情報掲載期間:2024年10月14日~2024年11月24日
株式会社マンツーマンアカデミー
仕事内容
★手厚い教育体制があるので、未経験の方も安心です。
「やる気スイッチ」でおなじみの個別指導塾『スクールIE』で、生徒の学習サポート・講師の育成やマネジメント・保護者対応などを手がけます。担当教室の教育の質を高め、入塾希望者を増やす役割です。
<スクールIEの特徴>
生徒1人ひとりに合わせてカリキュラムを組む、完全オーダーメイドの個別指導塾。学校の授業の予習や受験のために通う小中高校生・資格取得を目指す社会人など、様々な生徒の学習をサポートしています(各教室の生徒数は50~100名ほど)。
現在はオンライン授業が増えていることもあり、個別指導だけでなく多種多様なコース・授業スタイルをご用意。それぞれの生徒に合ったコースをオススメします。
<具体的な仕事内容>
■生徒の学習サポート
できたことを褒めたり、悩みの相談に乗ったりと生徒とのコミュニケーションを通じ、モチベーションアップを目指します。授業は講師が担当しますので、あなたは教室運営に専念できます。
■講師の育成・マネジメント
講師向けの研修を実施し、定期的なミーティングでは生徒との接し方や指導方法などをアドバイスします。
■保護者対応
1人の生徒につき最低年3回、多い生徒では毎週、保護者・生徒と面談を行ない、学習進捗を共有。特に、受験を控えた生徒や保護者は緊張やプレッシャーを感じているので、精神的なフォローにも気を配ります。
★講師は、現役の大学生から社会人まで様々。大学生の講師ばかりではないので、「テスト期間にシフトに入ってもらえない」といった悩みもありません。
★入塾希望者の対応や、講師の採用・勤怠管理・給与計算、備品の発注、収支管理なども担当。ヒト・モノ・カネの管理を通じて、生徒に質の高い教育を提供します。
この求人のポイント
――ただ教える“だけ”よりも、深く生徒と関わりたい。
約2年間、個別指導塾の講師でアルバイトをしていました。大学時代は教育学部で学んでいて、もともとは教員志望。ただ何かを教えるだけではなく、自分なりの校舎を作りたいと思い『スクールIE』を選んだんです。
――“自分の色”を出せる校舎づくりが、仕事の醍醐味になる。
現場主体で運営を進めるため、各校舎に裁量があります。たとえば、少しでも学習塾に行きたいと思ってもらえるように、校内を季節ごとの装飾に変更したり。生徒の競争心を掻き立てるために、模試の結果をランキング形式で発表したりすることも。これらも、ほんの一部にすぎません。
――生徒の”やる気スイッチ”を、引き出す。
校舎づくりのためのアイデアは、どれも生徒の“やる気スイッチ”を引き出すためのもの。思うような結果が出ずに悔しそうな子も、前回よりも模試の順位が伸びて嬉しそうな子も、私が試行錯誤してつくった校舎で成長していく。それこそが、『スクールIE』で働くやりがいです。(教室長/2023年入社)
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 短大卒以上 短大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★丁寧な教育制度があるので、「教育業界未経験の方」や「自分に運営なんてできるかな?」という方もご安心ください! \下記のような方にピッタリな仕事です/ □子どもが好きな方 □教育に携わる仕事をしたい方 □子どもたちの成長を支える仕組みづくりに興味がある方 <『1年間』で伝授する、『36年間』のノウハウ> ◎2週間の新人研修 ◎月2~3回の本部研修 ◎講師のマネジメント法 ◎やる気スイッチを押すノウハウ ◎完全オーダーメイドのサービスに関する知識 当社は一人前になるまで、上記を学ぶ【1年間の教育期間】を設けています。設立から36年にわたって蓄積してきたノウハウを元に、未経験からでも成果を出せるようなサポートもご用意。生徒たちから信頼される対応ができればOKです。 |
給与 | 月給27万2000円~30万5000円+各種手当+賞与年2回 ※上記には、固定残業代(月30時間分/固定残業代4万425円~)を含む。時間超過分支給。 ★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 ★教室長候補としてお迎えする場合、月給23万5000円以上+各種手当+賞与年2回です。 └固定残業代(月30時間分/固定残業代3万8000円~)を含む・超過分支給。 ★別途、指導手当や売上に応じた報奨金(歩合)を支給。頑張りが給与に還元される環境です! ★正社員・契約社員で待遇の差はありません。 |
勤務地詳細 | <埼玉・千葉・茨城・福岡にある校舎> ※希望を考慮して勤務地を決定いたします。 ※車通勤・自転車通勤可・駐車場完備 ■埼玉県 深谷市、熊谷市、上尾市 ■千葉県 旭市、八街市、匝瑳市、富里市、銚子市、香取市、香取郡多古町、山武市、山武郡横芝光町、市川市、松戸市、佐倉市、流山市、千葉市 ■茨城県 石岡市、那珂郡東海村、鹿嶋市、北茨城市、潮来市、神栖市、ひたちなか市、鉾田市 ■福岡県 福岡市 |
勤務時間 | 13:40~21:55(実働7.5時間) ※土曜日に出勤する必要がある場合は、13:30~19:50となります。 ※残業は月20時間以下です。メリハリをつけて働けます。 ※勤務時間に間に合えば、午前中などの早い時間から出社する必要はありません。 |
休日 | ■隔週休2日制(隔土曜・日曜) └土曜日に出勤する必要がある場合も、勤務時間は13:30~19:50と平日より短めです。 ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(7日) ■GW(7日) ■産休・育休(産休の取得・復職実績があります) ■有給休暇 └授業代行を講師に頼めるので、自分の都合に合わせて有給休暇を取得しやすい環境です。 ■介護休暇 ■特別休暇 ※年間休日108日 |
福利厚生 | ■給与改定年2回(5月・11月) ■賞与年2回 ■交通費(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <手当> ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■職能手当 ■指導手当 ■家族手当(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月5000円) ■住宅手当(月2万円)※転勤者が対象です。 ■引越手当 ※会社指示の場合のみ対象 <その他> ■報奨金 ■退職金制度 ■慶弔見舞金 ■出産祝金 ■結婚祝金 ■教室内禁煙 ■社員持株会制度 ■車通勤・自転車通勤可・駐車場完備 ■健康診断 ■私服勤務可 ■社員旅行 ■ネイルOK(規定あり) ■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン) ■社員のお誕生日に花束贈呈 ■独立支援制度 ★教室長⇒グループ長⇒副マネージャー⇒部長と、スキルや希望に応じてキャリアを築けます! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の教育 | <1年かけて教育!未経験から活躍している社員がたくさんいます> 最初は研修生というポジションでスタート。座学研修を受け、教室運営スタッフとしてデビューします。入社後は約2週間のスタートアップ研修で、当社のことや『スクールIE』のこと、教室運営に必要な知識などを習得。また、当社独自の新人研修マニュアルやライセンス制度もあるため、着実に知識を身につけることが可能です。 入社後すぐの研修だけでなく、本部と提携して行なう月1回の全体会議や、年1~2回の宿泊研修、エリア研修など、研修も充実。サービスのことや、やる気スイッチを押すノウハウ、講師のマネジメント法などをゼロから学べます。 |
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社風 | <裁量を持って教室運営ができます!> ・フロアが狭いから、もう1フロア借りて、教室を拡大。 ・新たにオンラインの学習サポートサービスを導入。 ・講師のモチベーションアップのために、評価制度を整備。 ・学校の授業前(早朝)に、定期テスト対策の集まりを開催。 ――これらは、教室運営スタッフの声がカタチになったものの一例。各教室の運営スタッフの意見を取り入れ、より良い教室づくりをしています。 <20代の若手社員が多数活躍中です!> 新卒社員や20代の社員が多数活躍しており、若手社員での食事会を定期的に開催。各校舎で疑問点が生じた際には、気軽にチャットやメール、電話で連絡を取り合うことができます。 |
会社について
株式会社マンツーマンアカデミー
事業内容 | 個別指導塾『スクールIE』のFC展開 |
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設立 | 1988年 |
代表者 | 代表取締役社長 鈴木 美惠 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
株式会社マンツーマンアカデミー https://www.school-ie.co.jp/index.html |
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