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情報掲載期間:2020年10月21日～2020年11月30日

情報提供元:type

システム・アナライズ株式会社

正社員

開発エンジニア*フレックス*残業月平均12.5h*有給消化率7割以上*女性エンジニア活躍中*安心のチーム制*

フレックス 週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎 服装自由

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仕事内容


【仕事内容】
大手企業や官公庁などの案件をメインに
システム開発業務をおこなうエンジニアとして
お仕事をお任せいたします。

これまでの実績から、
プライム案件や受託案件なども多く手掛けているので、
自社内開発・リモートワークなどの
開発環境でご活躍いただけます。

≪言語やフェーズなどの理想を最大限考慮！≫
経験・スキルなどを考慮し、最適なプロジェクトにアサインします。
「Pythonの案件に参画したい」というエンジニアには、
同言語での開発案件をアサインすることも可能！
できる限りあなたの希望に沿ったアサインを、と考えていますので、
まずはあなたの希望をご相談ください！

≪チーム制で安心≫
すでに先輩が活躍している案件にアサインしますので、
寂しい思いをすることはありません。
直請案件はもちろん、
自社内開発案件も多数ありますので、
常に仲間が側にいる環境で働けます！

≪職場の人間関係の不安≫
「面倒見のいい先輩たち」の存在は、当社の自慢のひとつ！
何でも気軽に話しかけられる雰囲気で、
会話の中でツッコミが入ったり社内やランチで相談したり。
人のありがたさが染みるシーンも豊富です！

【エンジニアとして働きやすい環境を実現しています◎】
一人ひとりの希望・要望などに耳を傾け、
全員が安心して働ける会社づくりに力を入れています。
そのため、福利厚生や制度も着々と拡充しています。

◎年間休日125日！
◎月平均残業12.5時間⇒定時退社も多々！
◎高い有給消化率⇒昨年度実績は75％！
◎月一回の懇親会⇒費用は会社が一部負担
◎リモートワーク導入！(週2～3日)
◎社員発信での勉強会も随時開催！スキルも身に付く！

【豊富な案件で希望が叶います≪入社2年目 H エンジニア経験10年≫】
=========
当社の良さは、受託案件が多いこと。
言語やフェーズについても種類が豊富なので、
希望を叶えやすいと思います。
また、開発期間が3ヶ月～半年などの
コンパクトなものが多く、
一つ一つの開発に飽きずに働けるのも
嬉しいポイントです。
=========
≪案件例≫
■医療機器向け画像・情報共有システム開発
言語：Java（Spring MVC)
DB：PostgreSQL
クラウド環境：AWS
■エネルギー関連保守会社向け基幹業務システム開発
言語：ASP.NET
DB：SQL Server
サーバー仮想環境：Hyper-V
■Wi-Fi機器レンタル会社向けレンタル申込・管理システム開発
言語：Python3(Django2)
DB：MySQL
クラウド環境：AWS(EC2、RDS、S3)

この求人のポイント

“全員で全員を支える社風”だから、
経験が浅いエンジニアも

活躍できる場所があります。

憧れのエンジニア。
希望を持って働き始めたのものの、
社会情勢の不安定化から、
思い描いていたエンジニアキャリアから
少し遠ざかってしまった・・・

そんな方が、もう一度エンジニアとして
輝ける場所を、当社はご用意できます！

≪互いに互いを支え合う社風≫
これまで当社は、新卒社員や未経験のエンジニアを
多く受け入れ、一人前に育ててきました。
面接にも社員が関わることで、
『責任を持って、この子を育てる！』という意識が
会社全体にあるため、経験が浅い方でも安心です◎

≪確かな信頼で、直請×受託案件多数≫
『リピートをいただくことが、良い仕事ができた証』
と言うのが当社の考え。そのため受託案件はもちろん、
直請案件も豊富にご依頼いただいています！
チームでのアサインになるため、
経験が浅くても心配はいりません！

≪働きやすさも諦めない◎≫
やりがい搾取はしません！
最近はテレワークも導入し、出社の必要がない日は
自宅で作業できるようにしています。
また、フレックスタイム制を導入！
融通を利かせながら働けます。

豊富な現場経験が積める環境で、
もう一度エンジニアとして輝きませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ◆高卒以上
◆第二新卒歓迎
◆何らかの開発経験がある方（経験1年以上/言語・分野不問）

【活かせる経験・スキル】
エンジニアとしてプログラミングの実務経験がある方は、そのスキルを存分に発揮していただけます。
リーダー経験や上流工程の経験がある方は、今後のキャリアパスも考慮して積極的に上位ポジションをお任せしていきます。
これまで培ってきたスキルを活かしたい、キャリアアップを実現したい…一人ひとりの希望を叶えるための成長工程を真剣に考えていきますので、あなたの理想の将来像をぜひお聞かせください！

【歓迎する経験・スキル】
経験が浅い、ブランクがあるという方も、まずはご相談ください！
給与 【想定給与】
月給23万円以上＋賞与年2回（前年実績4ヶ月分）
≪年収例≫
●グループリーダー／40歳：年収620万円（月給44万円）
●リーダー／30歳：年収450万円（月給32万円）

※前職での給与・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間6ヶ月あり。期間中、給与・待遇に差異はありません。

◎賞与年2回（前年実績4ヶ月分）
◎各種手当
◎時間外手当
◎交通費（全額支給）
勤務地詳細 ≪リモートワークも導入！出社と在宅のいいとこ取りができます◎≫
■本社（東京都千代田区飯田橋一丁目12番7号　飯田橋センタービル2階）、
および東京都内（23区）を中心とした首都圏のプロジェクト先での勤務となります。

※客先への常駐の場合も、自宅からの通勤時間に配慮してアサインします。

埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
≪本社アクセス≫
各線「飯田橋」駅より徒歩8分
各線「水道橋」駅より徒歩5分
地下鉄各線「九段下」駅より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間8時間／コアタイム10:00～15:00）

【残業について】
月平均残業時間は12.5時間（1日あたり約37分）と少なめ。
オンもオフも充実させられる、余裕を持った生活が可能です。


休日 ◆完全週休2日制（土・日）
※クライアントの都合により休日出勤が発生するケースもありますが、
代休はしっかり取得できますので安心です！
◆祝日
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆慶弔休暇
◆有給（年平均75％消化！次年度への繰越あり）
◆産休・育休（取得・復帰実績100％）
福利厚生 ◆昇給年1回
◆賞与年2回（7月、12月）※前年度実績賞与4ヶ月
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度
※情報処理資格・Oracle資格など各種資格取得者には一時金支給！
◆スキルUP研修制度
※研修の機会は豊富！費用は全額会社負担
◆eラーニングによる約50種の研修制度
※基本技術、アプリケーション開発の基礎、データベース設計・構築・運用・保守、C/C++、Javaなどの言語　ほか
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

募集背景 創業から40年近くにわたり、
信頼と実績を積み上げてきた当社。
プライム・受託案件も多く手掛け、
エンジニアが働きやすい環境を実現しています。
「全員で全員を支え合う社風」から
新卒社員や経験が浅いエンジニアに対しても
確かなフォロー体制を確立。

会社とともに成長していただける方を求めています。
取材担当者より 設立以来40年近くにわたり、安定的な経営基盤を軸に着実な成長を遂げてきた同社。残業の少なさや高い有給取得率、産育休取得・復帰実績など、安心して長く働ける環境づくりにも力を注いできた同社の定着率は極めて高い。様々な「安心」が揃っている風土が、社員のモチベーションアップにも影響しており、社員一人ひとりの能動的な成長に繋がっている。社内勉強会の開催や、スタッフ同士の助け合い、若手のサポートなど、誰かに言われてやるのではなく、自主的にアクションを起こすシーンがよく見られるのだとか。この良き風習が、同社の技術力を底上げしていることは間違いないだろう。前向きな気持ちでいられる環境だからこそ、成長意欲も湧き、そして自身のスキルアップが実現できる。自身の能力を最大限に発揮できる場で活躍したい方にとって、同社は最適な環境が整っていると言える。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

システム・アナライズ株式会社

事業内容 事業内容
■■□―――　設立40年の安定企業　―――□■■

■インターネット／マルチメディア関連・金融・流通・電力などのシステム分析、設計及び開発

完全独立系の会社ですので開発領域は幅広く、
また最先端技術にも特化していける体制を整備。
設立以来赤字なしの安定経営です。

【代表的な商品・サービス】
◎業務アプリケーションコンサルを基軸にしたコーポレートサービス
◎インターネットセキュリティー（ファイアウォール）のネットワークサービス



資本金：4800万円
設立 1981年9月
代表者 代表取締役　阿部康之
上場分類 非公開
従業員数 128名（2020年4月現在）

人
問い合わせ

システム・アナライズ株式会社

http://www.sacn.co.jp/

【住所】

東京都千代田区飯田橋1-12-7 飯田橋センタービル2階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当／管理部：吉原／吉田


【電話番号】

03-3261-4332


【メールアドレス】

sacrec@sacn.co.jp

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