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情報掲載期間:2022年6月23日~2022年7月20日

情報提供元:エン転職

株式会社三井ハイテック

正社員

事業部内人事(モーターコア事業) ★賞与過去実績6ヶ月分 ★退職金制度あり

年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

高度な精密加工技術をコア技術として、プレス用精密金型・工作企画・リードフレーム・モーターコアと事業を展開し発展を続けてきた当社。21世紀に入り、新エネルギー分野への貢献とグローバルな需要への対応を事業展開の重点課題と位置づけ、明るく豊かな未来へ向けた製品を作り続けています。

あなたには、モーターコア事業企画部にて、人員計画・人員育成をお任せします。

<具体的な業務内容>
■中長期的にわたる業務遂行に必要な人材の採用や選定。
■育成計画の立案・実行。

事業部の人事担当のため、より現場に近い立場にて人員の育成や配置に携わることが可能です。なお、海外出向に関わる業務をお持ちの方は業務に活かすことができるでしょう。

<入社後の流れ>
組織拡大に伴い3年前より中途採用者が増加したため、バックアップ体制が充実しています。異業界から中途入社され、活躍している方も多数在籍しています。意見を伝えやすい風通しが良い組織です。主体性をもって自らを成長させ、当社の成長を支えていける存在を求めています。

<配属部署について>
モーターコア事業企画部への配属となります。業務部門と事業企画部門に分かれており、17名の社員で構成されています。

<モーターコアとは>
モーターコアとは、自動車や家電製品に内蔵されるモーターの中核となる部品です。当社では金型の設計から製作、スタンピング製品まで一貫したサービスをグローバルに展開しています。創業時より培われた、精密金型技術や独自開発したMACシステムにより高品質・低価格を実現し、高いシェアを誇っています。今後もハイブリッド車や電気自動車の需要拡大に伴い、モーターコアの需要も伸長することが予想されており、新規・既存案件共に継続して拡大していく予定です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
<業種未経験OK!>
人事業務・教育業務の経験をお持ちの方
給与 月給28万円~月給39万円+賞与
※残業代は全額支給です。
※想定年収は520万円~730万円です。
勤務地詳細 本社/福岡県北九州市八幡西区小嶺2‐10‐1
※転勤はありません。
勤務時間 8:30~17:15(実働8時間)
※残業は月平均20時間です。
休日 <年間休日120日>
■週休二日制(土・日)
┗連休の振替のため、年に数回、祝日・土曜出社があります。
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生 ■賞与:年2回(昨年度実績6ヶ月分)
■昇給:年1回(4月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(3年超勤務の方を対象)
■再雇用制度あり(定年60歳)
■独身寮・社宅:ワンルーム/ファミリータイプ(入居規定あり)
■住宅他各種融資制度
■社員持株制度
■財形貯蓄
■インフルエンザ予防接種の費用補助
■自己啓発支援
■通勤手当(上限3万5000円)
■家族手当(配偶者1万8000円、第一子5500円)
■受動喫煙対策あり(敷地内全面禁煙、屋外に喫煙所設置)
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社三井ハイテック

事業内容 金型、電子部品、電機部品、工作機械などの製造・販売
設立 1957年4月12日(創立:1949年1月)
代表者 代表取締役社長 三井 康誠
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

164億388万円/
4223名(2022年1月31日時点)
989億2600万円(2022年1月期実績)
708億1700万円(2021年1月期実績)

問い合わせ

株式会社三井ハイテック

http://www.mitsui-high-tec.com/ja/

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