正社員
開発エンジニア■リモートワーク推進中■要件定義など上流工程も■有休取得83.5%■定着率95%
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
転勤なし
情報掲載期間:2022年6月28日～2023年4月10日
情報提供元:
株式会社KDDIエボルバ（KDDIグループ）ITS事業本部
仕事内容
【仕事内容】
KDDIグループの社内システム開発プロジェクトを中心とした、大規模プロジェクトに参画していただきます。
希望や適性を踏まえ、企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストなど幅広くお任せしたいと思っています。
＜KDDIエボルバの特徴＞
★選考中～内定後面談にてヒアリングを行い、エンジニア一人ひとりの志向や経験にあった案件をお任せします
★基本的にはチームでの参画！メンバーと共に案件に取り組めるので安心です
★KDDI提供アプリのアジャイル開発など、モダンな開発環境で経験を積むことも可能です
★「一つのプロジェクトに長く関わる」「多彩なプロジェクトを経験する」など希望に合わせた働き方が可能です
【安定成長を続けるKDDIグループで働く】
大規模プロジェクトに参画できるため、「数億、数千万人の人に影響を与える」「社会インフラを守る」というやりがいを感じられます。 業務系/Web系と様々な案件を経験する中で、最先端の技術も吸収できるフィールドが広がっています。
大規模かつ中長期的なプロジェクトが多いため、着実にスキルアップ・キャリアアップできる環境です。
【定着率95％を誇る当社の働きやすさをご紹介】
エンジニア一人ひとりが働きやすい環境づくりに注力しています。
◆データで見るKDDIエボルバ
-売上高：約1,190億円（7年連続で増収増益！）
-平均年齢：39歳 男女比＝男性78.1％女性21.9％
-残業月：10～20時間
-有給休暇取得率：83.5％
-育児休業期間：最長2年
-育児短縮・短時間勤務：9歳まで（小学3年生満了）
このほか、【残業代は1分単位で支給】【充実した福利厚生】など、大手グループ企業ならではの好環境を整えています。
【開発環境・業務範囲】
＜開発環境＞
・OS：Windows Server/Linux/UNIX/iOS/Android
・言語：Java/C/C#/C++/PHP/Perl/Ruby/Python/Kotlin/Swift
＜案件例＞
◆KDDI提供アプリのアジャイル開発（役割：プロダクトオーナー、スクラムマスター、開発メンバー）
コマース・金融・エネルギー・エンターテインメント・教育などの
ライフデザインサービスと連携しスピーディな開発を実現します。
◆ユーザー数数十万人のauブランドのアプリ開発
ユーザーの声を反映しアプリ機能開発を担当。
◆大規模業務システムの開発
au携帯販売スタッフ向け接客システムの開発。
店舗スタッフからのダイレクトな反応がやりがい。
◆auの主要サービスのシステム開発
OTTコンテンツのバンドルサービスのシステム開発で
企画工程から開発レビューまで行い億単位の開発に携わる。
◆その他
大手アパレルブランドのECサイト開発・テスト
大手金融機関のオンライン決済システム開発・保守 など多数
この求人のポイント
社員からの紹介で入社するエンジニア続出！
ぶっちゃけ、エボルバってどんな会社？
契約数6,200万件を超えた「au」携帯電話サービスをはじめ
国内の通信インフラの要として
通信事業を中心に様々なサービスを展開しているKDDIグループ。
そのKDDIの戦略子会社として、ITソリューションやBPOなどの事業で、
グループ企業や他大企業の成長を支えているのが
私たちKDDIエボルバです。
今回はITソリューション事業のエンジニアとして活躍する社員の話をピックアップします。
彼らが話すエボルバの魅力とは…？？
●今まで培ってきた知識をベースにステップアップできる！
●評価制度が明確。努力をしたら評価に反映してもらえ納得感がある！
●大企業の子会社なので福利厚生がしっかりしている
●残業は推奨しておらず、有給も取りやすい！
●幅広い配属先がありエンジニアとしてのスキルが広がる
●発注者側あるいは一次受けの立場で携われる案件が大半だから、スキルの底上げができる
●資格取得補助や勉強会、研修があり、勉強意欲が高い人も多く刺激がある！
このような理由で直近5年間で、友人紹介での入社数は100名を超えています！
エンジニアがエンジニアを呼ぶ会社『KDDIエボルバ』で
あなたも安心して働きませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ■学歴不問 ■システム開発・運用経験 ※開発スキルをこれから磨いていきたい方でも、お気軽にご応募ください 【歓迎する経験・スキル】 ＜以下に当てはまる方は歓迎します＞ ・要件定義など上流工程の経験がある方 ・大規模案件に取り組みたい方 ・最先端技術を学びたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 |
| 給与 | 【想定給与】 ★年収想定450万円～790万円程度 月給：30万円以上＋賞与年2回（開発経験者） 月給：29万円以上＋賞与年2回（運用・保守経験者） ※年齢・経験・能力を考慮し、決定いたします。 ※別途交通費全額支給、時間外手当全額支給（1分単位） 【各種手当あり】 ■特別手当 技能・職務内容・単価により 2万2,000円～20万400円／月支給 ■資格取得支援あり(対策研修・受験料補助等) 【実際の給与例】 年収例 830万円／41歳【PM・プロダクトオーナー】（月給50万円＋各種諸手当） 737万円／38歳【システム企画職】（月給47万円＋各種諸手当） 515万円／30歳【システム運用・監視職】（月給32万円+各種諸手当） |
| 勤務地詳細 | ◎転勤なし◎在宅勤務を導入 東京近郊のKDDIグループの各拠点、およびプロジェクト先 ■オフィス KDDI新宿ビル（東京都新宿区西新宿2-3-2） 飯田橋ガーデンエアタワー（東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号） 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー（東京都港区虎ノ門一丁目17番1号） 最寄駅 新宿駅 飯田橋駅 虎ノ門ヒルズ駅 ほか 埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 （実働時間7時間35分、休憩55分） 【残業について】 ◎残業は月平均で15時間程度 ◎残業代全額支給（1分単位） 「以前と比べて残業が半分以下に減った」 「平日に子どもとの時間を取れるようになった」 など、転職後に働きやすさを実感している社員も多数います。 |
| 休日 | ☆年間休日122日(2022年度) ■完全週休2日制(かつ土日祝日)※配属先による ■有給休暇 ■特別休暇（弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇など） ■私傷病休暇 ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※入社時期に応じた基準あり ■通勤手当全額支給 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■KDDIグループ共済会（慶弔見舞金、資金貸付制度、団体保険、リゾート施設やコンサート等の特別割引等） ■KDDI健康保険組合加入施設の利用、保養施設 ■特別手当（技能・職務内容・単価により 2万2,000円～20万400円／月支給） ■資格取得支援あり(対策研修・受験料補助等) ■育児時短勤務、介護時短勤務、育児休業（育休取得実績あり）、介護休業 ■個人型確定拠出年金、KDDI社員持株会 ■各種研修制度、資格取得支援制度 ■屋内禁煙 配属先により異なる |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | ＜KDDIグループの事業拡大に向けて、大規模な中途採用を実施します＞ KDDIグループの有する最先端のサービスに取り組むポジションの募集です。事業の成長とともにあなた自身も成長できるフィールドをご用意してお待ちしています。 |
|---|---|
| 取材担当者より | 6,200万人ものユーザー数を誇るKDDIグループを支える同社ITソリューション本部。エンジニアの方に話を聞くと、「仕事の内容・働き方に満足している」「収入・待遇面でも納得感がある」とのことで、エンジニアとして正当な評価を受けながら高いモチベーションで取り組む姿が垣間見えた。話を伺う中で印象に残っているのは、エンジニアの皆さんがとても気さくな方が多いこと。取り組むプロジェクトについて時には真剣に、時にはユーモアを交えて話してくれた。 大規模な案件、やりがいのあるプロジェクト、納得のいく待遇。そして、高いモチベーションで刺激しあえる良き仲間たち。これらが揃う同社は、エンジニアにとってとても優れた環境だと言えるのではないだろうかと思う。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | KDDIをはじめとする大手クライアントならではのプロジェクトに参画し、自身の業務領域を拡げながら、様々な職域にチャレンジすることが可能。 コンサルタント、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネジメント、 ITスペシャリスト、アプリケーションスペシャリストなどの中から 理想のエンジニア像を選択して目指していくことが可能です。 ※半期毎に上長との面談があり、その場で自分の志向や希望を伝えることが可能です |
| 入社後の成長サポート | 【入社後研修について】 ★元エンジニア講師が構築した独自のE-learningコンテンツで学習 ★上長や先輩社員からしっかりサポートします 【勉強会について】 ★「エボルバカレッジ」 先輩社員が講師となり、プロジェクトマネジメントなど、様々なテーマについて学べる勉強会を実施。 【自己研鑽について】 ★e-Learningや研修も導入 ★IT関連試験合格を目指す人を応援する学習サイト「Ping-t」のプレミアムコンテンツアカウント貸与 |
会社について
株式会社KDDIエボルバ（KDDIグループ）ITS事業本部
| 事業内容 | 事業内容 ＜当社のエンジニアには、働きやすさが充実しています＞ ★17：30退社可能★月平均残業時間15h★残業代は1分単位で支給（みなし残業一切なし） ★定着率95%★7期連続増収増益★有給休暇取得率83.5％★転勤なし ★リモートワーク推進中 【事業内容】 KDDIグループの戦略子会社として、BPO事業をメインに、真のCXを高める企業とお客さまの次世代リレーションシップを実現するさまざまなサービスを展開しています。 ＜主なサービス＞ ■ITソリューション ・クラウド／仮想化サービス ・ITインフラソリューション ・セキュリティサービス ■コンタクトセンターソリューション ・カスタマーサポート ・テレマーケティング ■オムニチャネルソリューション ・AIチャットボットサービス ・有人チャットサポート ・SNS活用サービス ・SMS送信サービス ・ビジュアルIVR ■BPOソリューション ・RPAサービス ・バックオフィス ・各種代行業務 ■サービス ・音声ガイダンス作成サービス ・電話番号案内（ 104 ） ・人材紹介サービス[ 有料職業紹介事業 1 3 - ユ - 300078] ・人材派遣サービス[ 労働者派遣事業（派） 1 3 - 011232] ・慶弔電報サービス“でんぽっぽ” ・クラウド型介護報酬請求サービス“けあ蔵” 資本金：1億円 【KDDI株式会社100％出資】 |
|---|---|
| 設立 | 1996年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 若槻 肇 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 28,000名 人 |
| 問い合わせ |
株式会社KDDIエボルバ（KDDIグループ）ITS事業本部 https://www.its.k-evolva.com/recruit/【住所】 東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル7F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 0120-944-229（受付時間9：00～17：30） |
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