AWSフルスタック～システム提案/最大4か月研修/AWS未経験可/スモールPJ・社内中心/リモワ可

Uターンフレックス週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎ストックオプション転勤なし服装自由

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北海道（ITその他）の新着転職・求人情報

株式会社タクト・マシン・サービス
オフィス機器のメンテナンススタッフ◆未経験歓迎/50種類以上の資格手当有/土日祝休/年休121日以上
- 勤務地:北海道,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,静岡県,京都府,大阪府,広島県
- 給与:【東京都】月給220,200円以上+各種手当+賞与年2回【神奈川県/埼玉県/千葉県/愛知県/大阪府/京都府/兵庫県】月給210,200円以上+各種手当+賞与年2回【その他勤務地】月給200,200円以...
情報提供元:
ポールトゥウィン株式会社
カスタマーセンターのSV◆残業月10h程度/完全週休2日制/年間休日122日/産育休実績あり
- 勤務地:北海道
- 給与:年俸285万～312万円+各種手当(1/12を月々支給)※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。※上記給与には、月20時間(3万2090円～3万5140円円以上)の固定残業代を含みます。※固定残...
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株式会社トライアンフ
カスタマーエンジニア(IT機器の導入や設定)◆未経験歓迎/有休消化率90%以上/残業月20h以下
- 勤務地:北海道,宮城県,東京都,石川県,静岡県,愛知県,大阪府,広島県,香川県,福岡県
- 給与:■東京/月給23万5000円(一律支給の地域手当1万5000円を含む)■他エリア/月給22万円[共通] 各種手当支給+賞与年1回※経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。※時間外手当は別途、全額...
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株式会社一ウ山田肉店
[社]男女ともに活躍中♪食肉加工・ルート配送スタッフ
- 勤務地:北海道
- 給与:月給23万270円～(経験考慮) ※固定残業代5万6970円含む(45h分)、超過分は別途支給
情報提供元:
日本コンセントリクス株式会社
大手スマホメーカーのカスタマーサポート(フルリモート)◆残業月8h/年休122日/4週間の研修あり
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【東京23区在住】月給29.51万円～【その他地域】月給25.87万円～※残業手当は1分単位で全額支給します。\☆収入アップも可能☆/Aランク: 東京23区30.69万円 /その他26.91万円Bラン...
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株式会社ハイヤーフォース
IT事務サポート◆未経験から月給25万円～/昇給年2回/年休120日以上/残業1日たったの12分
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給25万3700円～75万円+各種手当※上記は固定残業代(月20時間分・3万3700円以上)を含みます。超過分は支給します。★年収UP実績も豊富★前職の年収350万円(同業他社)から、当社への転職後...
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株式会社富士防災システム
消防設備の点検スタッフ◆未経験&正社員デビュー歓迎/多彩な資格を取得可/札幌から転勤なし/設立50年
- 勤務地:北海道
- 給与:月給20万円以上+残業代など各種手当+賞与年2回※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。※残業代は別途全額支給します。★昇給チャンスは年4回!3ヶ月に1回の査定で、自己成長(資格・能力)を重...
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あいプラングループ(有)セレモサプライ
[社]仕出し料理などのルート配送スタッフ◆男女歓迎◆
- 勤務地:北海道
- 給与:月給21万3200円～※固定残業代30時間分、3万8200円含む *固定残業代は超過分別途支給 *給与は経験を考慮の上決定します
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株式会社トライトキャリア
キャリアアドバイザー◆未経験歓迎/年休120日/土日祝休/18期連続増収/成約率80%/上場グループ
- 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,香川県,福岡県,長崎県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給25万1170円～44万1170円※月給には固定残業代(6万4400円～11万3100円/45時間分)が含まれております。時間超過分は別途支給します。
情報提供元:
株式会社プレミアアシスト
ロードサービススタッフ◆女性・未経験歓迎/月10日休み/賞与年2回/5日以上の連休取得可/研修充実
- 勤務地:北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,福岡県,熊本県,沖縄県
- 給与:<月収例30万円前後!>月給20万2500円以上+賞与年2回+インセンティブ+残業代全額+各種手当★年功序列はナシ。頑張り次第で随時昇給可能!★車関係の経験者・整備資格保持者優遇!★社会人経験10年以...
情報提供元:

仕事内容

【仕事内容】
AWSクラウド環境でのシステム・設計・アプリケーション開発◆DX・社内開発中心

AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとして
AWS上にのるアプリケーションの開発を行います。
言語はPython、React、Java、PHPなど、Linux上で開発する案件もあれば
lambdaやNoSQL系などAWSネイティブ的に開発する案件など様々です。

エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に
業界業種も様々な案件を担当していただけます。
経験者は希望も加味しながら
お客様との打合せや提案・要件定義など様々な工程に参加が可能です。

●具体的には
1人あたり1～2案件を担当。でも平均残業は12h程度。
2・3名1チームで作業を行うため
できる仕事から確実にスキルを磨くことが可能。

開発手法は、アジャイル、CI/CD、DevOps、ウォーターフォール等
多角的な開発経験が積めます。
受注形態はラボ契約、請負契約など。

AWSインスタンスが5つ程度であれば
アプリケーション担当者が環境を構築。
10以上のインスタンスやAWSサービスを行う場合は
インフラ専門チームと協力して取り組みます。

●現状のスキル（得意言語や環境）から業務内容を決定！

【◆人事評価は年二回、将来はマネジメントかスペシャリストに◆】
当社では年二回、360度手法による人事評価を行います。
（会社や上司だけでなく、同僚やお客様からも評価頂きます）
若手社員は特にそうですが、
半年経過するとスキルが大きく成長することがあるからです。

キャリアの方向性は、無理に予算偏重のマネジメントをしてもらうことはなく、
徹底したヒアリングを行うことで、方向性を定めています。
マネジメントがあわないな、という方はスペシャリスト方面に。
ユーザーへの提案や技術だけでなく、
チームビルディングに関心がある方はマネジメント方面に進んでもらっています。

適材適所の実現。それを対話から始めています。

【◆若手でも、シニアでも。多彩な研修を用意◆】
20～50代のベテランが多数活躍中。

・マネジメント研修
・AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイトの取得
・AWS　lambda研修
・Docker（コンテナ）研修
・React、TypeScript、JavaScript、Java等言語研修
・RDB（Oracle、Aurora、MySQLなど）
・Python、AWS　API開発研修
その他スキルコンバート研修多数。

・情報系大学を出たが開発実績がない
・アプリケーション開発経験はあるが、AWS環境での実績がない
・要件定義をしてみたいが、経験がない
・エンドユーザーと提案から納品まで対応し、
「ありがとう」と感謝されるようなPJを経験してみたい

そんな経験をしたい方を充実した教育制度でしっかりと育てます！

【案件例】
■案件例・開発環境
○メーカ向けBIシステム構築／BIダッシュボード構築
KPI、コストを管理するデータレイク、BIダッシュボードをAWS上に構築
技術／Vue.js、バックエンドはPython
使用サービス／AWS：S3、RDS（PostgreSQL）、Glue、QuickSight、Amplify、API Gateway、Lambda

○地方自治体向けAI自動ビジネスマッチングサイト構築
技術／Python、BERT
使用サービス／AWS： RDS（MySQL）、EC2、ElasticSearch

【開発環境・業務範囲】
■案件例・開発環境
○医療機関向けシステム構築
AWS Amplifyを利用したフルサーバレス構成で構築
技術／Vue.js、Nodejs
使用サービス／AWS：S3、DynamoDB、Amplify、API Gateway、Lambda

○Webシステムクラウド移行対応
児童出版会社が提供する児童向けWeb辞典をオンプレミスからAWS上へ移行
チーム組織構成
技術／Ruby、PHP、Python
使用サービス／AWS：EC2、S3、RDS(Aurora、MySQL)、ELB

○スマートフォンを用いたスタンプラリーアプリ
自治体企画による観光情報発信アプリの
バックエンドシステム開発
技術／Ruby、Python
使用サービス／AWS：EC2、S3、RDS、ELB

○コールセンター評価システム（官庁向け）
コールセンターのオペレーター評価を行う
評価システムをAccessからWeb化
技術／Java、Oracle

年齢は20～50代まで幅広く、外国籍の方も活躍中！

対応した受託案件は100件を超えます。
エンドユーザーとSI会社の案件割合は5対5ほど。

協力姿勢がないSI会社様、
課題解決意識を持たないご担当者様とは長いお付き合いをしないようにし、
スムーズなPJ進行ができる企業様と深く長いお付き合いをすることで、
安定した業務対応状況を作りあげています。

この求人のポイント

AWS未経験でも大丈夫！最大4か月の研修クラウドエンジニアに。本気でスキルアップを応援します！

★研修は？シニアでも若手でも最大4か月の研修★
シニアでも、若手でも最大4カ月間の研修を実施。
ある程度のスキルをお持ちの中堅エンジニアでも。

「今までの技術にプラス材料がもとめられるAWS技術を自分のもの」に！
それがAWSパートナー８年目の、当社独自の教育制度です。
特に未経験からITエンジニアを育てる独自の「寺子屋ITライセンス」を
運営する教育型企業ならではのノウハウで研修カリキュラムをご提供。

★リモートワーク率7０％！北海道、九州の在住者も多数★
リモートワーク対応を自由に選んでもらっています。
日本南北に多数の地方在住者がいます。東京をはなれて転居連絡が来たことも。

★社内案件中心、AWSパートナーとして★
AWS社と営業活動を協力している当社では
SI案件だけでなく小さな案件を受注することが多いです。
フルスタックチームを形成し、提案から開発まで対応してもらっています。

★人事評価は年二回、スペシャリストとマネジメント★
成長著しい方のためにも人事評価を年二回行います。
また、適性や希望を聞いた上で
マネジメントまたはスペシャリストの方向性を決めてキャリアアップしてもらっています。

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	【学歴不問／第二新卒歓迎】実務経験の浅い方も、経験を活かしたい中堅層も、幅広く歓迎します！ ◆賞与年2回有◆20～50代まで幅広い年代が活躍中！＜下記いずれかの経験がある方は優遇します＞ ◎アプリケーション開発／Web・オープン系開発経験者 ※Java、Python、C#.NET、VB.NET、node.js　など ◎インフラ設計・構築／LinuxまたはWindowsでの設計構築経験者 ※オンプレ可・クラウド優遇＜AWSに関心、キャリアに不安がある方、、、『カジュアル面談』致します＞～　カジュアル面談可　～〇構築に進みたい、上流工程に行きたいなど、キャリア課題を抱えている方〇AWS技術を習得したい方〇AWSの設計・構築業務をずっとやっていたい方〇パートナー社員のコントロールやマネジメント業務過多を避けて、　構築・開発を中心に行いたい方〇顧客課題を解決していきたい方雑談を交えながら気楽にお話できればと思います。【歓迎する経験・スキル】 ★こんな方を歓迎します★ ◇独学でアプリを作ったことがある ◇何かしらのIT知識がある ◇最先端技術に挑戦したい ◇AWSに興味がある ◇システム監視、運用経験からスキルアップしたい ◇オンプレミスの環境構築経験がある ※業界職種未経験の方も歓迎します。
給与	【想定給与】年収：450万円～910万円月給：26万円～60万円＋賞与＋資格手当 ※経験・能力・前給を考慮 ※雇用形態による条件の違いはありません。【手当】交通費支給（月4万円迄）時間外手当出張手当家族手当役職手当リモートワーク手当資格手当／約45種類・上限月4万円迄 ※受験費用の全額負担（合格時） ※資格の有効期間中は毎月継続支給！慶弔見舞金【昇給】年2回の昇給チャンス有！ビジネスキャリアマップを基盤に、 360度での人事考課・多面評価を実施。マネジメントスキルを学びながらビジネスパーソンとしてのキャリアアップが可能です。【本気で応援！充実の資格取得支援制度】～当社社員の平均ライセンス取得数は『約３コ』～ (1)技術や資格を取得する為の書籍費用の負担！ (2)資格受験費負担！ (3)資格手当を継続支給！ (4)模擬試験ツールの提供！ (5)社内合格体験記の提供！ (6)オンライン動画ツールの提供！当社社員は会社の制度を利用しながら皆自己成長しています！スキルアップのために後方支援も愚直に取り組んでいます。【実際の給与例】 900万円／40歳（月給45万円＋賞与＋資格手当） 650万円／36歳（月給42万円＋賞与＋資格手当） 550万円／28歳（月給33万円＋賞与＋資格手当）【賞与について】年2回（1月・7月）
勤務地詳細	◆本社（千代田区外神田1丁目16-8　GEEKS AKIHABARA 3階） ※2023年9月19日〜本社移転しました【交通手段】都営新宿線岩本町駅　　A2出口から徒歩4分 JR秋葉原駅　　電気街口から徒歩1分東京メトロ日比谷線秋葉原駅　　5番出口から徒歩3分 ◆リモートワーク者多数〈フルリモートワークも可能〉北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都(23区を除く) 東京23区神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市川崎市新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県愛知県三重県滋賀県京都府大阪府(大阪市を除く) 大阪市兵庫県奈良県和歌山県鳥取県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県【交通・詳細】【秋葉原駅】 JR京浜東北線、山手線、総武線つくばエクスプレス東京メトロ日比谷線【岩本町駅】都営地下鉄新宿線【神田駅】東京メトロ銀座線【淡路町】東京メトロ丸ノ内線
勤務時間	勤務時間9:00～18:00 ※時差出勤有！（９時～11時、８ｈ勤務） ※フルリモート者にはリモートワーク手当も有 ※平均残業12時間【高稼働回避への取り組み】 ①個々人のスキルの見極めの実施し、スキル成長は意識しますが、ミスマッチを無くします。 ②慢性的な高稼働となる客先、担当者とのお付き合いを徹底してさけるようにしています。メーカ、ベンダー資本が入っていないので、業務選定の自由度状況維持しています。 ※補足； Web会議中心に自社・社内ミーティング実施。無駄な帰社日やミーティングはありません。
休日	★年間休日125日★ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■有給休暇（18日） ┗入社時6日、半年後さらに12日付与 ※有給消化率80％！ ※5日以上の連続休暇取得も実績あり！ ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇＜休日の社内行事・帰社日はありません＞リモート対応の方も多いので、出社をもとめる社内行事を休日に行うことは一日たりともありません。必要な社内ミーティングは平日・Webを中心に行うことが多いです。希望者は対面で実施します。
福利厚生	■賞与年2回（1月・7月） ■昇給年2回 ┗ビジネスキャリアマップを基盤に、360度での人事考課・多面評価を実施しています。 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■確定拠出年金制度 ■書籍購入費用負担 ■資格受験費支援 ■健康診断 ■社員寮 ■サークル活動助成金 ■クロス会 ■交通費支給（月4万円迄） ■時間外手当 ■出張手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当／約30種類 ┗上限月4万円迄 ┗受験費用の全額負担（合格時） ┗資格の有効期間中は毎月継続支給 ■慶弔見舞金 ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ■その他：社会保険組合の福利厚生が充実！・人間ドックを会社負担で実施（35歳～、5年毎）・脳健診、大腸がん健診等も格安診療・全国のホテル、宿泊施設を割安利用・スポーツジムを格安利用（コナスポ、ルネサンス、セントラルなど）【産休・育休取得状況】産休・育休の取得実績あり。男性社員の取得者もいます。
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

募集背景	研修を通じて業務従事してもらい、社員も成長していっています。社員と企業の成長をリンクさせることが当社の募集背景です。前年比年30％以上、シェアを広げるAWSをはじめとしたパブリッククラウド市場。アジャイル開発ニーズ、DXの必要性等、AWSを通じて貢献すべき当社のミッションがあります。
取材担当者より	みなさんとても穏やかに仕事をされていて、とても働きやすい雰囲気を感じました。研修には力を入れているとの言葉通り、インタビューをした吉川さんは未経験での入社でしたが、研修や先輩たちのフォローを経て、今ではさまざまな経験を積むことで自信を持って仕事をされている様子を伺うこともできました。リモート環境であっても密にコミュニケーションが取れる環境も整っていること、そして先輩後輩関係なくとても賑やかな雰囲気で会話されており、仕事上で困ったことがあってもすぐに相談しやすい環境であるということは長時間働く環境ではとても大切なポイントだなと感じています。スモールプロジェクト専門ということでお客様とコミュニケーションを取りながら作り上げていきたい、明確なキャリアパスを叶えられる会社を探しているという方にはぜひおすすめしたい会社さんです。
この仕事に向いている人・向いていない人	-
身につくスキル・キャリアパス	★★入社後の成長サポート★★ 最低月一回は1on1でヒアリング。現状の把握とキャリアや方向性を意識合わせしていきます。ヒアリング実施は技術出身のものを含めた営業担当者、技術系のリーダーが行います。 ★★　AWSエンジニアを本気で応援　★★ インフラ・アプリ・AWS技術と３つの視点の技術方向性を定めた後で、入社時研修　　↓ OJT・実践　　↓ 中間研修　　↓ 　実践　　↓ スペシャリスト　or　マネジメントという流れをとっています。フルスタック・クラウドエンジニアに着実に成長することを応援しています。
入社後の成長サポート	-

会社について

株式会社クロスパワー

事業内容	事業内容 ■システムコンサルティング事業 ■システムインテグレーション事業 ■アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■ASP運用事業 ■ソフトウェアの販売事業 ■コンピューター技術者の育成事業 ■インターネットを利用した通信販売 ■情報システムサービス事業前各号に付帯関連する一切の業務資本金：5,000万円
設立	2006年10月2日
代表者	大江龍介
上場分類	非公開
従業員数	160名人
問い合わせ	株式会社クロスパワー https://www.x-power.co.jp/ 【住所】東京都千代田区外神田1丁目16-8　GEEKS AKIHABARA 3階【採用担当部署・担当者名】採用担当【電話番号】 03-5297-4871

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Uターンフレックス週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎ストックオプション転勤なし服装自由