物流管理◆未経験可／月給35万円～50万円／家族手当など手当充実／東証スタンダード上場企業グループ

仕事内容

食品や飲料、生活雑貨などを中心に扱うスーパーやドラッグストアなどへ、「合理的」な物流サービスを提供します。あなたには、当社グループの倉庫にて管理業務をお任せします。入社後の研修は、下記項目【入社後の流れ】をご覧ください。

＜作業員はパート・アルバイトが中心＞
センター長
↓
部門（倉庫構内、配送部門）長
↓
現場リーダー
↓
作業員

【構内管理部門】
ピッキングを行なうスタッフや倉庫の管理業務です。
■スタッフの配置や教育指導
■労務管理（構内作業スタッフのシフト作成・勤怠管理など）
■在庫管理・入出庫管理
■倉庫内の安全対策管理
■業務改善策の立案・実施　など
◎基本的に現場作業はなく、スタッフの管理がメインです。

【配送管理部門】
配送におけるドライバーの采配や安全確認などの管理業務です。
■配送管理（配送コースのダイヤグラム作成、出荷から配送完了までの管理など）
■労務管理（ドライバーのシフト作成・勤怠管理など）
■ドライバーの点呼・安全管理
■顧客企業と連携をとるための交渉
■業務改善策の立案・実施　など

※センター長の業務
ゆくゆくはセンター長へのキャリアアップも狙えます。
・運営に関わる計画の立案・実行
・予算および損益などの収益管理
・センター業務に対する安全管理　など

＜人と人との関係構築を大切に＞
デスクワーク中心ですが、現場もこまめに視察。目の前の業務を安全に遂行するため、そして今後の業務改善策を見つけるため、現場状況の確認やスタッフとの交流は不可欠です。

ともに働いているのは、人。対人間として積極的に関係構築を図れば、組織だけでなくサービスの質も上向いていくはずです。