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情報掲載期間:2019年11月18日~2019年12月29日

情報提供元:エン転職

鈴木建設株式会社

正社員

輸入住宅の施工ディレクター(未経験歓迎)◎千葉から転勤なし

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

■「家づくり」の現場を管理する仕事です。
手がけるのは、外国のデザイン様式を取り入れた注文住宅がメイン。新築・リフォームの両方を担当します。あなたの役割は「資材の手配」「予算とスケジュール管理」「工事現場の安全管理」などです。

□■『メイプルホームズ』の代理店です。
ニューヨーク・パリ・北欧などのデザイン様式を取り入れた家や、“赤毛のアンの家” をイメージした家など、デザイン性が高い海外風の家を作ります。千葉県内のメイプルホームズ代理店は当社のみです。

□■「憧れの家」をお望みのお客様が中心です。
初めてマイホームを持つ30代以上のご夫婦やファミリー、リフォームをお望みの50代・60代の方など、個人のお客様が中心。完成した家をお引渡しする際には、目を輝かせて喜んでいただけます。

~~ 家づくりの流れ ~~
下記の「▼」の工程を担当します。工事の期間は3~4ヶ月ほど。いくつかの案件を並行し、月に3棟ほどを担当します。基本的には、現場への直行・直帰です。

▽打ち合わせ…設計・営業が、お客様と「どんな家を作るか」を相談
▽設計・作図…家全体の設計図や、工事に使われる「施工図」を作成
▼資材の準備…家を作るために必要な資材を注文
▼工事の管理…スケジュールや作業の安全を管理(工事は職人が担当)
▼お引き渡し…最終チェックをし、お客様へお引渡し

日々の仕事は、現場での写真撮影・作業のチェックや、資材手配や報告書作成などのデスクワーク。1現場につき、自社社員1~2名+協力会社の職人さん15名ほどと関わります。

~~ 入社後の流れ ~~
先輩の担当現場への同行からはじめます。「家づくりの進め方」「打ち合わせの仕方」「職人さんとのやり取りの仕方」など、必要なことをじっくり学びましょう。独り立ちまでは1年ほどの想定です。

この求人のポイント

「家づくり」に興味をもっていただき、ありがとうございます。もし “恐い職人さん” が多かったらどうしよう…と思っているなら、ご安心ください。あなたを育てるのは、ガミガミ怒ったりしない人ばかりですからね。

たとえば、社長。
社員から「入社してから、怒る姿を1回も見たことがない」と言われる3代目。あなたの担当現場にもこまめに顔を出し、丁寧にアドバイスをしてくれるでしょう。

たとえば、先輩。
社長以上に温厚な人。もしあなたがミスをしても「同じ失敗をしないために、どうしたら良いかな?」と一緒に考えます。仕事で困ったときも、一番に頼れる存在です。

たとえば、職人さん。
長いお付き合いがある、協力会社の職人さんたち。資材や技術のことなど、質問をすると喜んで知識を授けてくれるはず。声を荒げて理不尽に叱るような人はいません。

作るのは、外国の物語に出てくるような “輸入住宅” です。当社で設計から担い、お客様の夢やこだわりをカタチにしましょう。その現場を仕切るプロになれるよう、大切に大切に、あなたを育てます。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<未経験・第二新卒の方歓迎!>
■普通自動車免許(AT限定可)… 現場に向かう際は社用車を使います。

※業界経験・職種経験や、ブランクは不問。社会人デビューも応援します。
※学歴不問。建築に関する知識は入社後に学べるため、文系卒・理系卒いずれの方も歓迎します。
給与 月給25万円以上
※経験・能力や、前職の収入を考慮して決定します。
勤務地詳細 <転勤はありません>
本社/千葉県市川市市川南1-7-8

◎現場への直行・直帰が可能です。
エリアは東京23区・千葉県内が中心です。一部、茨城県・埼玉県などでの工事も担当します。担当現場への直行・直帰が可能で、出張になることはほとんどありません。
勤務時間 8:30~18:00(実働8時間)
※残業時間は担当現場により変わりますが、遅くとも19時~20時頃には仕事を終えることが多いです。
休日 ■月6日~7日(日曜+隔週土曜)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏期休暇(6日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
※5日以上の連休を取得することが可能です。
福利厚生 ■給与改定 年1回(8月)
■賞与 年2回(8月・12月)※業績による
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
■残業代(全額支給)
■交通費(月2万円まで)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
└ 1級建築施工管理技士:月3万円、2級建築施工管理技士:月2万円

<その他>
■メーカー主催の海外研修あり
■オフィス内禁煙・分煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒に働くメンバー 会長・社長・専務のもと、家づくりに関わる様々なメンバーが働いています。

■20代~50代までが活躍する組織です。
あなたの先輩となるのは30代の男性2名。他に、設計が3名、コーディネーターが3名、大工、経理が1名ずつ在籍。業界としては珍しく女性が多く、設計やコーディネーター、経理として活躍しています。中途入社者がほとんどで、長い人は勤続20年目。あなたの先輩である2名は未経験からのスタートでした。

■温厚な人が多く、あたたかな雰囲気です。
社長をはじめ、人当たりの良い穏やかな人ばかりです。理不尽に叱ったりミスを責めたりすることはありません。相手の立場に立って接する、あたたかい関係性が築かれています。
入社後の教育 ▽3ヶ月以上、先輩の現場へ同行します。
先輩のもと、実際に家づくりが進む現場へ同行しましょう。「他の職種の人とは、何をどのように打ち合わせるのか?」「職人さんとはどんなふうに接すると良いのか?」「現場を管理するときの注意点は?」といったことを、実際の仕事を通して学んでいけます。

▽独り立ちまでは1年ほどの見込みです。
職人さんともコミュニケーションを取りながら、家づくりにまつわる知識を蓄えていきましょう。1年後を目安に、ご自身の担当現場を持ってもらうようになるイメージです。

※メイプルホームズ主催の海外研修などにも参加可能。継続してスキルアップできる機会があります。

会社について

鈴木建設株式会社

事業内容 ■輸入住宅『メイプルホーム』の設計・施工
■その他 注文住宅・リフォームの施工
設立 1972年6月
代表者 代表取締役 鈴木 宏尚
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
8人(2018年12月現在)
8億633万円(2018年6月期実績)
7億2617万円(2017年6月期実績)
9億3100万円(2016年6月期実績)

問い合わせ

鈴木建設株式会社

https://www.suzuki-kensetsu.co.jp/

鈴木建設株式会社

輸入住宅の施工ディレクター(未経験歓迎)◎千葉から転勤なし

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 千葉県
  • 月給25万円以上※経験・能力や、前職の収入を考…
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