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情報掲載期間:2019年9月12日~2019年12月4日

情報提供元:求人情報・転職サイトdoda

ブライザ株式会社

正社員

未経験OKの自動車開発エンジニア(文理不問)/ 勤務地は全国

Uターン 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

仕事内容

あなたの興味や希望、スキル・経験を考慮し、配属先を決定。※次世代自動車の開発プロジェクトなど
具体的な仕事内容
◎ まずはココからスタート! ◎
入社後は、自社の研修施設などでエンジニアになるための基礎トレーニングです。
未経験の方も安心してイチから学べる教育課程を一つ一つクリア!
CADやプログラミング言語などの基礎を学んでください。
 ▼
◎ エンジニアとしての一歩を ◎
…研修で基礎知識を身につけたらいよいよ、
大手自動車メーカーの次世代開発プロジェクトを中心に
あなたの興味がある仕事、やってみたい開発分野、なりたい将来像を目指し
業務に携わっていただきます。

≪開発プロジェクト(挑戦できる仕事の一例)≫

【自動車や自動車部品の実験評価】
◆車載用電池システムの性能試験・評価
◆車両走行試験・衝突実験
◆各種自動車部品の実験評価(振動、騒音、耐久性、強度、電磁場など)

…未経験の方は、検査項目にしたがって実験や評価の環境を準備し
データを集計する基本的な仕事からスタートできます。

【自動車部品の生産技術】
◆国内・海外生産ラインの工程設計、生産準備
◆ライン立ち上げ・設備導入プロジェクト管理

【自動車部品の設計】
◆ボディ、シャーシ設計
◆3Dモデル構築、CAE解析
◆内装樹脂設計
◆電池システム設計
◆ECU回路設計
◆電気回路設計

…未経験の方は、モノづくり全体の理解を深めるために
作業手順書(マニュアル)の作成からはじめることもできます。

【半導体開発】
半導体回路設計(LSI、FPGA)
半導体プロセス開発
半導体製造装置開発
半導体製造装置導入
半導体製造装置保全(フィールドエンジニアリング)

◎将来、自動車開発の専門技術者として活躍のチャンスがあるほか
当社のマネージャー職へのキャリアパスもあります。

チーム/組織構成
未経験、経験が浅くても心配する必要はありません。
そのぶん伸びしろがたくさん持つ人材と当社は捉えます。
だからこそ…
◆前職:塾講師から自動車の設計エンジニアへ
◆農学部卒、次世代自動車の部品を手掛ける技術者へ
◆高卒(普通科)・機械加工のオペレーターから大手自動車メーカーの生産技術職へ
◆文系出身/営業から実験評価のエンジニアへ

新卒入社の若手も含め、中途入社も未経験から活躍している先輩が多数在籍しています!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【経験は一切不問】第二新卒、社会人未経験者も歓迎です。★応募条件の合う方とは積極的にお会いします!
<未経験の方へ…★>
◆文系出身・全く経験なしからでもエンジニアになれる
◆充実した教育・研修制度があるので安心です!
…当社には、文系就職をした元理系の先輩や、
文系出身だったがモノづくりに携わりたいとエンジニアを志した先輩も在籍しています!

<経験者の方へ…★>
◆やりたい仕事に挑戦したい人、スキルアップしたい人を応援します。
◆希望の業務・職務をご相談ください。
…前職より給与がUPした実績も多数!
給与 月給21万円~65万8500円

※経験・能力を考慮します
※残業手当は100%支給
※試用期間6カ月(条件同等)
勤務地詳細 全国に勤務地あり

【転居を伴う転勤はありません】【U・Iターン歓迎】

※ご希望を考慮/遠方から転居を伴う就業もサポートします。
※U・Iターンでの転職の際、引越代は全額負担します。
※社員寮もあるので希望がある方はご相談ください。

★社員寮完備!帰省旅費負担
★引越に伴う費用は原則全額負担(社内規定あり)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分)
※就業先に準ずる

<働きやすい環境だから頑張れる!!>
コンプライアンス遵守の大手企業での就業となり、
当社としてもワークライフバランスの両立に力を入れています。
そのため、平均残業時間は20~30時間/月程度。
GW・夏季・年末年始は長期連休で、
有給休暇の平均取得日数も14日(2016年)。
仕事もプライベートも充実させられる欲張りな環境です。
休日 ■特別休暇 など

※5連休以上取得可能
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)

<手当>
■時間外手当(全て支給します。割増率は25%)
■家族手当(配偶者/月1万円、子ども1人あたり/月5000円)
■役職手当
■資格手当(月1000円~5万円)
■プロジェクト手当(月1万円~10万円)
■出張手当
■職能手当

<手厚い資格取得・能力開発支援制度>
■資格取得受験料補助(会社で定めた資格の受験料を50%支給)
■技術図書購入(参考書や専門書籍の購入費を年間1万円まで補助)
■資格取得祝金(対象の1資格あたり5000円)

<U・Iターン応援>
■社員寮あり(半額負担します)
■単身引越手当(全額負担します)
■U・Iターン支援制度(引越代全額負担 ※社内規定あり)

<その他>
■交通費全額支給(ガソリン代もしくは定期代)
■マイカー通勤可(駐車場完備)
■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
■退職金制度
■制服支給
■結婚祝(祝金の他、特別休暇5日)
■出産祝(祝金の他、特別休暇2日)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一括請負サービス『匠プロジェクト』 『匠プロジェクト』とは、ブライザ独自のチーム委託サービスです。
独自の教育プログラムで育成した数十名の熟練技術者のなかから、
プロジェクトごとに最適な「匠チーム」を編成。
設計・開発の上流から、トータルに請け負うシステムです。
専門性、組織力の面で、クライアント企業からは高く評価され、
その信用を背景に、継続的な取引につながっています。
また、エンジニアとしてプロジェクトに参加することで、
さらに高い技術を身につけられるという、人材育成の面でも大きなメリットがあります。
必ずあなたが夢中になれる仕事があるはず! 当社の取引メーカー数は300社以上!
開発に携わっている製品や部品、そして、モノづくりへの関わり方も多種多様です。

自動車業界以外にも、デジタル家電や半導体、工作機械・産業用ロボットなど、
いろんな業界の仕事に挑戦できる可能性がありますし、
また、最近では、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えています。

当社は常に新たな働き方やキャリアを創り出していきたいと考えていますので、
きっとあなたの希望や適性に合致した働き方が実現できると思います。
もしかしたら、今はまだ世の中にない仕事に将来関わっているかもしれませんよ!

会社について

ブライザ株式会社

事業内容 アウトソーシング事業・一般労働者派遣事業・有料職業紹介事業
※一般労働者派遣業/派14-300403
※有料職業紹介事業/14-ユ-300175

≪主要取引先≫
トヨタ自動車、トヨタ自動車関連会社
本田技研工業、HONDAグループ・関連会社各社
ダイハツ工業、日産自動車、ソニーグループ各社
(順不同・敬称略)
設立 2003年3月
代表者 吉原 敏男
上場分類 非上場
従業員数 1450名人
問い合わせ

ブライザ株式会社

http://www.osp-corp.co.jp/

【住所】

〒231-0012

神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地

ブライザ株式会社

未経験OKの自動車開発エンジニア(文理不問)/ 勤務地は全国

正社員 Uターン 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし
  • 岐阜県
  • 月給21万円~65万8500円※経験・能力を考…
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