物流管理スタッフ◆月9日以上休／初年度年収360万円保証／人気アーティストCD・アパレルなど商材多数

仕事内容

当社の物流倉庫にて、商品の仕分けや梱包などをお任せ。将来的には、スタッフの人員配置や指導などのマネジメント業務にも挑戦可能！経験者・未経験者問わず、イキイキ働ける環境です。

【扱うモノは？】
拠点により異なりますが、服やジュエリー、時計などのアパレル、日用品、食品など。アーティストグッズなど、エンタメ商品を扱うこともあります！

【具体的な仕事内容は？】
■ピッキング（必要な商品を探し、ピックアップする作業）
■仕分け
■検品
■梱包
※難しい作業はないため、無理なくスタートできます！

＜ゆくゆくは、以下の業務もお任せ！＞
■人員管理（スタッフの配置決め・シフト管理など）
■業務の進捗管理
■スタッフの育成
■業務効率化のための施策検討　など
※入社2ヶ月目で、マネジメントに挑戦している先輩もいます！

【ここがポイント！】
◇育成期間は約半年～1年。じっくりスキルを身につけられます。
◇フォークリフト免許は、全額会社負担で取得OK！
◇ジョブローテションを導入しており、将来は自分に合ったポジションで活躍できます！
◇入社1,3,6ヶ月経過時に、人事面談・年4回の現場面談あり！キャリアや業務のことなど、なんでも相談してくださいね。

＜社員の声で、会社を改革中！＞
定期的に社員アンケートをとり、寄せられた意見を役員会で検討。その内容は全社員に開示される、オープンな制度改革を行なっています！これまでには、転勤なしで働ける「地域限定職制度」や有休を「半休」で取得できる制度などを新設。年間休日数も増やしました！

＜スピード昇給・昇格も！＞
頑張りは適正に評価されるため、実力次第で早期キャリアアップが可能。過去には、主任（入社1年）⇒係長（入社2年）⇒課長（入社5年）とステップアップした先輩も！役職に応じた手当もしっかり支給されます。