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情報掲載期間:2020年10月28日~2020年11月18日

情報提供元:エン転職

山九株式会社

正社員

内部監査(設立102年の安定企業)◎未経験歓迎/国内外に出張あり/賞与計3回(昨年度実績7ヶ月分)

語学 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

国内外の拠点を訪問し、業務や会計処理が適正に行なわれているかをチェックします。未経験の方はアシスタント業務から始め、半年~2年ほどかけて業務に必要なスキルや知識を身につけて頂きます。

【具体的な業務内容】
本社、国内支店、プラント建設などの現場、国内関係会社、海外現地法人を訪問し、関係法令や社内規程を遵守して業務が行なわれているか、経理処理が正しく守られているかを確認します。また、全社的内部統制、決算財務プロセス、業務プロセスなどの各プロセスも調査・評価します。監査の結果、問題があれば現地の担当者と話し合って改善策を決定。現地で実行し、改善したら報告を受けます。改善策に変更の必要が生まれた場合は、電話やメールで連絡を取りながら進めていきます。

【監査対象について】
国内支店は現在41ヶ所(現場は約250ヶ所)、国内関係会社は49社、海外現地法人は41ヶ所、駐在員事務所が1ヶ所。国内支店や海外現地法人、駐在員事務所は2年に1回、国内関係会社や現場は3年に1回のペースで訪問します。2~3名でチームを組み、基本的に2チームで年間40ヶ所を訪問。

※国内外への出張が発生します。
平均して月2回、本社・支店・国内関係会社の場合はそれぞれ1週間程度、海外の場合は2週間程度、現場の場合は約2~3日間(月~水曜日または水~金曜日)の出張が発生します。

【入社後の流れ】
内部監査部に配属となります。未経験の方はアシスタントとして、監査シートへの記入といった業務からスタート。少しずつ業務に必要な知見を身につけ、早ければ半年、遅くとも2年でひとり立ちしていただきます。その後は規定に沿って業務が行なわれているかを確認する業務監査を担当。現場担当者からレクチャーを受けながら、徐々に専門性の高い監査に携わっていきます。

この求人のポイント

設立102年、物流やプラント建設などを幅広く手がける当社。主要素材メーカー各社、日本を代表するモノづくり企業と取引し、国内外に数多くの支店や関連会社を展開。グループ売上は5700億円に及びます。そんな当社の「次の100年」を盤石にするため必要不可欠なのが、今回採用する「内部監査」です。

内部監査とは、自社の業務運営や会計処理が適正に行なわれているか、また内部統制における各プロセス(全社的内部統制、決算財務プロセス、業務プロセス)を調査・評価し、健全で効率的な企業成長を促進する仕事。今後ますますコンプライアンスの重要性が増していく中で、その評価や責任も高まっています。

一般的には経験が重視される仕事ですが、当社では「人を大切にする」「社員の可能性を育む」という社風から、経験よりも意欲を評価。業務に必要な知識は入社後身につけることができます。

ゆくゆくは組織の課題を発見し、生産性を向上させる提言を行なう機会も。あなたの知見で、当社の次の100年をさらに発展させてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
【業種・職種未経験歓迎】
■大卒以上
■基本的なPCスキル(Word・Excel)をお持ちの方

【必須ではありませんが、活かせるスキル・経験】
・経理・財務・法務の経験や知識(監査の際に必要なため)
・会計・業務監査・内部統制監査に実際に携わった経験
・英語など外国語の会話スキル(海外出張があるため。現地担当者とは日本語で話せます)
・円滑なコミュニケーション能力(現地担当者と話し合って改善策を決定するため)
給与 月給26万円~38万円+賞与年2回+業績賞与+各種手当(家族・住宅関係補助など多数)
※これまでのご経験や能力などを考慮して決定します。
※残業代は別途、全額支給します。

★昨年度の賞与支給実績(賞与2回+業績賞与の合計)は「7ヶ月分」です!
勤務地詳細 【本社】東京都中央区勝どき6-5-23
※平均して月2回程度、国内外への出張が発生します。
勤務時間 8:50~17:35(実働8時間)
※残業は月平均10時間未満です。
※監査の際は対象の現地に直行直帰です。
休日 【年間休日119日】
◆週休2日制(基本的に土日休み、年数回土曜出社が発生します)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇(積立年休120日あり)
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆育休・産休 ★取得・復職実績あり
◆特別休暇
◆設立記念日
◆リフレッシュ休暇
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆定例賞与年2回(6月、12月)
◆業績賞与年1回(5月) ※昨年度実績(賞与3回分):7ヶ月分
◆交通費支給
◆各種社会保険完備
◆時間外手当
◆出張日当
◆役職手当
◆地域手当
◆家族手当(配偶者:月5,500円、子ども1人:月9,700円~1万2,100円)
◆出産・育児支援あり(年2万4,000円まで)
◆財形貯蓄
◆社員持株
◆退職金制度
◆社員食堂あり(1食400円ほどで利用できます)
◆社内禁煙・分煙
◆保養所あり
◆社員寮
◆選択メニューによる旅行・スポーツ観戦等で2万4000円/年の福利厚生費補助あり
◆有給休暇の積立制度
◆持ち家支援制度
└自宅取得支援金(240万円/5年支給)+自宅維持費(年13万8000円)
◆資格手当 ※各資格に応じて支給
◆資格取得支援制度あり
◆住宅補助 ※詳細は下記
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

住宅補助の例 ◆社宅
【34歳の場合】
自己負担 月1万円~
※当社規定により20坪の場合 坪500円で算出
(60歳までの年齢に応じて坪単価の変更あり)

◆独身寮
【29歳の場合】
自己負担 月6000円(60歳までの年齢に応じて6000円~4万8000円の範囲で変更あり)
配属部署 内部監査部には現在監査グループ3名、内部統制監査グループ7名が在籍。30~40代の中堅社員が中心の、落ち着いた雰囲気の組織です。監査の際は2~3名のチームで現地を訪問し、現場の場合は2~3日間、国内の支店や関係会社なら1週間、海外なら2週間ほどかけて調査を実施。一緒に行動する期間が長いこともあり、チームワークやコミュニケーションが重要になります。最初は先輩社員の指導を受けながら、慣れてきたらお互いに協力しながら業務を進めてください。

会社について

山九株式会社

事業内容 ■ロジスティクスソリューション
■プラントエンジニアリング
■ビジネスソリューション
設立 1918年10月1日
代表者 代表取締役社長 中村公大
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

286億1,900万円/
1万2,249名(2020年3月時点)

※連結従業員数
3万1,496名(2020年3月時点)
※連結売上
5,694億6,100万円(2020年3月期実績)
5,725億1,600万円(2019年3月期実績)
5,319億5,600万円(2018年3月期実績)
※連結経常利益
401億1,900万円(2020年3月期実績)
391億8,400万円(2019年3月期実績)
311億2,500万円(2018年3月期実績)

問い合わせ

山九株式会社

https://www.sankyu.co.jp/

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