情報掲載期間:2024年9月19日~2024年10月16日
双日テックイノベーション株式会社
仕事内容
総合商社「双日グループ」の中核を担う情報系商社である当社。50余年にわたり世界の最先端ICTを日本のお客様に提供してきました。数々の実績と豊富な経験をベースに、お客様のニーズに応えるソリューションをトータルで提案しています。
あなたには経営企画部にてデータ整備推進担当をお任せします。
当社の成長に向けた各種経営課題に対応するため、さまざまなデータを収集し、BIツールを用いてデータの設計、構築、可視化を行なう業務を担当していただきます。データ分析を通じて得られた結果に基づいて経営の意思決定を支援し、課題の抽出や改善策の検討、フォローアップを行ないます。
経営層と密にコミュニケーションを取りながら、施策の推進を進める重要な役割です。
【担当プロジェクト】
以下の経営企画、人事領域を中心としたデータドリブン経営の推進を担当いただき、将来的に対象領域を拡大します。
■予算・実績管理(適正予算の策定、着地予想など)
■人事関連(採用施策、退職者予兆、エンジニア稼働など)
■収益分析(ストック収益管理など)
【身につくスキル・経験】
■戦略的思考:全社戦略、事業戦略の策定支援、実行サポートを通じた戦略的思考
■データ分析スキル:データ分析に求められる思考力(ロジカルシンキングなど)
■コーポレート部門(経営企画、人事部門など)の業務知識
【今後のキャリアパス】
◎データ分析のスペシャリストとして、経営の様々な意思決定に関与できます。
◎経営企画部内におけるリーダー、マネージャーへの昇格のキャリアパスを選択することも可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/業種未経験歓迎 ■BIツールの設計ならびにダッシュボードの設定をしたご経験をお持ちの方 ■BIツールの分析結果をもとに社内外の関係者に説明、意志決定の支援をしたご経験をお持ちの方 |
給与 | 月給38万4000円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は776万円~867万円です。 |
勤務地詳細 | 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル ※リモートワークOK!(週2~3日) <将来的に勤務する可能性のある場所> 会社の定める範囲 └入社時に転勤可否を選択可能なため、希望しない場合は転勤は発生しません。 また、年1回行われるCDP(キャリアディベロップメントプログラム)で翌年度の転勤可否を変更可能です。 |
勤務時間 | フレックスタイム制(標準労働時間1日7.5時間、コアタイムなし) ※残業時間は月平均20時間です。 ※多くの社員は9:00~17:30の時間帯で勤務しています。 |
休日 | <年間休日123日> ■完全週休二日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■配偶者出産休暇 ■リフレッシュ休暇 ■健康診断休暇 ■妊娠通院休暇 ■看護休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■等級に応じたパフォーマンス給 ■寮社宅 ■退職金制度 ■確定拠出型年金 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 ■共済会・提携ローン(住宅、教育など) ■双日健康保険組合の契約保養施設(伊東、軽井沢、他) ■双日共済会の利用 ■実績表彰制度(イノベーティブな取組み) ■永年勤続表彰制度(入社15年、25年、長期休暇と支援金を授与) ■敷地内全面禁煙 └従業員の健康増進の為に、就業時間中の喫煙は原則禁止(休憩時間中の喫煙は可) |
会社からの メッセージ |
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会社について
双日テックイノベーション株式会社
事業内容 | ■国内外の最新ソリューションによるネットワーク・ITインフラ構築、システム開発、運用・保守などのサービス提供 ■デジタルトランスフォーメーション支援 |
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設立 | 1969年 |
代表者 | 代表取締役 西原 茂 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 143億3687万5000円/ |
問い合わせ |
双日テックイノベーション株式会社 https://www.nissho-ele.co.jp/ |
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