技術スタッフ（LPガス保安・工事管理）◆プライム上場グループ／賞与5ヵ月以上／土日祝休／年休126日

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

お客様に供給するLPガスの設置工事の管理と点検・保安業務をお任せします。

《主な業務内容》
◇LPガス設備に関する工事管理
・図面や現地を確認して法令の基準を満たしているか検証
・配管ルートの話し合い
・工事費用の見積もり
・現地に足を運び、現場監督や工事業者と打ち合わせ
・現場がうまく完工するように工事業者に指示だし

◇LPガス機器及び設備の保安管理
・交換リストの作成（毎月）
・交換作業を工事業者に依頼
ガスメーターや圧力調整器などLPガス設備は7年・10年ごとに交換する必要があります。点検業務には設備ごと定期点検が決められているため、年間スケジュールに沿ってあなたがタブレット（iPad）を使用して点検を行ないます。

◇デスクワーク
・工事図面の作成
・工事業者の手配
・点検の報告書作成
※パソコンでExcelやWord、CADを使うことがあります。

その他にも、保安業務委託先の管理や施工監督などの業務もあります。
仕事のスケジュール例は、下記【1週間のスケジュール】の項目をご覧ください。

《頑張りを正しく評価》
明確な評価基準に基づいた等級制度があり、一人ひとりの頑張りや成長を正当に評価しています。昇格・昇給によってきちんと社員に還元するので、モチベーション高く仕事に取り組むことが可能。年齢や社歴に関わらずキャリアアップできるので、早い段階から役職を持って活躍することもできます。

《取得できる資格》
・保安業務員
・高圧ガス第2種販売主任者
・液化石油ガス設備士　など
社内での勉強会や外部の研修で知識を深めていきましょう。
※担当する業務によって必要となる資格があります。

この求人のポイント

≪安定性抜群で将来も安心≫
東証プライム上場企業グループとして安定した経営基盤を持つ当社。母体となる「TOKAIグループ」は、業界トップクラスの顧客数330万件を誇ります。創業72年を迎え、LPガスをはじめ太陽光発電や住宅リフォーム等、さまざまな事業を展開。人々の暮らしに欠かせない分野なので景気に左右されにくく、現在も成長中の会社です。

≪一生モノのスキルを身に付けられる≫
経験ゼロから専門スキルを学ぶことができるので、先輩たちもほぼ全員が初心者からのスタート！わからないことも気軽に相談しやすい雰囲気です。入社後の研修では、基礎から学べるだけでなく、社内での勉強会や外部研修なども受けられます。資格取得支援も行なっているので、市場価値の高い人材を目指すことができ、自分次第でお仕事の幅も広がります。

≪働きやすい環境≫
◆完全週休2日制×土日祝休み
◆賞与年2回：平均支給額5ヶ月分以上
◆残業月平均20h以下&ノー残業デー
◆ホワイト500認定企業

「安定企業で手に職を付けたい」そんなあなたに最適です！

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ◆高卒以上 ◆要普通自動車免許（AT限定不可） ※AT限定の方は限定解除を行なっていただきます。教育体制を整えているため、知識ゼロから始められます。興味がある方はぜひご応募ください！
給与	月給22万2000円＋賞与＋各種手当 ※意欲・能力を考慮した上で優遇します。 ※月給に残業代は含まれていません。残業が発生した場合、別途、時間外手当を支給します。
勤務地詳細	＜湘南支店＞神奈川県横須賀市内川1-8-10 ＜川崎支店＞神奈川県川崎市宮前区有馬2-11-2 ＜木更津支店＞千葉県木更津市椿字石田671 ＜大宮支店＞埼玉県さいたま市見沼区深作2-4-3 ＜小田原支店＞神奈川県小田原市扇町4-7-30 ＜宇都宮支店＞栃木県宇都宮市川田町1080 ＜仙台支店＞宮城県仙台市若林区荒井東2-3-10 ＜東京本社＞東京都港区海岸1-9-1浜離宮インターシティ ※U・Iターン歓迎！希望は面接時にご相談ください。
勤務時間	9：00～17：45（実働7時間45分、休憩1時間） ★毎週水曜日はノー残業デー残業月平均時間は20時間以下と少なめ。メリハリをつけて働ける環境です。
休日	【年間休日126日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■振替休日（休日出勤があった場合） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ■計画付与休暇（年間7日） ■保存休暇制度 ■特別休暇
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月　※昨年度の平均賞与支給額5.17ヶ月分） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■超過勤務手当 ■通勤手当 ■地域手当（当社規定による） ■資格取得支援制度 ■子ども手当（当社規定による） ■財形貯蓄 ■退職金制度（勤続3年以上） ■労災上乗せ保険 ■社内禁煙 ■マイカー通勤、自転車通勤可(東京本社を除く) ■独身寮・社宅（会社が入居を必要と認めた場合） ■保養所（全国90ヶ所）
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

配属部署&教育制度	20代～30代の若手から50代のベテランまで、幅広い世代のメンバーが活躍中！チームワークが抜群で、職種に関わらず連携を取って仕事を進めています。入社後はCADの操作方法や図面作成の仕方、工事の見積もりの出し方などをOJT形式で先輩に教えてもらえるほか、社内勉強会や外部研修を通じて資格取得をサポートします。入社後1～2ヶ月間は先輩と現場を回り、工事や点検の進め方などを覚えていきます。基本の業務知識が身につくのは入社1年位が目安。いろんな案件を経験しながら1人前の技術スタッフを目指しましょう。
1週間のスケジュール	月曜日／保安関連の期限管理(進捗確認)請負調査員との打ち合わせ・委託工事事業者との打ち合わせ火曜日／先輩と共に工事現場確認、点検実施水曜日／社内にて工事費用の見積りや工事図面の作成を実施します。委託先の点検内容のチェック。木曜日／自分が工事を担当している現場確認、現場監督と打合せします。金曜日／課内で来週のスケジュールについてミーティング。お互いの業務内容を共有します。土曜日／休日日曜日／休日このように、社内に終日いる時もあれば、午前は社内、午後は現場という日もあり、1日中現場を回る日もあります。自分自身でスケジュールを調整して、臨機応変に仕事を進めていきましょう。

配属部署&教育制度

20代～30代の若手から50代のベテランまで、幅広い世代のメンバーが活躍中！チームワークが抜群で、職種に関わらず連携を取って仕事を進めています。入社後はCADの操作方法や図面作成の仕方、工事の見積もりの出し方などをOJT形式で先輩に教えてもらえるほか、社内勉強会や外部研修を通じて資格取得をサポートします。入社後1～2ヶ月間は先輩と現場を回り、工事や点検の進め方などを覚えていきます。基本の業務知識が身につくのは入社1年位が目安。いろんな案件を経験しながら1人前の技術スタッフを目指しましょう。

1週間のスケジュール

月曜日／保安関連の期限管理(進捗確認)請負調査員との打ち合わせ・委託工事事業者との打ち合わせ
火曜日／先輩と共に工事現場確認、点検実施
水曜日／社内にて工事費用の見積りや工事図面の作成を実施します。委託先の点検内容のチェック。
木曜日／自分が工事を担当している現場確認、現場監督と打合せします。
金曜日／課内で来週のスケジュールについてミーティング。お互いの業務内容を共有します。
土曜日／休日
日曜日／休日
このように、社内に終日いる時もあれば、午前は社内、午後は現場という日もあり、1日中現場を回る日もあります。自分自身でスケジュールを調整して、臨機応変に仕事を進めていきましょう。

会社について

株式会社TOKAI

事業内容	（1）エネルギー事業（LPガス、LNG、高圧ガス、石油製品）（2）リフォーム事業（3）アクア事業（リターナブル、ワンウェイ）（4）住宅建築事業（住宅、設備機器、設備工事、建築、不動産）（5）生命保険代理店、損害保険代理店
設立	1950年
代表者	代表取締役社長　浜崎　貢
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 140億400万円／ 1501名（連結：4589名） 2302億円（連結：2023年3月期実績）
問い合わせ	株式会社TOKAI https://www.tokai.jp/