正社員
総務マネージャー◎世界で愛されるファッションブランドを展開
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2022年5月26日～2022年6月15日
情報提供元:
株式会社ヨウジヤマモト
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東京都（労務）の新着転職・求人情報
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福日観光株式会社
[社]未経験OK!完全週休2日制☆事務・総務サポート- 勤務地:東京都
- 給与:月給22万～28万円 ※スキル・資格により、スタート給与応相談 ※残業代別途支給、精勤手当あり ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
【紹介予定派遣】月24万以上&賞与\大手×人事・労務/@小川町- 勤務地:東京都
- 給与:時給:1750
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ポールトゥウィン株式会社
人事(採用担当)★年休120日以上★賞与年2回★新しいキャリアにチャレンジ- 勤務地:東京都
- 給与:?中途採用経験2年以上経験者(業界不問)月給25万円以上?エンジニア経験者(フェーズは不問)月給22万円以上?広告業界での1年以上経験者(職種不問) 月給25万円以上※3ヶ月の試用期間中に条件変更はあ...
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株式会社アイトリガー
【人事・総務】正社員として裁量大きく活躍*経験者優遇*スピード感ある社風- 勤務地:東京都
- 給与:年俸320万円～400万円(月々1/12の額を支給)≪月収目安≫26万6,666円～※年齢、経験、スキルを十分考慮し、話し合いの上で決定いたします※試用期間3ヶ月(給与などの待遇面は、本採用時と変更は...
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株式会社アイトリガー
【人事・総務】年次に関係なく大きな裁量で活躍*積極的なアイディアを歓迎- 勤務地:東京都
- 給与:年俸320万円～400万円(月々1/12の額を支給)≪月収目安≫26万6,666円～※年齢、経験、スキルを十分考慮し、話し合いの上で決定いたします※試用期間3ヶ月(給与などの待遇面は、本採用時と変更は...
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株式会社トラストファーマシー
総務・労務(給与計算)/賞与3.6か月分支給/土日祝休/産育休活用100%- 勤務地:東京都
- 給与:月給24万6千円(一律職務手当含む)+賞与(年2回)◎残業代別途支給※試用期間3ヶ月あり(労働条件変なし)
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
派遣staff大勢活躍中!ほぼ定時♪経験活かす★人事労務◎銀座- 勤務地:東京都
- 給与:時給:1750
情報提供元:
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
在宅メイン!1900円↑《金融業界*人事・労務事務★》虎ノ門直結- 勤務地:東京都
- 給与:時給:1900
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株式会社ネオシステム
[社]総務事務|残業月5h以下|- 勤務地:東京都
- 給与:月給22万6000円～31万6000円 ※一律地域手当(1万円)含む ※試用期間3ヶ月有(条件の変更は無し)
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株式会社ブレイン・ゲート
総務人事労務*渋谷勤務*業界経験不問*定着率94%*産育休取得実績あり- 勤務地:東京都
- 給与:月給20万1500円～24万1500円+賞与年2回※経験やスキルに応じて決定致します※上記金額には固定残業代20時間分(28,000円～33,000円)を含みます。超過分は別途支給します。★感染症対策...
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仕事内容
『Yohji Yamamoto』『Yohji Yamamoto pour Homme』『Y's』『LIMI feu』など多彩なブランドを展開する当社。総務部、およびシステム部のプレイングマネジャーとして施設管理や、契約書管理、社内インフラの整備をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
■社内文書作成・管理（通達、稟議書、報告書、規定、お礼状など）
■施設管理（オフィス、駐車場、店舗など）
■社内機器、備品、消耗品管理
■契約書管理
■その他庶務（会社カレンダー、名刺発注・管理など）
■社内インフラ整備（ネットワーク・サーバー管理、基幹システム、電話など）
…など
＜配属先について＞
「総務部」への配属となります。全体として50代の部長をはじめ5名が在籍しています。少数精鋭の組織のため、業務の持ち回りも多いですが、他のメンバーと協力しながら業務を進めていただく予定です。ゆくゆくは、部長候補としてご活躍を期待しています！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 大卒以上 《大卒以上｜業種未経験OK》 ■ファッションへの興味 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法務・総務業務のご経験（法令や契約書関連の業務） ・システム関連のご経験 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 月給30万円以上＋賞与年2回 ※上記金額に加えて固定残業代（月30時間分・5万5000円以上）を支給します。※超過分は別途支給。 想定年収：400万円～650万円 ※経験に合わせて決定します。 |
| 勤務地詳細 | 東京都品川区東品川2-2-43 T33 3階 ※転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 9：45～18：45（実働8時間／休憩60分） ※月の平均残業時間は20～30時間です。 |
| 休日 | ＜年間休日118日＞ ■週休2日制（土・日／月8～10日休み）※年間スケジュールに準じる ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生 | ■賞与年2回 ■昇給あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社員割引制度 ■退職金制度（勤続3年以上で支給） ■屋内全面禁煙・屋外に喫煙場を設置 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 社内の雰囲気について | 当社では、長年培った経験・スキルを持った中途社員やベテラン社員が多く在籍。それでいて堅苦しい雰囲気はなく、「一人ひとりの個性」と「チームワーク」を大切にした、フラットな社風となっています。また社内はファッション好きのスタッフが集まっているため、ファッションに興味をお持ちの方であれば馴染みやすいでしょう。 |
|---|---|
| 当社の強み | ◎成長性の高いビジネス 2009年より事業・キャッシュフローの抜本的な見直し、海外戦略を実施した当社。その結果、2010年8月期から2016年8月期にかけて売上高は2倍強という、圧倒的な利益を出しました。アパレル業界で存在感を示し続けながら、当社は今もなお成長し続けています。 |
会社について
株式会社ヨウジヤマモト
| 事業内容 | ファッション関連製品の企画・卸・販売 【取扱いブランド】 ■Y's ■Yohji Yamamoto FEMME ■Yohji Yamamoto HOMME ■Yohji Yamamoto ＋ NOIR ■REGULATION Yohji Yamamoto ■S'YTE ■LIMI feu ■Ground Y ■discord 【ライセンス契約】 2002年／独 アディダスAG社：スポーツウェアブランド「Y-3」 |
|---|---|
| 設立 | 2014年5月1日 （創業：1972年4月3日） |
| 代表者 | 代表取締役 大橋 一友 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 9300万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ヨウジヤマモト http://www.yohjiyamamoto.co.jp |
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| 業種 | |
| 特徴 |