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情報掲載期間:2021年5月31日~2021年7月11日

情報提供元:エン転職

三井住友信託銀行株式会社

契約・嘱託社員

資産運用アドバイザー<新規営業なし・既存顧客のフォローを担当>★年間休日120日以上★連続休暇あり

週休2日 年休120日

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仕事内容

お任せするのは、個人のお客様への資産運用・管理に関するご提案。支店での約2ヶ月の業務習得プログラムもありますし、研修後も上司がサポートするので、商品知識に自信のない方もご安心ください。

▼仕事は既存顧客のフォロー
お客様(主に60歳以上)のご自宅や勤務先を訪問し、満期が近づいている定期預金の更新手続きなどを行ないます。また、ご希望やライフプランに応じて、投資信託をはじめ保険商品・資産運用・不動産の有効活用・遺言信託などの幅広い提案もできます。社内には財務コンサルタントなどの専門家がいるため、相談しながら仕事を進めることができます。

▼お客様のニーズに沿った提案が可能
定期預金・投資信託・保険・不動産仲介・遺言信託贈与関連商品など、幅広い商品やサービスが揃っています。そのため、お客様のニーズに沿った提案ができます。

▼訪問頻度について
1人あたりの担当は約400~500世帯。毎回お電話でアポイントを取得し、お客様を訪問します。既存のお客様にご紹介いただいたお客様を担当する場合もあります。訪問の頻度は、定期預金だけなら満期を迎えるタイミングが基本。投資信託など相場変動がある商品は、3ヶ月に1回や毎月1回などの頻度で訪問します。

▼一日のイメージ
08:50 朝礼、お客様情報の確認、営業活動の準備
09:30 営業活動へ出発
10:00 1件目へ訪問(定期預金の満期手続き、資産運用の提案)
12:00 昼食
13:00 2件目へ訪問(財務コンサルタントとお客様宅を訪問)
15:00 3件目へ訪問(保有中の投資信託運用状況の説明)
16:30 帰社、事務処理、翌日の訪問先へのお電話や、上司への相談など

この求人のポイント

あなたの人生経験を私たちは求めています。
お客様は60歳以上の方が中心です。老後を楽しみたい方や不安を抱える方など様々ですが、豊富な人生経験はお客さまとの共感を生み、信頼関係構築につながります。

仕事のメインは定期預金のお手続きと投資信託のフォローアップです。しかしそれのみが仕事ではありません。手続きをご案内する中では、老後の生き方やお孫さんなどの話題が上がってきます。より深くお客さまを知り、遺言や不動産などお客さまのためにベストな提案を尽くすことにあなたの価値が生まれます。

ブランクがあってもご安心下さい。知識は研修で学ぶことが出来ますし、先輩や上司からのサポートを受けることもできます。世の中の変遷と共に学ぶべきことも変わります。自らも成長したいというあなたを当社は歓迎しています。

自身の人生経験を活かしたい、感謝される喜びを味わいたい、自らを成長させたい。そんな思いを一緒に叶えませんか?

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 高卒以上
<高卒以上。ブランク不問!職場復帰したい方、大歓迎!>
■何らかの金融商品を扱った経験をお持ちの方(銀行・証券・保険業界出身の方)※目安:2年以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)

<下記のような方を歓迎します!>
◎証券外務員、FP(AFP・CFP)、生保募集人などの資格をお持ちの方
◎子育てなどのブランクがあるけど職場復帰したいという方
◎ノルマ重視ではなく、お客様に寄り添った提案をしたい方
給与 ■首都圏、中京圏、近畿圏
月給21万4500円~+賞与
※入社7ヵ月目以降:月給23万4500円~30万4500円+賞与

■その他
月給19万4500円~+賞与
※入社7ヵ月目以降:月給21万4500円~28万4500円+賞与

===賞与について===
獲得した実績や設定された目標への達成度に応じて賞与を支給しています。目標達成に向けたフォローは上司が一緒にしていくので、ご安心ください。
勤務地詳細 全国にある支店や営業部

※希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎!

<首都圏・中京圏・近畿圏>
東京/小金井支店(小金井市)、立川支店(立川市)、町田支店(町田市)
神奈川/横浜駅西口支店(横浜市)
埼玉/大宮支店(さいたま市)
大阪/阿倍野橋支店(大阪市)、難波支店(大阪市)
兵庫/姫路支店(姫路市)

<その他地域>
北海道/札幌支店(札幌市)
新潟/新潟支店(新潟市)
石川/金沢支店(金沢市)
岡山/岡山支店(岡山市)
広島/福山支店(福山市)
山口/山口防府支店(防府市)
福岡/福岡支店(福岡市)
大分/大分支店(大分市)
鹿児島/鹿児島支店(鹿児島市)
勤務時間 8:50~17:10(実働7時間20分)
※残業時間は月20時間程です。
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(12/31、1/1、1/2、1/3)
■年次有給休暇(取得を推進中。メンバー全員が100%消化をする支店も!)
■連続厚生休暇(5営業日連続休暇)
■リフレッシュ休暇(2日間、3日間) 他

※基本的には土日休みですが、支店の状況によりまれに土日の出勤が発生する場合があります。その場合は振替でお休みをとっていただきます。
福利厚生 ■給与改定年1回
■賞与年2回(本人実績に応じて支給)
■通勤交通費(月5万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■介護保険
■退職金
■財形貯蓄制度
■時間外手当

【女性の活躍推進・生産性向上に向けた取り組み】

★プラチナくるみん認定企業
2019年3月に、くるみん認定企業のうち、より高い水準の取組を行なった企業が認定を受ける「プラチナくるみん」を取得しました。
女性管理職も多数活躍。育休・産休から復帰した社員も多く、女性の活躍推進に力を入れています。

★健康経営優良法人ホワイト500(2年連続受賞)
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

教育制度 ▼入社後2ヶ月間
支店にて、座学やロールプレイング、e-ラーニング研修を中心として研修を実施します。
また、7日間のオンライン研修に参加いただき、金融業界や当社の商品などについて学んでいきます。

▼研修が終われば、実務をスタート。
各方面の責任者や上司が訪問に同行し、あなたをサポートします。徐々に一人での訪問を増やしていき、独り立ちをめざしましょう。また、朝・夕の時間を利用し、提案スキルなどの向上を目的とした各種勉強会なども実施しています。
配属部署 各拠点、30~50歳代の女性が在籍中。子育て中のママさん社員が多く活躍しています。

以前、生命保険会社や、証券会社で働いていた方など、金融商品に携わった経験を活かせるお仕事です。
「人生100年時代」といわれる現在。おカネに対する不安を抱えているお客様は多くいらっしゃるため「あなたがいてくれて良かった。ありがとう。」と感謝される機会も多いそうです。

会社について

三井住友信託銀行株式会社

事業内容 ■個人トータルソリューション事業
■法人トータルソリューション事業
■マーケット事業
■受託事業
■不動産事業
■証券代行事業
設立 1925年7月28日
※2012年4月1日商号変更
代表者 取締役社長 橋本 勝
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3420億円/
1万3469名(2019年3月31日時点)

問い合わせ

三井住友信託銀行株式会社

http://www.smtb.jp/

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