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情報掲載期間:2023年12月11日~2024年1月21日

情報提供元:エン転職

株式会社サスティナ

正社員

動物病院の経営コンサルタント(未経験歓迎)◆マーケティングや採用支援に関わります/年間休日120日

年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

動物病院の状況に合わせ、幅広いコンサルティングサービスを提供しています。月に1回程度、現場を訪問。院長やスタッフとじっくりと話をし、現場を見て理解することを大切にしています。加えて、メールや電話でのコミュニケーションを随時行ないます。また、動物病院と獣医学生との交流会といった求人イベントの企画運営なども担っています。

■マーケティング支援
集患に悩むお客様に対し、院内の患者データの分析などを通じて、経営アドバイスをします。課題に紐づいた、DM・チラシ・ポスター作成、HPの改善提案などの販促施策を行なったり、通院される方の満足度をあげるために、病院スタッフ向けの接遇セミナーを開催したりなど、幅広い解決方法を提案します。

■採用支援
人手が足りずに困っているお客様に対しては、各種求人媒体への掲載代行、 採用面接の代行、入社スタッフの実習内容の考案なども実施。クライアント先の人事業務にも携わっていただきます。転職活動を行ったあなたの求職者としての経験や視点なども活きることでしょう。

■組織・マネジメント支援
「この病院をもっと働きやすい職場にするには、どうすれば?」
そんな課題に対して、病院組織の見直しや、雇用形態・評価制度などの再設計をお手伝いします。「働く側の視点」と「経営者の視点」の両方を持ちながら課題解決に向けた提案を行っていきます。


<仕事のポイント>
★コンサルティング会社に珍しい「チーム体制」

コンサルタントの仕事は上記のようにとても幅広く、未経験でできるかな?という感想を持たれるかもしれません。弊社では3~6名のチーム体制で業務を実施。各クライアントの課題解消をチームメンバーでフォローし合うから、1人で悩む必要はありません。段階的に対応力を高めていただける環境をご用意しております。

この求人のポイント

もっと多くの動物たちを救いたい。しかし現状の業務で手一杯。そんな葛藤を抱えているのが、動物病院の実情です。決して経営のプロばかりではない獣医師たちは、診療業務のかたわら、病院の組織体制や人員確保といった問題に立ち向かっています。

そんな動物病院を経営面から手助けするのが私たち。業界でも珍しく、動物病院を中心とした経営コンサル、採用支援、人材派遣をワンストップで提供します。「少しでも多くの動物を救う」という動物病院の想いをカタチにするため、サスティナが存在します。

ただし、私たちはマーケティングやマネジメントなどのテクニック論をただ提供しているわけではありません。動物好きが多い弊社メンバー。「動物を救うために昼夜奔走している動物病院をサポートしたい」という熱い思いを持ったメンバーばかりです。「動物たちや飼い主様を救いたい」「スタッフが働きやすい職場を作りたい」「地域ナンバーワンの動物病院になりたい」といった病院の思いに寄り添って、動物病院経営者の参謀として二人三脚でサポートを行なっています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎

■40歳までの方
└長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています。※例外事由3号のイ

<以下の方は、ご活躍いただけます!>
◎じっくりとお客様に寄り添う仕事がしたい。
◎新しいことに挑戦したい。
◎企業の経営層と対等に語る仕事に興味がある。
◎経営課題の上流から入り込む、コンサルスキルを身に付けたい。
◎経営面のサポートを通して動物を救いたい。

<お客様は、手いっぱいな獣医師たちです>
獣医師の皆さんは、日々の診療業務で忙しい存在。そんな中で、病院のPRや、新たな人材の確保などの経営も…となると、とても大変です。私たちは、そんな獣医師と動物病院を支えるポジションですから、貢献性の高い業務に、きっとやりがいを感じていただけると思います。
給与 月給25万円~+賞与(年2回)
◎上記に加えて、出張手当や役職手当など各種手当が充実しています。
◎給与は年齢・経験を考慮した上で決定します。
勤務地詳細 <本社>東京都目黒区青葉台4-4-12 THEN3ー305
◎転勤はありません。
◎全国の動物病院へ訪問します!
勤務時間 10:00~19:00(事業場外みなし労働時間制1日8時間)
※時間帯は目安です。クライアント先の都合により前後することもあります。
休日 <年間休日120日>
■週休2日制(月8日~/原則土日祝、その他会社が定める休日)
■夏季休暇
■年末年始(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連続休暇が取得可能です!
福利厚生 ■昇給 年1回
■賞与 年2回(7月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■出張手当 ※出張時には日当という出張手当が支給されます。非課税手当ですのでちょっと嬉しい制度です。
■役職手当 ※コンサルタント・マネジメントの2段階で付与。評価制度に基づいて決定します。
■職能手当
■業務用PCの貸与
■社内禁煙
■私服勤務OK
■全社研修(年2回)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

配属部署 23歳~39歳までのメンバーが在籍しており、平均年齢は29.1歳と若い会社です。全員が中途入社者で、前職では動物医薬品メーカーへの卸売業や、トリマー、獣医師など、動物関係の仕事に就いていた社員のほかに、飲食店スタッフや、社長秘書などの経歴を持つ、未経験スタートの社員も多数。社員に共通することは「大の動物好き」であること。休みの日に猫の保護活動ボランティアをしている社員もいるほどです。

各動物病院の経営に入ってお手伝いをする仕事なので、日々の診療で忙しい医師から頼られ、心から感謝される仕事です。中には、10年前からお付き合いが続き、一従業員のような関係性を築けている社員が多数います。
教育体制 【入社1~3カ月程度】
入社後、まずは動物病院の経営についての基礎や業界用語を動画や書籍、テキストなどを用いて、座学で学びます。基礎知識が身に着けば、先輩のサポートとしてクライアント先へ同行をしていただきます。

【入社3か月~半年程度】
現場同行では先輩のフォローのもと、課題解消のための様々な提案を考えていただきます。自分で担当を持つイメージをより高められるようにしています。

【半年程度~】
入社後半年を目安に、担当の動物病院をお任せします。1年目の担当は多くても5件程度の予定。ゆくゆくは10件~のお客様をお任せできるようにチームメンバーと協力しながら一緒に成長していきましょう!

会社について

株式会社サスティナ

事業内容 ■経営コンサルティング事業 
■各種セミナー講演、スタッフ教育・研修サービス 
■情報提供サービス及び、通信販売業務 
■企画、制作、販売、広告、宣伝に関する企画 
■労働者派遣事業(派13-314129) 
■人材紹介事業(13-ユ-310869)
設立 2011年
代表者 代表取締役社長 藤原 慎一郎
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
12名(2022年12月現在)
3億円(2022年12月期実績)
2億5千万円(2021年12月期実績)
2億3千万円(2020年12月期実績)

問い合わせ

株式会社サスティナ

http://f-snc.com

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