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情報掲載期間:2019年6月14日~2019年7月25日

情報提供元:マイナビ転職

東芝エレベータ株式会社 | 【東芝グループ】

正社員

スケールの大きな案件に携われる!【施工管理】 勤務地:全国

Uターン フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

施工管理担当者として、施主やゼネコンの方々との打ち合わせや事前調査、工事日程の調整、製品・資材の手配、実際の工事を行う協力会社の監督などを行いつつ、責任を持って設備を完成させることがミッションです。

あなたの経験・資質を踏まえて、下記のいずれかを担当いただきます。

◆新設工事担当◆
⇒ 新設工事物件における昇降機設置工事の施工管理を担当します。建物やほかの設備の工事状況も勘案しながらスケジュールを調整。工事中も頻繁に現場を訪れて進捗状況を万全に管理します。常に複数案件が同時進行になります。

◆リニューアル工事担当◆
⇒ 既存建物における昇降機入替え工事の施工管理を担当します。まず旧設備を解体・搬出する必要がありますし、建物の利用者・居住者の方々への配慮や安全対策、ご説明なども不可欠。そのため、大がかりな案件では、ほぼ現場密着で工事の進行を管理します。

新設工事担当――スケールの大きなモノづくりの魅力!

新しく生まれる建物に最新機能を備えた設備を据え付けていくわけですから、モノづくりの手応えは十分。竣工前、真新しいエレベーターに乗り込んで施工状況を確認するときの感激は、何ともいえません。経験を積んだあかつきには、世間で話題になるような超高層ビルや大型施設を担当するチャンスも見出せるようになります。

リニューアル工事担当――お客様貢献をDirectに体感!

新設工事担当はゼネコンの方々との調整が主になるのに対し、リニューアルの場合は施主・オーナー様や居住者の方々との直接コミュニケーションが欠かせません。ときには厳しい要求を受けることもありますが、完成時には「素晴らしい設備ができたね!」といった評価やお褒めの言葉をいただけることも多く、達成感は格別です。

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この求人のポイント

最先端機能を備えたエレベーター設備の施工をリード! 多少異なる分野の経験をお持ちの方も積極採用中です!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■高卒以上
■ビル・施設・商業施設などの建設工事の施工管理としての実務経験を有する方
将来的には、主任技術者・監理技術者としての活躍を期待します!


【下記のいずれかに該当する方は歓迎します】
◇機械器具設置工事業[注1]における監理技術者の資格保有者
◇機械器具設置工事業における主任技術者[注2]の資格保有者
◇大学・高専・工業高校などで機械・電気などを学んだ方

多彩な経歴の持ち主に採用の門戸を開いています!

多少異なる分野でも、即戦力性が感じられる方なら大歓迎。建築系からの転身希望者やブランクのある方なども、ご自身の可能性に自信を持って応募してきて下さい!
また、機械器具設置工事業の経験者の場合は、昇降機に限らず立体駐車場やプラント設備、運搬機器、遊戯施設などでも十分に活躍できます。
給与 ■月給/20万円以上
※上記の金額は、あくまでも最低支給額です。
※これまでのキャリアや資格、スキルを十分に考慮の上、決定致します。
【昇給・賞与】
【昇給】 年1回
【賞与】 年2回(7月、12月)
【諸手当】■通勤交通費
■時間外手当
■住宅費補助
■育成手当
勤務地詳細 ■札幌、仙台、東京、埼玉、千葉、神奈川、静岡、金沢、愛知、大阪、神戸、広島、高松、福岡
※勤務地の希望はご相談に応じます。
勤務時間 ■8:30~17:00 (実働7時間45分)
※勤務地により異なる場合あり
※フレックスタイム制あり
休日 ★年間休日128日(2019年度)★
【休日】週休2日制、祝日
【休暇】メーデー/年末年始/慶弔休暇/リフレッシュ休暇等
 年次有給休暇…初年度18日(入社月により増減あり)、2年目22日、3年目以降24日(半休制度あり)
福利厚生 ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■独身寮、社宅完備
■提携保養施設
■東芝グループ保険制度
■住宅融資制度
■財形貯蓄
■持株会
■退職金制度 等
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

応募方法 ■□■最後までお読みいただき、ありがとうございます■□■
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追ってご連絡いたします。

※過去1年以内に当社にご応募いただいた方は、今回の募集へのご応募はご遠慮ください。
※応募に関する問合せは、「質問フォーム」よりお気軽にお問い合わせください。
※個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
採用の流れ ▼書類選考
 ご応募いただいた際の内容をもとに、書類選考を行います。
 ※選考結果は、次のステップに進んでいただく方のみご連絡します。
 
▼1次面接
 採用担当者による面接を行います。
 ※面接日は相談に応じます。
 ※履歴書(写貼)・職務経歴書(書式自由)を事前に送付下さい。
 ※ご提出いただきました書類は返却いたしかねます。予めご了承下さい。

▼2次面接
 詳細な職務経歴をうかがいます。

▼内定
 面接終了後から2週間以内に結果をご連絡します。
 入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください!
求める人材欄 [注] について [注1]【機械器具設置工事の例】
昇降機設備工事、立体駐車場設備工事、プラント設備工事、運搬機器設備工事、集塵機器設置工事、遊戯施設設備工事、舞台装置設備工事など

[注2]【主任技術者の要件】
 A:指定学科(電気・機械に関する学科)を卒業し、
   実務経験(高卒:5年以上、高専卒または大卒:3年以上)を有する方
 B:指定学科以外で実務経験10年以上の経験を有する方

会社について

東芝エレベータ株式会社 | 【東芝グループ】

事業内容 ■昇降機に関する開発・設計および試験・検査
■昇降機の製造・据付および撤去
■昇降機の販売および販売斡旋
■昇降機の保守・修理および改造
■昇降機/電気/空調/給排水衛生/防犯/防災各設備の監視・制御ならびにビル管理
■建築物の設計・施工および管理
■機械器具設置工事業/建築工事業/管工事業/電気工事業/電気通信工事業/消防設備工事業/他建設業法第2条に挙げる22業種
■警備業

【関連会社】
東芝エレベータプロダクツ(株)
テルトエンジニアリング(株)
沖縄東芝エレベータ(株)
東芝エレベータエンジニアリング(株)
山陰東芝エレベータ(株)
東芝電梯(中国)有限公司
東芝電梯(瀋陽)有限公司
東芝エレベータ韓国社(株)
シュバリエ香港社
MSエレベーターズ社(マレーシア)
MSエレベーターズエンジニアリング社(マレーシア)
東芝ジョンソンエレベータ・インド社
東芝エレベータ中東社(UAE) 他2社
設立 1967(昭和42)年2月18日
代表者 代表取締役社長 中川 誠
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【資本金】

214億772万8千円

【従業員数】

5,144名(2018年3月)

【売上高】

-

問い合わせ

東芝エレベータ株式会社 | 【東芝グループ】

http://www.toshiba-elevator.co.jp/elv/index_j.html

【住所】

〒212-8585

神奈川県川崎市幸区堀川町72-34


【採用担当部署・担当者名】

総務部 人事企画担当


【メールアドレス】

Telc-saiyo@ml.toshiba.co.jp

東芝エレベータ株式会社 | 【東芝グループ】

スケールの大きな案件に携われる!【施工管理】 勤務地:全国

正社員 Uターン フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川…
  • ■月給/20万円以上※上記の金額は、あくまでも…
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