転職情報を探すなら大手求人サイトの募集情報を一括検索できる ニフティ転職

毎日更新

8の転職サイトからまとめて検索!自分に合った仕事がみつかる転職サイト

情報掲載期間:2023年9月25日～2023年11月19日

情報提供元:エン転職

株式会社京浜総工

正社員

土木建築工事の施工管理◆プラント内、住宅等の施工管理／月残業20時間以下／賞与年2回

未経験／第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。

神奈川県（住宅）の新着転職・求人情報

仕事内容

規模は数十万円から数億円、期間は数日単位のものから1年ほどかかる工事など様々な案件がございます。設立当時から付き合いのある職人さんが多いので、信頼関係もあり、コミュニケーションが取りやすいです。

★まずは現場管理からお任せ！
案件の工程、品質、安全管理を先輩と一緒にまずはスタート！工事のスケジュールを管理し、進行具合を現場で確認。各工程で危険な要素があれば対策し、工事品質に問題があれば職人に指示して改善します。

※1人あたり、2件～4件の案件を担当するイメージです。
※基本的に毎日現場に行っていただきますが、現場からの直行直帰ができます。

＼＼このような案件に携わります！／／
住宅等のお部屋の壁紙を張ったりする工事も担当することがあれば、プラント敷地内の土木工事、内装工事の施工管理も行ないます。

★ゆくゆくは・・・
現場に慣れてきたら、改善案や技術的な提案、施工図や各種申請書類の作成をお任せします！

＜ここがポイント！＞
★資格取得でスキルアップができます！
各種施工管理技士などの国家資格を取得する際には、受験や講習会にかかる費用を当社が全額負担。入社後に施工管理に関わる知識を学ぶことができるので、未経験から無理なくスキルアップができます。
※受講証明書などが必要

★社員の挑戦を応援！
社員同士の距離感が近く、やりたいことがあれば気軽に相談できる環境。施工管理から人事にキャリアチェンジを実現した例や、業界未経験で入社し現場代理人⇒現場所長⇒工事・営業部長⇒常務取締役とキャリアアップした例も。あなたの目指すキャリアも、会社として応援します。

この求人のポイント

★未経験から挑戦できる環境
当社ではその方のスキルに応じて、施工管理のいろはを丁寧に教えていきます。全くの未経験の方は職長教育から実施。工事現場の基本的なルール、保護具などの使い方を１から教えていきますので、しっかりと基礎を学んでいきましょう。

★頑張りが評価される社風
当社では、熱意を持って働かれている方をしっかり評価しております。未経験で入社された方でも現場代理人、現場所長、工事・営業部長を経て、常務取締役になられた方も居ります。「出世したい」「着実に成果を積み上げたい」という方には、断然、当社がオススメです！

★無理なく働ける理由
元請なのでスケジュールを調整しやすく、無理な残業は必要ありません。残業は月20時間以内で変形労働制。※今後は36協定の適応を進め完全週休2日制になる予定です。勤続10年以上の先輩もいることからも、同業他社と比べて長く働ける職場です！

あなたも当社で20年先、30年先のキャリアを考えてみませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／ブランクOK

■以下のいずれかに当てはまる方を想定
└建設業界で働いた経験をお持ちの方
└施工管理の経験者
└土木・建設業界に興味がある方

※工事の規模や経験年数、資格の有無は問いません。
※就業ブランクは問いません。

＝＝＝こんな方からのご応募をお待ちしています！＝＝＝
☆プライベートも大切にしながら働きたい
☆社会貢献性の高い事業に関わりたい
給与 未経験者：月給25万円～+資格手当+賞与（年2回）
経験者：月給28万円～+資格手当＋賞与（年2回）
※経験・能力を考慮のうえ決定します。
※残業代は全額支給します。
勤務地詳細 東亜水江出張所／神奈川県川崎市川崎区水江町3-1　東亜石油(株)　京浜製油所内　
※転居を伴う転勤はありません。
※現場への直行直帰もOKです。
※その他常駐先あり

（本社／リフォーム：神奈川県川崎市川崎区田島町1-4）
勤務時間 8：00～17：30（実働7.5時間／休憩2時間）
※残業は月20時間以下です。
休日 ＜年間休日105日＞
■週休2日制（月5~8日　※基本土日休み）
※現場によっては土曜出社がありますが、その際は同じ週に振替休日を取得して頂きます。
■祝日
■GW（5日間）
■夏季休暇（5日間）
■年末年始休暇（5日間）
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

★5日以上の連休取得もOK！
福利厚生 ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2回、1～2ヶ月分）
■交通費（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■職能手当
■資格手当（1級施工管理技士:月1万円）
■資格支援制度（各種資格の試験費用や講習会費用は、会社が全額負担します）
　└社内規定アリ
■報奨金
■退職金制度
■制服・社用車貸与
■オフィス内禁煙・分煙
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

配属部署・教育制度 50代～60代のベテラン社員が多く働いています。設立以来10年間勤続している社員も在籍。経験の浅い方も先輩社員が全員でサポートするのでご安心ください。

入社後は経験に応じた研修を実施。経験者の場合は必要に応じてPCスキルや施工管理の知識を座学で学んだ後に現場でOJTを行ない、数ヶ月から半年でひとり立ちしていただきます。未経験の方には工事現場の基本的なルール、保護具などの使い方から教えていきます。いきなり現場に出すことはありませんのでご安心ください。ひとり立ちしてからも、電気工事や配管工事など幅広い工事を手がけてスキルアップできます。
社員インタビュー 私は前職ホテルスタッフでしたが、建築物を作る事に興味を惹かれ今の業界へ移ることを決意しました。当時未経験からの入社で不安がありつつも、職場の先輩や協力会社の作業員さんなどに助けていただきながら勤続10年を迎えることができました。この10年間で各種施工管理技士の専門性を高めることができましたし、役職としても現場代理人から常務取締役までステップアップすることができました。ここまで頑張れたのは、会社が有望な人材に対して真摯に向き合ってくれているところが大きいと思います。

会社について

株式会社京浜総工

事業内容 ■石油化学プラント、水処理プラント、各種プラントの土木・建築・電気・タンク工事（基礎・雨水浸入防止）
■機器・配管工事に付帯する土木建築工事の設計施工
■戸建・集合住宅のリフォーム・リノベーション、原状回復工事
設立 2013年
代表者 代表取締役　石井 伸武
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3300万円／
22名（2023年8月現在）
9億600万円（2022年12月期実績）
5億6200万円（2021年12月期実績）
問い合わせ

株式会社京浜総工

http://www.keihin-soukou.co.jp/

「土木建築工事の施工管理◆プラント内、住宅等の施工管理／月残業20時間以下／賞与年2回」と似た転職・求人情報から探す

職種
勤務地
業種
特徴

土木・建築関係の職種から転職・求人情報を探す

先頭へ

毎日更新

複数の大手転職サイトから求人情報をまとめて掲載。
ご希望の条件で「まとめて検索」をして、自分にピッタリの求人情報を探すことができます。

職種 X 勤務地 検索