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情報掲載期間:2020年1月23日~2020年3月4日

情報提供元:エン転職

株式会社ライフステップサービス

正社員

福祉用具のサービスエンジニア ◎土日祝休み/賞与年2回/各種手当・退職金あり/社会に貢献できる仕事!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

福祉用具(車いすや移乗用リフト、段差解消機)の整備、設置、回収をお任せします。

【扱う商品について】
「車いす」をはじめ、ポータブルトイレや車いすへの移乗をスムーズに行なうための「移乗用リフト」、車いすに乗ったままで段差のあるところを移動できる「段差解消機」を扱います。車いす・段差解消機・移乗用リフトあわせて40機種前後。これらの商品を提供することで、ご利用者の生活を快適なものにしていきます。

【具体的な仕事内容】
▼まずは、比較的簡単な回収の仕事からスタート!
レンタル期間が終了した福祉用具の回収業務からお任せします。一般宅や各種施設(公民館、病院、介護施設など)に伺い、ご利用になっていた用具を受け取ります。その際には無くなっている部品がないかなど、チェックも行ないます。

※ワンボックスタイプの社用車、および台車などを使って回収していきます。
※1日の訪問件数は平均2~3件。主なエリアは大阪・京都・兵庫になります。
※お客様と相談しながら、自分の裁量でスケジュールを決められるので効率よく進めていけます。
※場合によっては、商品の卸先であるディーラーの担当者と一緒に訪問することもあります。

▼将来的には、さらに技術的な仕事にもチャレンジしていこう!
商品知識を覚え、回収業務にも慣れてきたら、ゆくゆくは納品前の整備作業やお客様先での設置業務もお任せしていきます。車いすであれば、お客様の状況に応じて微調整を施した上で納品します。段差解消機であれば、お客様に「どんな場所で、どういう手順をふんで、外出するか」などをヒアリングし、最適な商品・設置場所を提案。「リビングから直接、出かけられたらいいな」といったご要望を伺いながら、外へ出るための動線を考え、設置場所を採寸し、安全に十分配慮しながら進めていきます。

この求人のポイント

◆未経験からスタートしやすい!
お任せするのは、車いすなどの福祉用具に関わる仕事です。まずは、それらの回収業務からスタート。レンタル期間が終了したお客様先を訪問し、回収していくシンプルな仕事です。いきなり難しい仕事をお任せするようなこともありません。未経験でも先輩がしっかりとサポートしていくので安心です。

◆ストレスフリーで、働きやすい!
訪問日や訪問ルートは、お客様と相談しながら自分で決めていけます。直行直帰も事前に伝えておけばOK。個人のスケジュールを会社から一方的に押し付けるようなことは一切なく、働き方も柔軟性を大切にしています。

◆将来性・安定性はバツグン!
今の時代、福祉用具は「買う」のではなく、「借りる」ことが主流となり、レンタル卸事業を展開する当社の需要はますます増加。使用するお客様にあわせて細かく商品を調整できるなど、サービス面でも強みがある当社への依頼は増え続けています。

今だけでなく、将来的にも需要が伸びていく分野で技術を磨きながら、のびのびと長く働いていきませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!】
■高卒以上
■要普通自動車免許(AT限定可)
給与 月給23万円~25万円+賞与年2回
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
※上記金額には30時間分・4万2000円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

※試用期間中は月給20万円となります。
※上記金額には20時間分・2万8000円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
勤務地詳細 【大阪営業所】
大阪府堺市北区長曽根町3000‐22

◎事前に伝えておけば、直行直帰も可能です。
◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎!
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月22時間ほどです。
休日 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後・育児休暇 ※産休・育休取得・復職実績あり
福利厚生 ■昇給年1回(8月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■出張手当
■役職手当
■退職金あり
■社内分煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は、先輩社員によるOJT形式で仕事内容を学んでいきます。商品知識や回収業務の進め方など、実際の業務を通じて丁寧に教えていきますので未経験の方もご安心ください。

なお、教育担当の先輩は関東の事業所のメンバーとなるため、入社後2~3週間程度は関東にて研修を実施する予定です(滞在先の賃料などは会社が負担)。また、事情があって関東での研修が難しい場合は、教育担当が大阪営業所に出張して研修を実施します。必ず関東で研修を受けなければならないわけではないので、ご安心ください。ご希望を伺いながら、決めていければと思います。
教育担当の先輩について 関東の事業所の下記のメンバーたちが丁寧に教えていきます。段階を追って仕事を覚えていきましょう。

◇サブリーダー(31歳):明るく面倒見のいい先輩。当社のムードメーカー的な存在!
◇サブリーダー(39歳):真面目でしっかり者。でも冗談を言うなど、気さくな頼れるお兄さん。
◇リーダー(36歳):経験豊富で、丁寧に細かく仕事を教えてくれるので学びも多い!

その他、配属先となる大阪営業所のメンバーも含め、分からないことがあればいつでも相談できます。もちろん訪問先で困ったことがあれば、すぐに電話でアドバイスも受けられます。頼れる先輩ばかりなので、安心してスタートできる環境が整っています。

会社について

株式会社ライフステップサービス

事業内容 福祉用具のレンタル事業および医療法人向けテクノエイドサポート事業
設立 2001年5月
代表者 代表取締役 石丸 尚昭
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
40名(2019年12月現在)

問い合わせ

株式会社ライフステップサービス

http://www.lifestep.co.jp

株式会社ライフステップサービス

福祉用具のサービスエンジニア ◎土日祝休み/賞与年2回/各種手当・退職金あり/社会に貢献できる仕事!

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 大阪府
  • 月給23万円~25万円+賞与年2回※経験・能力…
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