤務
└月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)

◎地域/住宅手当あり!
東京・神奈川・埼玉・千葉勤務:2万円/月
その他都道府県勤務:最大1万5000円/月
勤務地詳細 <転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上>
全国46都道府県(沖縄除く)の各プロジェクト先

※U・Iターンご希望の方を歓迎!
※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。

東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、石川、広島、福岡、長崎…をはじめ、北海道・東北・北陸・甲信越・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県

◎地域/住宅手当・単身赴任手当などサポートも万全です!
◎転任費用や寮・社宅制度も完備しています。
◎在宅勤務・リモートワークの実績もあります。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※勤務時間は就業先により異なる場合があります。

◎フレックス勤務が可能な就業先もあります。
◎平均残業時間(休日出勤含む)は「10時間/月」です(2022年度実績)。
休日 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇◎平均取得日数は年12日 ※2022年度
■産休・育休(取得率100%)◎2023年3月時点の利用者は135名

※就業先により異なる場合があります。
福利厚生 ■昇給(年1回)
■社会保険完備
■交通費全額支給

<豊富な手当&補助>
■残業手当(全額)
■就業手当
■地域/住宅手当(最大2万円 ※規定あり)
■役職手当
■単身赴任手当(1万円/単身赴任時に毎月支給 ※規定あり)
■転任旅費(実費支給)
■引越補助

<続けやすい制度>
■寮・社宅制度 ※最寄り駅からの通勤が難しい場合
└家賃の20~50%補助。入居費用全額補助(敷金・礼金・仲介手数料・引越代)
■育児・介護休業(入社1年未満の社員は除く)
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり

<スキルアップを応援>
■資格取得奨励金制度(最大30万円)
■講座受講費・書籍購入費の補助
■勉強会・講習会(所属組織やユニット単位で実施)
■通信教育・e-learning(各種提携先あり)
■キャリア自己申告(職種や勤務地など実現したいキャリアを申告できる制度)
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

スキルアップのための3STEP … 3 Steps for Skill Enhancement …
約300種の通信教育講座、約400種のe-learning講座(年間2万円までの受講料補助あり)や3ステップのスキルアップで、それぞれが思い描く“将来像”を実現するために、独自の育成体制を整えています。

【1】Career Design
社員一人ひとりが“なりたい自分”を描き、目標に向かって着実にスキルアップしていくための育成システムです。大手メーカー出身・元エンジニアのカウンセラーがあなたをフォロー。一人ひとりが仕事を通じて実現したいことや課題、何をすべきかを一緒に考え、1年に一度キャリアビジョンを作成します。
スキルアップのための3STEP 【2】360-Degree Feedback
キャリアビジョンをふまえて半年単位で業務目標、ヒューマンスキル目標、テクニカルスキル目標を設定。3ヶ月ごとの振り返りでは自己評価だけでなく、就業先の担当者やキャリアカウンセラーなど多面的なフィードバックをもとに、成長実感を得ながらスキルアップできます。

【3】Skill Up Support
設定した目標に応じて、成長に直結する効果的なOJTを実践できるように就業先の協力体制を整えています。そのほか通信教育やe-learningの受講料補助、書籍購入費補助など、さまざまな技術を一人ひとりのレベルに合わせて学べる機会を提供し、スキルアップ意欲に応えます。

会社について

株式会社スタッフサービス

事業内容 ■機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、ITエンジニアの派遣・紹介事業(常用型派遣)
※許可番号:派遣[派13-011061] 紹介[13-ユ-010724]
設立 2001年
代表者 代表取締役社長 阪本 耕治
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3億円/
1万5000名(2023年3月時点、エンジニア数)
3898億円(2023年3月期実績)
3504億円(2022年3月期実績)
3233億円(2021年3月期実績)
3243億円(2020年3月期実績)
3049億円(2019年3月期実績)
※グループ連結

問い合わせ

株式会社スタッフサービス

https://www.staffservice-engineering.jp/

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