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情報掲載期間:2022年9月2日~2023年1月5日

情報提供元:女の転職type

株式会社SHIFT【東証プライム上場】

正社員

IT事務(システム導入サポート)事務経験者歓迎/フルリモート/月給33.3万~

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由

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群馬県(ヘルプデスク)の新着転職・求人情報

仕事内容

*IT業界未経験から需要が高まるDX推進に関われる
*入社後約1カ月はトレーニング期間!しっかり学んでからデビュー
*月平均残業5.48時間/平均年休127日以上/土日祝休み
*部門のトップも女性!女性エンジニアが活躍

★お任せするお仕事について
━━━━━━━━━
「仕事の中でシステムを使うけれど、うまく使いこなせない…」
そんな企業に寄り添い、システムの使用方法をレクチャーしたり、新しいシステムを導入する際のサポートをお任せします♪

★どんな人に向いている?
━━━━━━━━━
システムを利用する方のサポート業務になるので、「これまではユーザー側でシステムを使っていた」という方にこそピッタリ!
(財務会計や生産管理、物流管理などのシステムを業務で使用してきた方は特にご経験を活かせます)
※お任せするのは「SAP(エスエーピー)」というシステムです。事務経験者であれば知らず知らずに使っていた方も多いはず♪

★IT経験がなくても大丈夫?
━━━━━━━━━
充実の研修をご用意しているので、心配はいりません!
専任講師が一人ひとり丁寧にフォローします。

(研修の流れ)
▼まずは、タイピングなどパソコンの基本から学べます
▼「品質保証って?」「テストって?」といったSHIFTの事業の基礎や、IT業界の構造、システム開発の流れなどをご説明します
▼研修で学んだことを、実際の仕事を想定した演習で復習していきます


「事務経験」が武器になるワケ
【1】“ユーザー視点”があるから、お客様に寄り添える
実際にシステムを使用していた事務経験者であれば、業務の流れや使い勝手のツボが分かるので、お客様にレクチャーする際に実務に沿った話ができ、お客様の“かゆいところに手が届く”ご提案ができます。

【2】ホスピタリティが武器になる
多くの事務職経験者の方が持つ、「人をサポートしたい」「相手に喜んで欲しい」というマインドが、このポジションでも大切になります。
また、丁寧さやきめ細やかな対応も重視されるお仕事なので、事務職経験者との親和性が高いんです☆

やりがいも働きやすさも手に入る!
エンドユーザーの企業様は、大手有名企業が大半です。数百人、数千人の社員を抱える企業の根幹を担うシステムの品質を支え、それを使う社員の業務を変えている。そんな実感を得られるはずです。また、やりがいはもちろん、当社では働きやすい環境にも注力。【平均年休127日以上】や【月平均残業5.48時間】など長期的なキャリアを築きやすいのもポイントです♪

★最高位となる「えるぼし(3段階目)」認定を取得!
女性活躍推進の取り組みが評価され、えるぼしの最高位を取得しました!

この求人のポイント

経理や財務会計、人事労務などの事務経験が活きる!
<IT業界で新たなキャリアを>
◆フルリモートOK
◆月平均残業5.48時間
◆社内研修や資格取得支援が充実
◆コンサルタントやマネージャーなどの多様なキャリア

会計や人事管理、販売管理システムなどを使った
事務業務の経験がある方にオススメなのが、
システム導入サポート職!

あなたがこれまで使用していたようなシステムを
企業に導入する際に、
スムーズにプロジェクトを進められるよう
サポートしていくポジションです◎

システムを使用した業務を知っているからこそ、
気づけることもたくさんありますし、
お客様にしっかり寄り添えるはず♪

ITの基礎から学べる約1カ月の研修をご用意していますので、
安心してIT業界デビューが叶います!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 <IT業界でのご経験は問いません!>
★学歴不問
★下記いずれかに関する業務を半年以上経験するなかで得た業務知識・業務システムの使用経験
(財務会計、管理会計、販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理、製造ライン管理、物流管理)

【あると望ましい経験・能力】
・ERPシステム(Oracle Applications、Microsoft Dynamics等)をユーザーとして使用していた経験
※もちろん、開発経験をお持ちの方もご活躍いただけます!
・リーダー経験、マネジメント経験
・業務改善の経験

【ワーキングママ歓迎】
【産前産後休暇】や【育児休暇】などをご用意しており、育児と仕事を両立することも可能!制度をうまく活用してワークライフバランスを保ちながら活躍する女性が多数在籍中です♪

【過去に採用した転職者例】
◆経理や生産管理といった事務業務を担っている中でシステムを使用しており、ITの仕事に興味をもった方
◆業務でSAPを使用しており、SAPのコンサルタントを目指したいと思った方
◆元々システム開発を行うエンジニアだったが、コンサルタントを目指すためにキャリアチェンジした方
など
給与 月給30万円~45万8,334円
※経験・スキルを考慮して決定いたします

<想定年収>
360~550万円

<給与内訳>
1.基本給(本給) 19万1,534~28万4,034円
2.固定残業手当 8万6,800~11万9,300円
3.確定拠出選択金 55,000円

【時間外手当について】
月給の金額によって、異なります
■月給33万3,333円以下の場合、「見込み時間外労働なし・一分単位での時間外手当支給」
■月給33万3,334円~45万8,334円の場合、「見込み時間外労働45h(8万6,800円分~)を月給内に含む」
※見込み時間外労働時間を超過した場合の別途支給有り

【給与例】
★年に2回、正当な評価によって昇給のチャンスあり

当社では、目標を定量面、定性面の2軸で設定しています。
自己評価と上長評価を両者が納得するまですり合わせ、最終的に取締役会にて評価を決定。
その結果、昇給率年平均10.2%(2022年8月期実績)を実現しています。
勤務地詳細 \フルリモートワークOK!全国どこでも勤務可能です/
東京本社の所属ですが、全国各地からの応募をお待ちしています!
入社後のU・Iターンも可能です。

<東京オフィス>
■東京第1オフィス:東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
いつでも利用可能なカフェスペースを完備。
オフィスコンビニの福利厚生も充実させています。
■東京第2オフィス:東京都港区芝公園4-1-4 メソニック38MTビル

【詳細・交通】
<東京>
■東京第1オフィス・東京第2オフィス
東京メトロ日比谷線/神谷町駅:1番出口より 徒歩5分
都営大江戸線/赤羽橋駅:中之橋口より 徒歩7分

【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)

【残業について】
平均残業時間は月平均5.48時間(2022年8月期・正社員の実績)

会社として標準化(仕組み化)を大切にしているので、残業は奨励されません。
限られた時間の中でいかに効果的、効率的に働くかを大事にしています。
休日 平均年間休日127日
└年間休日120日+平均有給取得日数7日(2021年8月期実績)

■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)

【産休育休活用例】
産育休の取得率はほぼ100%で、年々増加しています。男性の取得実績もあり、多くの社員が復帰後も休暇前と変わらず活躍中。また、福利厚生として連携保育園を用意しています。
ライフイベントと両立しながらやりがいのある仕事をつづけたい方を、会社を挙げてサポートします。
福利厚生 ・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など
・屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
など
会社からの
メッセージ
ソフトウェアの品質保証・テストを手がけるリーディングカンパニーです。
日常的に利用するスマホアプリや銀行のATM、また私たちの命をつなぐ医療機器など、昨今の人々の生活は多くのIT技術、ソフトウェア製品によって支えられています。
しかしながら、多くのソフトウェアは、開発するだけでは意図したとおりに動作しません。それらがユーザーにとって安心・安全・快適に、そして使いやすく動作するように「コンサルティング」や「検証」を行うのが、品質保証のプロ集団である、SHIFTのミッションです。

PR・特記事項

アピールポイント1 現場で活躍するお二人にインタビューしました!
『前職では経理事務をしていましたが、“IT業界未経験OK”や“リモート勤務”に魅力を感じて当社に興味を持つように。人事担当の方が細かすぎるほどに丁寧にフォローしてくれたのも決め手でした(笑)』(中途/Sさん)

『汎用性の高いスキルを身につけたいと思いSHIFTへの転職を決めました。社内のコミュニケーションツールも新しいものを導入しており、前衛的な会社であることも自分に合っていると感じます!』(中途/Mさん)
アピールポイント2 自分の介在価値を実感できる仕事です。
この仕事のやりがいは「お客様が業務でどのように使うのか」「それを踏まえてどのように品質を担保すべきか」という視点で開発の上流工程から入れること。自分が介在することでプロジェクトがうまくいっているのを実感できるのは、大きな醍醐味だと思います。SAPグループはSHIFTの中でも女性比率が高い部門。ライフイベントを経ても、ぜひ前線でやりがいのある仕事を続けてほしいですね。(SAPグループ長 深津)
女の転職!取材レポート 「Made in Japan」の品質にこだわりたいという想いから、日本ではまだ「テストも開発者が行う」ことが一般的な頃にスタートし、ソフトウェアの品質に特化した市場を開拓してきたSHIFT。「その常識、変えてみせる」というコーポレートスローガンにも表れているように、柔軟に新しいチャレンジをする同社は、在宅勤務の導入や女性活躍の推進にも積極的!変化を続けるからこそ成長する、働きやすい企業です。
この仕事で磨ける経験・能力 【教育制度について】
【SHIFTで行う研修】と【SAPグループの研修】の二本立てで、1ヶ月程度研修を行います。一般的な画面の表示についてなど基礎的なところから学べるので、未経験の方も安心♪研修は社内の現役コンサルタントが講師となり、直接レクチャーします。「SAP認定コンサルタント資格」取得を目指して、少しずつステップアップしていきましょう!資格支援・SAP認定資格合格時の補助や報奨金も充実しています。

【資格取得支援について】
★今回の募集は「品質保証コンサルタント」育成枠★

未経験者を育成していく前提の採用になりますので、入社後の資格取得も大歓迎。合格すると待遇アップにつながる、社内検定制度やスキルアップ応援(資格取得支援)制度をご用意しており、やる気次第でスピーディに成長できます!専門領域のスキルや経験を伸ばせる研修プログラムで市場価値を高めていきましょう◎

【女性管理職について】
配属される「SAPグループ」は、2チームから成っています。
1つのチームのトップは女性で、グループには約30名の女性エンジニアが活躍中☆
当たり前のことではありますが、性別関係なく実績に応じてスピーディーにステップアップしていただだける環境です。

会社について

株式会社SHIFT【東証プライム上場】

事業内容 ■取得特許
特許第5787404号
コンピュータプログラムのテスト仕様を生成するための装置およびプログラム
<主要事業>
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業

★「健康経営優良法人2022」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。
設立 2005年9月
代表者 代表取締役社長 丹下 大
上場分類 非公開
従業員数 連結従業員数:連結9,361人(2022年8月末時点)

【平均年齢】
33.4歳(2021年8月期・正社員実績)人
PR・特記事項

【選考プロセス】

★夜間・土日面接歓迎★
★ZOOM面接対応可能です!★

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】会社説明+面接(1~2回)
※会社説明については、選考に進む前に説明のみを聞きたい!という方も歓迎

▼【STEP3】Web検定受験(ご自宅にて)
※ご自宅に受検環境がない場合は当社にて受検いただけます

▼【STEP4】内定・採用

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社SHIFT type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

問い合わせ

株式会社SHIFT【東証プライム上場】

http://www.shiftinc.jp/

【住所】

〒106-0041

東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-6809-2982

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