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情報掲載期間:2022年1月21日～2022年3月2日

情報提供元:エン転職

株式会社栄光

正社員

『栄光ゼミナール』の教室運営スタッフ ◎未経験OK｜Z会グループ｜研修充実｜将来のキャリアパスも豊富

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

首都圏を中心に約330校を展開している当社の学習塾『栄光ゼミナール』にて、小中学生向けの授業を担当しながら教室運営業務に携わっていただきます。ただ偏差値だけを追うのではく、一人ひとりの個性・目標・学力に合った、生徒に寄りそう教育が特長です。

≪具体的な仕事内容≫
■学習指導
小中学生向けの少人数制グループ授業をお任せします。主要5教科の中から得意な科目を中心に担当。その他、質疑応答やテストの採点、予習・教材の準備なども行ないます。

■進路指導
面談にて進路の方向性を確認しながら、一緒に志望校を決定していきます。こちらから学校を提案することもありますが、受験のその先にある将来の活躍を見据え、一人ひとりの「強みを活かす」ための受験を大切にしています。

■保護者対応
年3～4回の面談を実施。進路の方向性や学習状況の確認、授業の様子やお子さんの成長の報告、今後の課題についてお話していきましょう。日頃から電話などでコミュニケーションを取りながら、信頼関係を構築していきます。

■入塾対応
見学希望者・入塾希望者の方に、希望をお聞きしながらコース等のご案内をします。

※その他、生徒の情報共有や授業のアドバイスなど講師のマネジメントもお任せします。

≪各教室について≫
20代から50代の幅広い年齢のスタッフが活躍中です。大学生を中心に既卒者や60代の非常勤講師もおり、皆で情報共有しながらチームワーク良く教室を運営しています。

≪今後のキャリアパスについて≫
教室長やエリアマネージャー、運営部長、入試対策のエキスパートといった様々なキャリアを目指すことができます。また、Z会グループの「グループ公募制度」を活用して、理想の教育を実現するための新規事業の立ち上げや、海外での教育事業などにチャレンジすることも可能です。

この求人のポイント

私たちは、偏差値や塾側の都合で志望校を勧めることは決してありません。生徒一人ひとりの強みや実現したいことを踏まえて、一緒に将来を考えていきます。

受験の時だけ必死になるのではなく、日頃から生徒に寄り添うことを大切にしているため、些細なことでもすぐに相談に乗り、フォローを欠かしません。だからこそ、子どもたちの成長を日々実感できるやりがいがあるのです。

こうしたやりがいに加え、自分自身も多くの生徒に寄り添う中でコミュニケーション能力や対応力などが身につきます。幅広い事業を展開している上に、頑張る人を応援する社風なので、ゆくゆくは無限にあるキャリアプランの中から理想のキャリアパスを叶えていくことが可能です。

例えば、教務に特化したスペシャリストを目指したり、教室長としてマネジメントに携わったり、エリアマネージャーや本部職などの道もあります。また「グループ公募制度」を利用し、新たなキャリアを築いていくこともできます。

子どもたちの成長が自身の成長へと繋がる場所で、新たな一歩を踏み出しませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎！＞
■大卒以上
◎教員免許はなどは一切必要なし！
◎教務事務、販売・接客スタッフ、営業、人事など異業界から転職してきた社員も多数活躍中です！

下記に一つでも当てはまる方は、ご活躍いただけます。是非、ご応募ください。
□人の役に立ちたい方。
□子どもと関わることが好きな方。
□相手の喜びが自分の喜びに感じられる方。
□人の成長をサポートしたい方。
□学生時代に家庭教師、塾講師をされていた方。
給与 月給22万5500円以上＋時間外手当全額支給
※経験・能力を考慮の上、決定します。

【想定年収】
未経験者：370万円～450万円
教室長候補：430万円～570万円
勤務地詳細 ★一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）の各教室
★ご希望の勤務地を考慮して配属（基本的にはお住まいから通勤60分以内の教室）

■東京
東京都新宿区/東京都渋谷区/東京都世田谷区/東京都目黒区/東京都江東区/東京都杉並区/
東京都中野区/東京都練馬区/東京都豊島区/東京都葛飾区/東京都武蔵野市/東京都三鷹市/
東京都西東京市/東京都国分寺市/東京都国立市/東京都調布市/東京都府中市/東京都小金井市

■埼玉
埼玉県春日部市/埼玉県さいたま市/埼玉県上尾市/埼玉県越谷市/埼玉県三郷市/
埼玉県草加市/埼玉県川口市/埼玉県熊谷市/埼玉県朝霞市/埼玉県久喜市

■神奈川
神奈川県横浜市/神奈川県川崎市/神奈川県藤沢市/神奈川県相模原市/神奈川県大和市/
神奈川県鎌倉市/神奈川県平塚市

■千葉
千葉県千葉市/千葉県浦安市/千葉県市川市/千葉県船橋市/千葉県柏市/千葉県八千代市

※配属先はご希望も伺いながら相談の上、決定いたします。
勤務時間 11：00～22：30の間でシフト制（実働7.5時間／休憩60分）

▼シフト例
13：30～22：00／14：00～22：30

教室のPCは、22：30にアラート、23：00には自動的に電源が落ちます。
翌朝7:00までは電源OFF設定とし、長時間勤務を抑制しています。
休日 ＜年間休日110日＞
■週休2日制（シフト制／月7日～8日）
■GW休暇
■夏季休暇（4日）
■年末年始休暇（5日）
■時短勤務（お子さんが小学校6年生まで）
■有給休暇 （年間10～20日付与）
■慶弔休暇
■介護休暇
■子ども看護休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
└最高で3年間の取得が可能です。95%以上の社員が時短勤務などにより、無理なく復職しています。
福利厚生 ■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月・12月）
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■通勤交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■教育手当（子ども1人あたり月1万円）※18歳になるまで
■共済会手当
■傷害保険加入（全額会社負担）
■退職金制度
■再雇用制度
■永年勤続表彰制度
■契約保養施設あり
■時短制度
※「子育てサポート企業」として厚生労働省の認定を受けて、「くるみん」「えるぼし」マークを取得しています。

★「Zグループ共済会」について
職員専用割引プログラム「Club Off クラブオフ」では、全国のホテルやレストランで最大50%オフとなる優待などが利用できます。さらに、結婚や出産、お子さんの入学時にはお祝い金を支給。その他、医療費補助制度やお見舞金、弔慰金など、様々なサービスが受けられます。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後の流れ 会社理念や社内の仕組み、業界の構造が学べる人事研修を数日間実施。その後は、栄光ゼミナールの理念や授業の取り組み方など、より実務に近い部分での理解を深めていきます。いきなり授業をお任せすることはなく、模擬授業を行なったり、先輩社員の指導を受けながら生徒に接したり、OJTで授業を見学しながら徐々に実務に慣れていける環境です。また、パーソナルサポーターが1人ずつ1年間つき、授業内容から事務処理の仕方まで何でも相談できますのでご安心ください。

■キャリアステップについて
年功序列ではなく実力をきちんと評価する社風です。入社後半年で昇格試験を受けるチャンスもあり、入社3～4年で教室長になった社員もいます。
先輩社員にインタビュー ▼入社理由は？
前職では、コピー機や通信機器の営業をしていたのですが、子どもと接するのが好きで「学校の先生になりたい！」と思い転職へ。教員免許を取るために、通信大学に通いながらアルバイト講師として入社したのが栄光です。無事に教員免許を取得し、高校から内定もいただいたのですが、学校の閉鎖的な空間が自分に合っていないような気がして…。栄光で社員として子どもたちと接する道を選びました。

▼この仕事の面白さは？
子どもたちから様々な学びが得られることですね。些細な変化に気がつけるようになったり、ご両親との面談で相手の意図を読み解く力が身についたりと、自身の成長も実感できます。（Hさん／2014年入社）

会社について

株式会社栄光

事業内容 専門教育事業の運営
「栄光ゼミナール」などの学習塾事業を中心にSTEM教育、海外事業などを展開

・栄光ゼミナール
・栄光の個別ビザビ
・大学受験ナビオ
・Z会エクタス栄光ゼミナール
・EIKOH　LinkSTUDY（オンライン学習塾）
・アシスト学院
・E-style
・栄光サイエンスラボ
・栄光ロボットアカデミー
・VAW栄光ハイスクール
設立 1980年（昭和55年）7月
代表者 代表取締役社長　下田 勝昭
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円／
1,308名
臨時従業員を含まず（2021年3月末現在）
問い合わせ

株式会社栄光

https://www.recruit.eikoh.co.jp/

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