情報掲載期間:2021年1月25日~2021年2月21日

株式会社瑞光
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大阪府(内部監査)の新着転職・求人情報
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パーソル パナソニックHRパートナーズ株式会社(旧パナソニックエクセルスタッフ)
高時給2100円★内部監査経験を活かせる!17時台定時&残業なし- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
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パーソルパナソニックHRパートナーズ株式会社(旧パナソニック エクセルスタッフ株式会社)
高時給2100円★内部監査経験を活かせる!17時台定時&残業なし- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:2100
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パーソル パナソニックHRパートナーズ株式会社(旧パナソニックエクセルスタッフ)
≪高時給2000円≫2月★17時台定時&残業ほぼナシ!内部監査- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
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株式会社瑞光
内部監査 ◆年間休日124日/想定年収710万円~- 勤務地:大阪府
- 給与:月給38万円以上+賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分)※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は、710万円~960万円を想定しています。
情報提供元:
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パーソルパナソニックHRパートナーズ株式会社(旧パナソニック エクセルスタッフ株式会社)
≪高時給2000円≫2月★17時台定時&残業ほぼナシ!内部監査- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:2000
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仕事内容
私たち瑞光のことをよく知っている、という方はあまりいらっしゃらないでしょう。ですが実は、国内でのシェアはトップクラス、世界市場でも約4分の1を占めるという圧倒的な実績をもつ機械メーカーです。手がけているのは、紙おむつなど衛生用品の製造機械。新興国での需要も高まっており、海外展開がますます加速しています。そんな当社の内部監査に、チャレンジしてみませんか?
【具体的には】
■瑞光及びグループ会社における内部監査業務
■瑞光及びグループ各社における内部統制関連業務
■基幹システムの入れ替えに伴う、内部統制整備
【仕事の特徴】
◎海外展開が拡大
高齢化社会を迎えている先進国でも、人口の増加する新興国でも、使い捨て衛生用品の需要は拡大を続けています。そのため当社も、海外での事業拡大を積極的に推進中。現在では欧米・アジアをはじめ、トルコ・エジプト・サウジアラビア・ブラジルとの取引も開始し、売上高の海外比率は70%を超えています。そのため、出張ベースですが海外拠点での業務も携わっていただく可能性があります。
◎新たな取り組みも続々
事業拡大に対応していくため、新社屋・新工場への移転や基幹システムの入れ替えなど、これまでにないプロジェクトが動き始めています。内部統制業務でも、グループ全体と密にコミュニケーションをとりながら推進していきましょう。
【事業の特徴】
紙おむつや生理用品などは、加工の際に微小な外的要因(風や振動等)でも大きく質が変わってしまうという特性があります。だからこそ私たちの製品は、クライアントの要望に合わせたオーダーメイドが基本。あらゆるご要望にお応えできる技術力が、高く評価されています。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 ■下記2つの要件を満たす方 ・経理や法務業務に関するご経験 ・簿記2級程度以上の経理知識 ※大卒以上 |
給与 | 月給38万円以上+賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分) ※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は、710万円~960万円を想定しています。 |
勤務地詳細 | 本社/大阪府摂津市南別府町15-21 ※転居を伴う転勤はありません。 ※マイカー通勤応相談 ※2021年9月、大阪府茨木市彩都東部へ本社機能を全面移転予定 |
勤務時間 | 8:00~16:45(所定労働時間 8時間/休憩45分) |
休日 | 【年間休日124日】 ◆完全週休二日(土曜・日曜) ◆祝日 ◆冬季休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆有給休暇(入社日に付与、初年度は入社月により付与日数按分) ◆連続有給休暇制度(夏季休暇として休日を定めず個人で自由に連続有給を取得) |
福利厚生 | ◆賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分) ◆昇給あり ◆社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ◆役職手当 ◆通勤手当 ◆残業手当 ◆退職金制度(定年:60歳) ◆財形貯蓄制度 ◆団体生命保険 ◆リロクラブ(福利厚生サービス) ◆社員持株会 ◆社員食堂(1食250円) ◆制服貸与 ◆永年勤続表彰制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆テニスコート・卓球台有 ◆研修:管理職研修、語学研修制度、階層・テーマ別研修 他 ◆受動喫煙対策あり(屋内に喫煙可能室設置) |
会社からの メッセージ |
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会社について
株式会社瑞光
事業内容 | ■衛生材料製造システム ・紙おむつ製造ライン ・生理用ナプキン製造ライン ■製造ライン ・化粧綿製造ライン ・その他製造ライン |
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設立 | 1963年4月3日(創業:1946年5月1日) |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 梅林 豊志 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 18億8,851万円/ |
問い合わせ |
株式会社瑞光 http://www.zuiko.co.jp/ |
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職種 | |
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特徴 |