スポーツクラブのインストラクター★未経験OK／産休・育休取得実績あり／残業月10h以内／上場グループ

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

スポーツクラブのインストラクターとして、トレーニングのサポート、プログラム・イベントの企画や運営をお任せ。各施設で消毒や換気などの衛生管理を徹底していますので、ご安心ください。

☆幅広いプログラムを経験後、「好き」＆「得意」なものをメインに担当！
最初にマシントレーニング・ホットヨガ・プール・スタジオプログラムなど、幅広いプログラムの業務を体験していただき、その中から興味のあるものを最優先でお任せします。幅広い体験を通して、あなたの新しい「好き」や「得意」も見つかるかもしれません！経験者の方は、経験を活かして各種プログラムを順次担当いただきます。

＜担当業務・プログラムの例＞
◇トレーニングサポート
トレーニング機器の使い方や、効果的な使用方法などをご説明。

◇少人数でのトレーニング指導
数名の利用者様に向け、ストレッチや体幹トレーニングなどを指導します。1回の指導時間は20分程度です。

◇スタジオプログラム
プレコリオプログラムやホットヨガなど、スタジオで行なう大人数プログラムの講師としてご活躍いただきます。

◇パーソナルトレーニング
マンツーマン形式でトレーニングの指導を実施。利用者様の体格や年齢、生活サイクルなどを考慮した上で、適切なトレーニングを提案します。

◇子ども向けプログラム
0歳～小学生に「運動の楽しさ」を知ってもらうことを目的とした、スイミングや体操教室などのプログラムを担当します。

◇各種イベントの企画・運営
ダイエットの企画やトレーニングスタンプラリー、キャンプ、水泳の記録会など各種イベントの企画提案や運営サポートなどをお願いします。

＼キャリアアップも！／
日々の業務で十分に経験を積んだ方に、ゆくゆくはスポーツクラブ全体をまとめる役割をお任せする予定です。ぜひ上を目指してくださいね。

この求人のポイント

「ヒップアップしたいけどトレーニングに自信がない…」そんな心配をされている利用者様に。自分のアイデアを発信できちゃうのが、当社の魅力です！

たとえば『ヒップアップショートプログラム』の考案。15～30分のプログラムで、「これなら手軽に美ボディをGETできる！」と大好評です★最近ではスタッフ考案の2ヶ月で42.195km完走を目指す『42.195kmチャレンジ』イベント等も実施中！

引き締まって「キレイ」に、運動習慣がついて「健康的」に変わっていく利用者様を、特等席で一緒にサポートしましょう！

管理職として活躍している女性社員の先輩、育休取得中の先輩、
様々な働き方を実現している先輩がいるので、相談もしやすい環境です。また、残業は月平均10時間以下と少なめ。申請すれば土日祝もお休みできるので、充実したオフを過ごせます。

ライフステージが変わっても、やりがいはそのまま。当社でなら、ずっとイキイキ働く自分に出会えます。お客様にも、自分の生活にもしっかり向き合える、充実した毎日を送りませんか。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問＜職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞ ◎応募に必要な経験や資格はありません！ ◎転職回数やブランクも不問です！＜こんな方は歓迎します！＞ □体を動かすことが好きな方 □人と接する仕事が好きな方 □学生時代、運動部で頑張っていた方 □水泳や体操などの競技経験がある方
給与	月給18万円～30万円＋賞与年2回（昨年度実績:2ヶ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※試用期間中は月給18万円以上になります。
勤務地詳細	＜愛知県内にある下記いずれかの施設に配属＞ ※勤務地は希望を考慮します。 ※マイカーでの通勤も可能です。駐車場も完備しています。 ◇EXENO/solalier春日井春日井市追進町2丁目1-5（フレスポ春日井内） ◇EXENO/solalier豊田豊田市陣中町1丁目26-8（クロスモール豊田陣中内） ◇アスティスポーツクラブONE 名古屋市千種区京命1丁目1-35 アスティショッピングセンター3F・RF ◇アスティスポーツクラブ八田名古屋市中村区岩塚町西枝1-1 八田フランテ館3F ◇アスティスポーツクラブ大府大府市柊山1丁目98 リソラ大府ショッピングテラス2F
勤務時間	シフト制（9:00～23:30の間／実働8時間） ※残業は月平均10時間以内です。＜シフト例＞ 9:00～18:00、14:30～23:30など
休日	＜年間休日110日＞ ■シフト制（月6～10日休み） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産休・育休（取得実績あり）＜事前申請で土日祝のお休みも可能！＞お子さんの行事や、友人の結婚式といったイベントに合わせて、事前申請すれば土日祝のお休みも可能です！また、産休・育休の取得を推進しており、現在も取得中にスタッフがいます。 ※もちろん「子どもが熱を出した」という急なお休みにも対応しています。
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績:2ヶ月分） ■交通費支給（月上限3万円） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業代全額支給 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家賃手当 ■資格取得支援制度あり（健康運動指導士など） ■資格手当（月5000円） ■退職金 ■マイカー通勤可 ■制服貸与 ■社内禁煙 ■施設の無料利用 ■社員割引・家族割引あり＜施設の無料利用や社員割引もあり！＞利用者様が少ない時は施設内のマシンを自由に使ってOK。「最近調子どうですか？」「私も筋トレ頑張っています！」など利用者様と会話しながらトレーニングすることもあります。また、プロテインなど物販商品も社員割引で購入可能なので、働きながら自分磨きもできます（購入は強制ではありませんので、ご安心ください！）。さらにご家族の方も割引価格で施設を利用できます！
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育制度

◇指導方法の習得
入社後はプールやフィットネスなどのプログラムから、あなたが好きなものや得意と思えるものを中心に、指導方法を学んでいただきます。利用者様用のプログラムを実際に受けてみたり、個別の研修を受講しながら、少しずつできる業務を増やしていきましょう。独り立ちまでの期間は平均で3ヶ月。まずは先輩の指導方法を真似しながら、あなた独自の指導スタイルを確立していってください。

◇外部研修について
一人前になった後も、外部講習を利用すればラディカルフィットネスをはじめとした、さまざまな認定資格が取得可能です。新しい分野への挑戦に活かすためにも、継続的にスキルを磨いていきましょう。

一緒に働くメンバー

現在、一つの施設に配属されているスタッフ数は多いところで40～50名。そのうち10名程度が正社員です。男女比はおよそ半々で、20代後半の若いスタッフが中心となっています。

中途入社スタッフは同業他社からの転職者だけでなく、アパレル、経理事務、マッサージ師、Web業界などまったくの異業種から転職した人も多数活躍中です。趣味でサッカーや水泳をしていた人、学生時代から運動を続けてきた人など、運動好きのさまざまな人がいます。経験豊富な頼れる先輩も多いので、困った時はぜひ気軽に相談してみてください。

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会社について

プレミアムサポート株式会社

事業内容	スポーツクラブの運営ビルメンテナンス請負業務及び包装資材の卸売
設立	1995年8月（※創業1987年5月）
代表者	代表取締役社長中野孝彦
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 3000万円／ 550名（2021年8月現在） 13億1355万円（2021年度3月期実績）
問い合わせ	プレミアムサポート株式会社 http://www.asty-sports.co.jp/

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プレミアムサポート株式会社

スポーツクラブのインストラクター★未経験OK／産休・育休取得実績あり／残業月10h以内／上場グループ

正社員未経験／第二新卒歓迎

愛知県
月給18万円～30万円＋賞与年2回（昨年度実績…

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