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情報掲載期間:2021年6月8日~2021年8月30日

情報提供元:type

三松システムコンサルティング株式会社

正社員

開発エンジニア大募集◆40代以上多数活躍◆在宅・リモート9割超◆希望案件へのアサイン保証◆好待遇保証

Uターン 週休2日 年休120日 転勤なし 服装自由

仕事内容


【仕事内容】
東京23区内を中心とするプロジェクト先にて、
あなたのエンジニアとしてのスキルと経験を“存分に”活かしていただきます!
☆現状、9割以上の案件でリモートワーク推奨中です!

【面接で希望をお聞きしてから、案件を獲得します!】
★オープン・Web、アプリ、組み込みなど分野不問!
★上流~開発、テスト、運用、保守まで工程も多彩!
★1400社以上のパイプがあるので、かなりの柔軟さで案件を獲得!
★PythonやGo、AWSなど、モダンな開発環境へのご要望にも対応可能!
☆自社サービス企画も大歓迎(アイデアをお持ちであればぜひ!)
☆社長も営業も元エンジニアなのであなたの気持ちがわかります。

【”より良い環境”をお求めのあなたを全力サポートします!】
残業平均月10時間以内だったり、効率面を考慮して帰社日を設けていないなど、
社員それぞれが自分のスタイルを大切にしながら頑張れるような仕組みを整えています。
最近では、ほぼ全員がリモートワークで取り組んでいます。

その上で、あなたが成長したいと思った時、
「会社が提供できるモノは全部提供する」という想いで様々なサポートをカタチにしています。
★講座数4500以上のオンライン研修サービスへの加入(全額会社負担)
★外部講習への参加も積極サポート(10万円の講習の全額支給実績あり)
★稼げるスキルをお持ちであれば雇用形態も応相談(さらに稼げる業務委託に)
ぜひあなたも、積極的に活用してください!

【“頑張り甲斐がある”からモチベーション高く頑張れます!!】
エンジニアの収入に直結する「案件単価」については包み隠さずお教えしますし、
その約65~85%をお給料として支給します!
業界でも、高い還元率かと思いますので、
多くの方が収入アップを実感していただけるはずです。
当社のPM(Pythonを使った開発が得意)も、年収1000万円以上を手にしています!

<エンジニアだけどインセンティブで月20万も!?>
例えば、あなたがお客様から、エンジニアの人員追加を打診された場合。
それを当社の営業に伝え、新たなスタッフの獲得・稼働に繋がれば、
利益に応じて数千~数万円のインセンティブを支給します!
他にも、スタッフ紹介や案件単価アップ時など色々なパターンをご用意しています!

【手がける商品・サービス】
【あなたがモチベーション高く取り組める案件を獲得します!】
スキル・成長・希望をしっかり考慮した配属・案件獲得を進めていきますので、
収入面(案件単価)、技術面、稼働状況、勤務地など、まずはざっくばらんにご相談ください!

【開発環境・業務範囲】
◆某大手ゲームメーカー向けクラウドシステム開発
・案件概要:ユーザー行動解析によるバックエンド
      開発を行います。2週間スプリントで
      要件を取り込んでテスト、リリースまでを
      行います。
      新技術採用に積極的なので刺激のある
      現場です。
・担当業務:設計・実装・テスト
・現場環境:AWS各種サービス、Python、Linux系OS、
      Docker、GitHub

◆線路点検システムの改修
・案件概要:鉄道会社の線路点検アプリの
      サーバサイドAPI開発です。
・担当業務:詳細設計、製造、テスト
・開発環境:C#/ASP、VisualStudio、SQLDB、
      Azure、Git

◆損害保険会社事故受付システム導入対応
・案件概要:システムリプレイスによる
      現行システム分析・調査を行う。
      新要件を加えた上で要件定義より
      対応をする。
      (プレイングマネージャ希望)
・担当業務:要件定義、基本設計、詳細設計、
      実装、テスト
・開発環境:JAVA、C++、WinOS、Soraris、Oracle、
      HULFT

★上記はほんの一例です

この求人のポイント

ベテランエンジニアは、もっと重宝されるべきだ。


40代のベテランエンジニアにこそ
知っていただきたいのが当社の開発エンジニア。

代表自身がエンジニアで、
「経験も知識も豊富なベテランはもっと優遇されるべきだ!」
という強い思いから、40代以上のエンジニアが活躍できる環境を
整えています。

≪年齢でアサインされないなんて事はありません≫
1400社に及ぶクライアントとお取引を行っているため、
豊富なプロジェクトの中から希望の案件をアサイン可能。
ベテランエンジニアが参画できる案件を常にご用意しているので
生涯エンジニアとして活躍できます。

≪スキルに見合った給与体系をご用意しています≫
案件単価も全てをオープンにし、
その65%~85%をエンジニアのお給料に還元。
会社に必要な経費を最小限にとどめ、
技術力に見合った給与をお支払いできるよう体制を整えています。

当社は徹底してエンジニアファースト。
ポジティブな情報もネガティブな情報も包み隠さずお伝えします。
面接では、今のIT業界のニーズやスキルごとの市場単価、
〇〇歳定年説の真実、自身の市場価値など、
なんでも聞いてください!
まずは一度会ってお話しするところからはじめてみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ☆下記を満たす応募者全員面接☆
◆IT業界での実務経験をお持ちの方
(オープン・Web、アプリ、組み込みなど分野不問)
※学歴不問

☆30代・40代の採用実績多数!
年収アップや最先端分野への参画、ワークライフバランスの改善、
定年前の最後の転職を期した環境探しなど、
それぞれの想いを叶えるために転職してきた仲間たちです。
あなたの想いも、まずは私たちに聞かせてください!

【歓迎する経験・スキル】
<スキルイメージ>
◆開発関連
Python、Swift、GO、Java、C#、VB.NET、ASP.NET、C++、PHP、CakePHP、Perl、VBA、SQL、PL/SQL、RDB、Ruby on Rails、JavaScript、AngularJS、jQuery、CSS/HTML、Objective-c、C など

給与 【想定給与】
月給28万円~80万円
★インセンティブ制度あり
★昇給年1回
※経験・能力に応じて加給優遇します
※月給には月30時間分のみなし残業代(月5万円~16万円)を含みます(超過分は別途支給)
※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
※雇用形態による給与・待遇の差異はありません

・年収例・
年収450万円(月給35万円+各種手当)/経験5年:運用保守案件
年収600万円(月給40万円+各種手当)/経験8年:JAVA案件
年収850万円(月給65万円+各種手当)/経験15年:Python案件

【実際の給与例】
□社員A(34歳/経験12年)
月給80万円+インセンティブ月20万程度(現場の単価:月125万円)
【スキル】C#、Python、AWS、プロジェクトマネージャー

□社員B(28歳/経験5年)
月給42万円(現場の単価:月70万円)
【スキル】Python、AWS、サブリーダー

<参考:下記は業務委託の例>
□Cさん(39歳/経験17年)
報酬月80万円(現場の単価:月90万円)
【スキル】Python、AWS(Java→Pythonにスキルチェンジ)

勤務地詳細 プロジェクト先での勤務です(希望重視!)
★現状、9割以上がリモートでの勤務となっています
★東京23区の案件を中心に、横浜・川崎、千葉市内、さいたま市の案件もあります
★転勤はありません

【本社】埼玉県さいたま市大宮区東町2-284 冠木ビル501

埼玉県 千葉県 東京23区 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
プロジェクト先に準じます
★交通費支給

【本社・アクセス】各線大宮駅より徒歩12分

勤務時間 10:00~19:00(休憩1時間)
※プロジェクト先の規定に準ずる(中には17:00退社もあり)


【残業について】
◆残業平均は月10時間以内です
もっとガッツリと頑張れる環境に入りたいという特別なご希望がない限りは、
ワークライフバランスの整った安定稼働案件をご提案します。
プライベートもしっかりと大切にして、モチベーション高く一緒に頑張りましょう!

休日 ==年間休日125日==
◆完全週休2日(土日)
◆祝日
◆有給休暇(初年度10日)
◆年末年始休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆特別休暇(慶弔、結婚、他)
福利厚生 ◆昇給年1回
◆インセンティブ(案件拡大/単価アップ/スタッフ紹介など)
◆社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災)
◆交通費支給
◆定期健康診断
◆退職金制度
◆オンライン研修(4500講座受け放題)
◆カスタマイズ研修制度(個人の能力・適性に合わせて策定)
◆資格試験費用補助
◆書籍購入補助
◆自己啓発奨励金制度
◆提携飲食店での割引制度
◆部活動制度(部員5枚以上で部費を支給)
◆副業OK(フルコミッションの業務委託も応相談)
◆ワンピース制度
◆出産祝い
◆屋内禁煙

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 【経験を活かした年収アップ・環境改善をお考えの方に向けた即戦力募集です】
個々が自身の目標を定め、それに向かって前向きに取り組めること。そんな当社ならではの社風を背景に、お客様からも仕事ぶりを高くご評価いただき、順調に業績を伸ばしています。今回の募集はその好調を受けた増員募集です。
取材担当者より 今回取材に伺ったのは、社員それぞれの“モチベーション”にフォーカスした様々な取り組みに力を入れている三松システムコンサルティングだ。頑張った分だけ収入が上がり、キャリアを築いていくために必要だと思う仕事に携われる。言葉にすれば簡単かもしれないが、実際にそれをカタチにするのは難しい。もしかしたら、それを一番実感しているのは、あなたかもしれない。だったら一度、同社の方と直接話をしてみてほしい。「何を、どう頑張れば、どんな人材になれるのか」という、まさにあなたが求めている答えが、同社でならば見つかるはずだ。お給料を上げるにはどうしたらいいか?なかなかストレートには口に出しづらいことかもしれないが、そこで遠慮する必要もないだろう。「面接の段階から、包み隠さず全部正直にお話しますよ」。そんな風に語る同社の方の笑顔から、何とも明け透けで、社員想いの社風が良く伝わってくる取材となった。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

三松システムコンサルティング株式会社

事業内容 事業内容
◆SES事業(インフラ系/システム開発/その他ITに関わる業務全般)
◆受託開発事業
◆スタートップ推進事業
◆紹介予定派遣事業
※労働派遣事業許可番号:派11-301437/有料職業紹介事業許可番号:11-ユ-300837



資本金:1000万円
設立 2016年12月
代表者 代表取締役 日野 公典

上場分類 非公開
従業員数 -
問い合わせ

三松システムコンサルティング株式会社

https://www.mimatsu-sys-con.com/

【住所】

埼玉県さいたま市大宮区東町2-284 冠木ビル501


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

048-708-3224または080-3210-5522(会社に繋がらない時)


【メールアドレス】

ses@mimatsu-sys-con.com

三松システムコンサルティング株式会社

開発エンジニア大募集◆40代以上多数活躍◆在宅・リモート9割超◆希望案件へのアサイン保証◆好待遇保証

正社員 Uターン 週休2日 年休120日 転勤なし 服装自由
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
  • 【想定給与】月給28万円~80万円★インセンテ…
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