情報掲載期間:2024年9月12日~2024年10月9日
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みらいコンサルティング株式会社
仕事内容
当社は、主に中堅・中小企業向けに経営、会計、事業再編、人事、情報システム分野でのコンサルティングサービスを提供しています。各分野の専門家がチームを組み、お客様の課題解決に最適な方法を提案・実行します。社会貢献を重視し地域企業の成長を支援することで、地域の活性化にも力を入れています。社員はお客様志向と成長志向を持ち、離職率が低いことが特徴です。
あなたには、人事コンサルタントとして、顧客先の人的資本経営への取り組みサポートをお任せします。
<具体的には…>
■人事制度(給与制度・評価制度)設計
■退職金制度の設計
■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合
■役員報酬制度や人材開発の設計等について、最適な解決策の立案と実行支援
■その他、人事施策全般に関する助言 など
<期待されるミッション>
みらいコンサルティンググループは、ビジョン・パーパスにもとづき中堅・中小企業の長期的発展を支援し続けています。人事制度構築のプロフェッショナルとして、顧客企業の共創パートナーとなり、活躍いただくことを期待しています。
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
応募資格 | 大卒以上 大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■人事制度の設計/構築のご経験 ■人事コンサルタントのご経験 |
給与 | 月給39万3600円以上+賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代(法定内残業月20時間分として44700円以上+法定外残業月10時間分として29500円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は600万円~800万円です。 |
勤務地詳細 | 東京本社:東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階 <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 |
勤務時間 | 9:00~17:00(実働7時間/休憩1時間) ※月の平均残業時間…30時間 |
休日 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■退職金 ■書籍購入補助制度 ■慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金) ■資格取得支援金制度 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙) |
会社からの メッセージ |
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会社について
みらいコンサルティング株式会社
事業内容 | コンサルティング・アドバイザリー |
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設立 | 1987年 |
代表者 | 代表取締役 久保 光雄 代表取締役 岡田 烈司 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
みらいコンサルティング株式会社 https://www.miraic.jp/ |
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