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情報掲載期間:2023年9月4日～2023年10月15日

情報提供元:エン転職

スターティア株式会社

正社員

オフィス機器のサービスエンジニア◆東証プライム上場グループ／未経験からメーカーのコンテスト入賞実績有

年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

★オフィスの「働きやすさ」を支えるサービスエンジニアに育てます！
コピー機や電話機などオフィスに欠かせないIT機器の構築・設定・サポートをお任せします。「機械は苦手…」という方もご安心ください。入社後は、イチから知識を身につけられる研修をご用意しています！

＜具体的な業務＞
お客様のオフィスを訪問し、IT環境の点検・トラブル対応を行ないます。「インターネットが繋がらない…」「うまくプリントできない…」など、お客様のお悩みは様々。また、お客様が常に最良のコンディションでオフィス機器を使えるように、定期的なメンテナンスなども重要です。

＜1日のスケジュール例＞
▼出社したら、当日の訪問スケジュールとルートを確認。機材や道具を準備して出発します。
▼到着したら、オフィス機器の状態をチェック。その他、コピー機の紙詰まりを直したり、新しい電話機を設定したり、細やかなサポートをします。
▼1日に訪問するのは7社～10社ほどで、1社にかかる時間は約20分。帰社後はその日の報告と明日の準備をして業務終了です。

＜入社後の教育はバッチリ！＞
▼まずは、メーカー主催の研修を受講。各機器の特徴や設置方法、トラブル時の対応方法など、基礎知識を身につけていきます。
▼OJTで細かな技術を習得。先輩の訪問に同行し、仕事の流れを覚えていきましょう。4ヶ月程度で基本的な業務を覚えることができます。

＜チームワークを活かして収入アップ！＞
お客様との会話の中で、「こんな製品も案内すれば喜ばれるかも」と思ったら、当社の営業担当に連絡。営業担当がお客様に提案して受注に至れば、サービスエンジニアの賞与アップにつながります！

この求人のポイント

★安定の東証プライム上場グループ！
デジタルマーケティングSaaS事業とITインフラ事業を手がける東証プライム上場「スターティアホールディングス」グループ。

グループ全体で社員数は900名以上。売上は右肩上がりを続けており、グループ全体で200億円を突破しています！当社はこのような安定成長を続けるグループの中核企業です。

★20代で活躍中の9割以上の社員が未経験スタート！
入社後は仕事をイチから覚える期間が約1～2ヶ月あり、月1でメーカー主催の研修も開催。入社時になんの経験も知識も必要ありません！実際に、54人いるサービスエンジニアの前職はフリーター、旅館のスタッフ、ミュージシャンなど様々です。

未経験スタートでも、複数のメンバーがメーカーのテクニカルコンテストで毎年入賞しており、入社後に着実に経験を積み手に職をつけられる環境がスターティアにはあります！

★安心して長く働ける！
成長中の上場グループだから、将来の不安はありません！また、残業は少なく、基本的に土日休み。働きやすさも◎です！

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
└車または3輪バイク（屋根付き）でお客様先を訪問します。運転に慣れていない方には、先輩社員がつきっきりで運転の練習からサポートするのでご安心ください！

★「機器に関する知識がなくて不安」という方もご安心を。先輩の9割以上が未経験からスタートしています！
※転職回数、離職期間も問いません。
給与 月給23万円以上
※経験や能力を考慮して決定します。
※月給には21時間分の固定残業代（3万3000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
※確定拠出年金へ拠出するための手当として、月1万円を上記給与とは別に会社から拠出します。

＜月収例＞
入社3年目（役職なし）：月収24.4万円（基本給＋固定残業手当）
入社4年目（役職リーダー）：月収25.8万円（基本給＋役職給＋固定残業手当）
入社5年目（役職リーダー）：月収26.1万円（基本給＋役職給＋固定残業手当）
勤務地詳細 下記いずれかでの勤務となります。

※最初は配属先でじっくり業務を覚えていただくため、当面転勤はありませんが、将来的には転勤の可能性もあります。
※勤務地は、希望を考慮します。

■本社
東京都新宿区西新宿2-3-1　新宿モノリス19階

■東東京支店
東京都台東区元浅草3-18-10　上野NSビル8階

■足立テクニカルセンター
東京都足立区入谷6-2-6

■大阪支店
大阪府大阪市北区大深町4-20　グランフロント大阪タワーA17階
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）
※1ヶ月の平均残業時間は17時間程度（2022年度実績）です。
休日 【年間休日122日】
■週休2日制（土・日）※年に2回程度、社内イベントや会議のため土曜出勤があります。
■祝日
■GW
■年末年始休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（男性の取得・復職実績あり）
■有給休暇
■慶弔休暇
■マタニティ休暇
■生理休暇
■介護休暇
■看護休暇

▼プライベートも充実！
土日祝休みなので、語学習得のために英語のスクールに通ったり、趣味のゲームやアニメなどのエンタメや、アパレルショップで買い物など、充実した休日を過ごすことが出来ます！
福利厚生 ■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費（月5万円まで支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を支給）
■出張手当
■役職手当
■社員持株制度
■オフィス内禁煙
■制服貸与
■社員旅行（今までに、香港・マカオ、タイ、グアム、ハワイなどに行きました！）
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰制度
■結婚祝い金制度
■出産祝い金制度
■時短勤務制度
■時差出勤制度
■ランチ費用補助（チケットレストラン）
■健康診断・婦人科検診（年1回）
■クラブ活動
■ファミリーデー（ご家族向け社内イベント）
■社内報配布
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

配属部署 ◆サービスエンジニアの9割以上が未経験者です。
現在は54人のサービスエンジニアが活躍中。20代～30代の男女が中心となって活躍しています。中途入社者も多く、先輩たちの前職はアパレル販売、溶接工、イベント制作、介護スタッフ、旅館のスタッフ、警察官、ミュージシャン、フリーターなど様々。9割以上が未経験からのスタートなので、教育のノウハウが蓄積されています！

また、チームワークの良さも当社の自慢。社員間のコミュニケーションが活発で、お互いにフォローし合ったり、刺激し合ったりして働いています。誰もが自由に意見を交わせる風通しのよい風土なので、安心して飛び込んできてください！
教育制度 ＜入社後は＞
▼最初の1～2ヶ月ほどは先輩の訪問に同行し、機器の分解の仕方や組み立て方などを覚えていきましょう。
▼いよいよ一人でお客様先へ。まずは点検業務からスタートします。
▼点検業務より比較的難しい修理業務は、入社から1年ほど経てば担当するようになります。

＜スキルアップもできる！＞
5日間あるオフィス機器メーカー主催の研修を通じて、最新機器の情報や点検・修理の方法などを知ることができます。また、お客様先でのコミュニケーションに不安があれば、先輩たちがお客様役となってロールプレイングをしてくれます。

会社について

スターティア株式会社

事業内容 ■システムインテグレーション・セキュリティ対策
■通信システム機器販売・設計・施工・保守メンテナンス
■OA機器販売・設計・施工・保守メンテナンス
■Webサイトの企画・制作、Web集客のコンサルティング
設立 1996年
代表者 代表取締役　笠井 充
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9000万円／
561名（2023年8月時点）
200億400万円（2023年3月期実績）
160億1100万円（2022年3月期実績）
133億2400万円（2021年3月期実績）
127億7800万円（2020年3月期実績）

※グループ連結での売上高です。
問い合わせ

スターティア株式会社

https://www.startia.co.jp/

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