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情報掲載期間:2019年10月28日～2019年11月24日

情報提供元:エン転職

株式会社日本メディカルサービス

正社員

医療施設（病院、歯科医院）における放射線測定スタッフ　◎年間休日125日以上！

Uターン 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

病院やクリニックを訪問し、放射線量を測定する仕事です。その他にも設置された装置がしっかり運用されるようにコンサルティングも行います。入社後は、「エックス線作業主任者」の資格を取得したり、先輩がしっかり教えたりしますので、未経験から無理なく始められます。

《仕事の流れ》
▼依頼を受ける
レントゲンメーカーから依頼を受けるパターンと、病院やクリニックから直接依頼を受けるパターンがあります。6か月以内に一回の定期測定と装置導入、入替の際の測定が医療法で定められています。

▼訪問する
1日に2～3件、1人で病院やクリニックを訪問します。X線装置の設置時や入れ替え時など、規模が大きい場合は複数人で訪問することも。社用車に放射線測定器を積み込み、回りましょう。

▼測定する
現場の指示に従って、放射線検査室内外を回ります。ファントムという模擬人体に放射線を照射しながら測定します。ファントムには様々なものがあります。大きなもので、重さが約２０キロです。X線室の管理区域が基準値を超えていないか、丁寧に測定してください。

▼報告する
測定結果の数値を計算し、報告書を作成・提出すれば完了です。放射線検査室を採寸して図面を描くこともあります。

◎コンサルティング提案を実施！
決まったとおりに放射線量を測定して終わりではなく、スタッフや患者様の安全のために対策を講じるのが特徴です。設置場所を変える提案をしたり、鉛材の取り替えを提案したり。病院やクリニックの良きパートナーとして、伴走します。ドクターや放射線技師の方からアドバイスを求められることも珍しくありません。

※月に1週間程度、国内出張をお願いすることがあります。

この求人のポイント

病院やクリニックに設けられている放射線検査室。そこで行われる放射線検査は医療に欠かせない検査の一つです。そんな人々の健康を守るために検査をする人たちの安全を守るのが我々、放射線測定スタッフ。放射線診療の専門家に頼られる存在です。

X線装置の設置時や入れ替え時、設備の変更時、そして6ヶ月以内に1回、放射線測定器を用いて放射線量を測定します。放射線が漏れていないか、防護材として使用している鉛、コンクリートが老朽化していないか。

ときには安全を守るために、コンサルティング提案を行ないます。例えば基準値内ではあるものの、数値が高いとき。原因を探ると、鉛材が老朽化していることが発覚。今後のことを考えて、鉛材の取り替えを提案。決まったとおりに放射線量を測定して終わりではなく、よりよい設備にするために対策を講じます。

すべては、放射線検査室の安全を守るため。病院やクリニックで検査を受ける患者さまはもちろん、働くスタッフの皆さんが安心して使用できるように。今後も人々の健康を守り続けていきたい私たちです。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
《業界・職種未経験、第二新卒、歓迎！》
■高卒以上
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
※上記2つの■を満たす方が対象の募集です。社会人経験は問いません。
給与 月給20万5000円以上
※経験・能力を考慮し、決定します。
勤務地詳細 本社／大阪府大阪市中央区大通3-1-2 エスリードビル大手通
横浜支社／神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-14　WISE NEXT 新横浜7階
東京営業所／東京都千代田区内神田2丁目15番2号　内神田ＤＮＫ-ＲＯ
四国営業所／徳島県徳島市仲之町4-15-1 110号室

※希望を考慮し、決定します。U・Iターン歓迎します。
※本人の希望と経験・適性を踏まえて勤務地を決定します。

[研修について]
今回、東京営業所もしくは四国営業所にご入社いただく方は、本社または横浜営業所にて1～2年ほど、経験を積んでいただいた後、異動していただきたいと考えています。
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）
休日 《年間休日125日》
■週休2日制（月8～10日／シフト制　※基本的に土日休み）
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇
■慶弔休暇

※休日出勤の場合、代休・振休を取得していただきます。
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年4回（7月、10月、12月、3月　※昨年度実績：3ヶ月分）
■交通費支給（月2万円まで）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■資格手当（診療放射線技師：月1万円、作業環境測定士：月1万円、第一種放射線取扱主任者：月2万円）
■報奨金（勤続10年、5年間無事故無違反）
■家族手当（配偶者：月2万円、子ども1人につき：月1万円）
■住宅手当
■制服貸与

[転居支援・住宅補助について]
転居にともなう費用は全額支援します。また、将来の新営業所への異動をふまえて「新営業所ができるまで、本社周辺に転居して住む」といった方についても、住宅補助などの支援をご用意しています。詳細はご相談ください。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

研修制度 入社後は、先輩によるOJTを実施します。仕事を行なう上で必要な「エックス線作業主任者」の資格取得を目指し、並行して先輩の訪問に同行して仕事の流れやコツを学んでいただく予定です。ひとり立ちの目安は、早くて入社1ヶ月後。ひとり立ちを目指して、一緒に頑張りましょう。

会社について

株式会社日本メディカルサービス

事業内容 ■作業環境測定（放射性物質）
■放射線漏洩線量測定
■放射線診療室遮蔽計算
■RI施設保守・管理
設立 2008年4月
代表者 代表取締役　森田 淳一朗
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
20名（2019年10月現在）
1億6552万円（2019年3月期実績）
1億5668万円（2018年3月期実績）
1億2097万円（2017年3月期実績）
9340万円（2016年3月期実績）
問い合わせ

株式会社日本メディカルサービス

http://www.nihon-medical.jp

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