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情報掲載期間:2021年11月11日~2022年1月5日

情報提供元:エン転職

株式会社SAKURA

正社員

児童指導員 ★初期メンバーの募集です!│完全週休2日制(土・日)│残業月1時間以下

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

「児童発達支援 放課後等デイサービスさくら」にて、重度の心身障がいを持つ子どもたちの成長支援をお任せします。

★「さくら」について
子どもだけでなく「ご家族がどうしたいか」も大切にしている施設。自分たちの理念を押し付けず、ご家庭それぞれの事情や希望にあわせた対応をしています。ただ、子どもたちは「こうしたい」を伝えることが難しい場合も。その表情や様子から気持ちを読み取っています。

★子どもたちについて
10時~14時は未就学児、15時~17時は小学生~高校生が利用。ダウン症や自閉症、立つことができない子や医療ケアが必要な子もいます。

★「さくら」の特徴
・1対1で向き合えます
預かり人数は1日5人まで。職員は6名ほどのため、担当制で1人の子どもとじっくり関われます。

・保護者の方への寄り添いも
連絡帳での報告を通し、保護者の方と連携。送迎の際も「どんな関わりをしてほしいか」などを詳しく聞き、不安のないように努めています。

★1日の流れ
▼9時~      お迎え
▼10時~10時半  バイタル測定・体調管理
▼10時半~11時半 プログラム
▼11時半~12時  お昼/食事介助
▼13時~13時半  お休み
▼14時~15時   児童の送迎
▼15時~15時半  バイタル測定・体調管理
▼15時半~16時半 プログラム
▼17時~     ご自宅までお送り

※送迎は2名体制で、運転は代表が担当。後ろで子どもたちのサポートをお願いします。

★実施プログラム
<音楽療法>
子どもたち同士で音楽に合わせ体を動かすことで、お互いを刺激し社会性の向上を促します。
<感覚遊び>
五感を刺激し、体全体を使って遊びます。体の動きをコントロールする固有感覚を整えます。
<運動療法>
体を動かすことで姿勢を保つ活動を促し、運動の自発性を引き出します。

この求人のポイント

「ここで子どもを見てもらえて、仕事に復帰できました」
「育児を一人で抱え込んでいたけど、相談に乗ってもらえて助かってます」
「遠くの施設まで通う必要がなくなって、身体的にも楽になりました」

子どもに重度の心身障がいがあっても、家族が仕事と育児を両立できたら…そんな思いで元看護師の代表が立ち上げた当施設。子どもに寄り添った支援で、ご家族の心や生活のゆとりも守っています。

たとえば、子どもたちの受け入れは1日5名まで。働く職員は6名ほどのため、1対1でしっかり子どもと向き合えます。ゆとりがあるぶん、連絡帳には子どもの様子を丁寧に書き込んでお渡し。ご家族も、毎回の連絡を楽しみにしてくれているんですよ。

今後は、より保護者の方の悩み・不安の解消に役立ち、楽しく通える施設づくりに注力する予定。あなたの経験や知識を活かし、そのノウハウやコツを、保育経験のない職員たちにぜひ伝えてください。

子どもにじっくり向き合うことで、保護者の方の支えになれる。ご家族の楽しく幸せな生活を守れる。そんな職場はいかがでしょうか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
以下2つのどちらかに該当する方
■保育士、幼稚園教諭、小・中・高教員免許、理学療法士、言語聴覚士、作業療法士いずれかの資格をお持ちの方
■児童福祉サービスで2年以上の実務経験がある方

◎必須ではありませんが、自動車免許をお持ちの方は活かせます。
◎学歴やブランクは不問。社会人経験10年以上の方も歓迎します。
◎資格をお持ちの方であれば、業種・実務経験は不問です。
給与 月給22万円~27万円
※保有資格や経験を考慮のうえ決定します。
※上記には、一律支給の住宅手当(2万円)と能力給を含みます。
※残業代は別途全額支給します。
※試用期間中は、時給1250円となります。

★初年度想定年収/264万円
勤務地詳細 【児童発達支援 放課後等デイサービスさくら】
東京都世田谷区尾山台1-18-11 アーバンハイム尾山台1階

◎転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※勤務時間内に事務作業は全て終わるため、残業は月に1時間以下とほとんどありません。
休日 【年間休日110日】
■完全週休2日制(土・日)
■年末年始休暇(6日)
■産休・育休
■有給休暇
福利厚生 ■給与改定年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月1万5000円まで)
■時間外手当(全額)
■私服勤務可
■社内禁煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 重度の障がいがある子どもたちと接するため、入社後は抱っこの仕方や食事介助の仕方を覚えていきましょう。できるところから徐々にお仕事をお任せしていきます。開設したばかりの施設のため、子どもたちの成長支援のやり方についてはこれから決めていく段階。ご経験や知識を活かし、自由に取り組んでいただきたいと思っています!

また、児童発達管理責任者の資格が取れれば、手当がついて月給も30万円以上に。ぜひ取得を目指してくださいね。
一緒に働く仲間 現在、児童指導員は2名。代表も含め3名で運営しており、平均年齢は40歳ほどです。2022年4月には、看護師と言語聴覚士の2名が新卒で入社する予定。できたばかりの施設のため、みなで話し合いながら仕事の進め方や社内の体制を整えています。あなたのご入社を、社員一同楽しみにしていますよ。子どもたちと接してきた経験のある職員がいないため、あなたの経験やノウハウを活かし、よりよい施設づくりに活かしてほしいと考えています!

会社について

株式会社SAKURA

事業内容 児童発達支援・放課後等デイサービスの運営
設立 2020年7月
代表者 勅使河原 義大
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

200万円/
3名(2021年10月現在)

問い合わせ

株式会社SAKURA

https://www.sakura-charity-nonprofit.com/

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