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情報掲載期間:2020年3月27日~2020年4月23日

情報提供元:女の転職type

株式会社東横イン 柏駅西口

正社員

サポートスタッフ(事務/受付)/未経験OK/賞与年2/完全週休2日/残業ほぼなし

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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千葉県(ホテル)の新着転職・求人情報

仕事内容

ホテル支配人をサポートするお仕事♪
★未経験OK♪★賞与年2回+各種手当
★10:00~19:00勤務
★JR「柏駅」徒歩2分の好立地

『東横INN 柏駅西口』で、ホテル支配人のサポート役としてご活躍いただきます!

≪具体的には≫

◆フロント業務
└接客やチェックイン・チェックアウト、予約状況の確認など
◆スタッフマネジメント
└各部署の管理や育成など
◆経理業務
└会計ソフトを使用した情報入力
※簡単に使えるシステムを導入しているので、専門知識は必要ありません
◆総務業務
└スタッフの出退勤管理や諸手続き
など。


未経験でも安心の研修あり*幅広いスキルを身につけられる
入社後は、仕事の基本や具体的な業務を研修(約1~2カ月)でイチから学べます。研修後もベテランスタッフがフォローしますので、分からないことは気軽に相談してOK♪

マネジメントや事務だけでなく、フロントスタッフをフォローしてチェックイン・チェックアウトや電話対応を行ったり、売上向上のためのプロモーション企画などに携わることも。未経験から様々な業務の経験を積み、幅広いスキルを身につけることができます!

お客様や支配人、スタッフ…多くの人から感謝されるポジション
お客様対応はもちろん、出張の多い支配人に代わってホテルのスタッフをマネジメントしたり、人と関わることが多いポジションです。皆とコミュニケーションを取りながら上手く連携することで、スムーズにホテルが運営できるよう、サポートします。触れ合いを通して感謝されたり「ありがとう」と声をかけられたりすることも多く、やりがいの多いお仕事です。

この求人のポイント

地元・千葉にいながら
大企業で長期的なキャリアを築く
安定した大企業で働くには、地元を離れて都心に出ないと
……なんてことはありません!

世界各地に313店舗を展開し、
総客室数6万以上、売上高907億円超!
日本最大級のホテルチェーン・東横イン。

現在、柏駅西口で、事務や受付業務などを担当する
サポートスタッフを募集しています!

大手企業だけに環境・制度が充実しており、
未経験スタートでもしっかりした研修があるので安心。
完全週休2日制で、残業もほとんどないうえ、
年2回の賞与や各種手当など、
収入にも満足していただけるはずです。

柏駅から徒歩2分と、交通アクセスも◎。
地元・千葉に腰を据えながら、
安定企業で長いキャリアを築きませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪30~40代が活躍中!未経験の方も大歓迎です!≫
◆学歴不問
◆基本的なPCスキル(入力に慣れていれば特別なスキルは不要です)
◆社会人経験を5年以上お持ちの方
給与 《インセンティブ制度・賞与年2回・各種手当が充実♪》
月給21万円+賞与年2回+インセンティブ+各種手当
※経験やスキルを考慮の上、優遇します
※試用期間6ヵ月あり(給与・待遇に差異はありません)
※残業が発生した場合は別途残業代を支給します

★スタッフの多くは毎月2万5000円~3万円ほどのインセンティブを支給されています!
◆稼働率に応じたインセンティブ(月2万円~3万円)
◆満室時のインセンティブ(1回満室ごとに2500円)
◆資格手当(資格により月1500円~)
◆会員獲得手当(1人獲得ごとに100円)など
勤務地詳細 東横INN 柏駅西口
千葉県柏市末広町4-15

【詳細・交通】
JR常磐線柏駅西口から徒歩2分
東武野田線(アーバンパークライン)柏駅西口から徒歩2分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)

【残業について】
残業はほとんどありません。
休日 ◆完全週休2日制(シフト制)
◆有給休暇(消化率はほぼ100%)
◆結婚休暇
◆忌引休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

【産休育休活用例】
産育休の取得実績あり!仕事もプライベートも大切にしながら長く働き続けられます。
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(6・12月)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤交通費支給(上限5万円/月)
◆各種インセンティブ(稼働率連動、会員獲得)
◆制服貸与
◆社員割引(30%OFFでの宿泊が可能)
★韓国・カンボジア・ドイツ・フィリピンなど海外での利用もOK!
◆資格手当(入社後に取得した資格が対象)
◆健康診断(年1回)
◆チャレンジ制度
★支配人や本社部門のお仕事にチャレンジできます
会社からの
メッセージ
たくさんのお客様から愛されるホテルを一緒に支えませんか?
アクセスの良さと良心的な料金設定だけでなく、清潔感溢れる館内設備など、きめ細やかなサービスで人気の東横イン。現在売上高は907億円、店舗数は全国313店舗までに拡大しました。『日本一女性が働きたいホテル』を目指している当社では、年間休日170日以上、高い有給取得率など、女性が安心して活躍し続けられる環境を整えています。

PR・特記事項

女の転職!取材レポート 売上900億以上、従業員13000人超!日本でもトップクラスのホテルチェーンだけあって「東横イン」では女性にとって働きやすい環境が整っているそうです。残業はほぼなく、お休みも多め。有給休暇も取得しやすいなど、余裕あるワークスタイルが叶うとのこと。アットホームで居心地がよく、しかも大手企業ならではの安定感♪こんな会社でなら、安心して長く働けそうです!
この仕事で磨ける経験・能力 【教育制度について】
≪未経験でも安心の研修・サポート体制≫
◎入社後研修(3日間)
ビジネスマナーから接客方法まで学びます。
◎OJT研修(1~2カ月程度)
先輩の指導のもとで、業務に必要な知識やスキルを習得します。

【資格取得支援について】
≪嬉しい資格手当が多数≫
入社後に資格を取得すると、毎月手当が支給されます。
◆英検2級(月3,000円)
◆簿記2級(月3,000円)
◆パソコン検定2級(月2,000円)
◆秘書検定2級(月2,000円)
◆MOS Word/Excel上級(月2,000円)
※級に応じて金額が変動する場合があります。

【女性管理職について】
「女性の感性を重視したホテル運営」をコンセプトの一つとしており、社長をはじめ、支配人の9割が女性です。支配人や本社部門へのステップアップも可能な「チャレンジ制度」を利用して、多彩なキャリアを描けます。

会社について

株式会社東横イン 柏駅西口

事業内容 ■エコノミーホテルの運営

店舗数:313店舗(2020年2月22日現在)
客室数:67,531室(2020年2月22日現在)
☆46都道府県(高知県を除く)と海外で展開(2019年3月末日現在)
設立 昭和61年(1986年)1月23日
代表者 代表執行役社長 黒田 麻衣子
上場分類 非公開
従業員数 13,211人(2019年3月末日現在)※パートタイム従業員含む人
PR・特記事項

【選考プロセス】

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募による書類選考
※書類選考に3日程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1回)、適性検査

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは最短で1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社東横イン 柏駅西口

https://www.toyoko-inn.com/search/detail/00253/

【住所】

〒277-0842

千葉県柏市末広町4-15


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

04-7180-1045

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