情報掲載期間:2024年8月15日~2024年10月9日
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株式会社佐藤産業
仕事内容
自社のレンタルサービス用にある塗装機器のメンテナンスや修理、次の準備などをお任せします。先輩たちのフォローがあり、難しい修理は専門の業者に依頼することもあるので、未経験でも大丈夫。1年ほどかけてじっくり成長していきましょう!
■―主な仕事内容―■
日常的なルーティンワークとして、返却された機器の整備・点検をします。動作に問題がないかどうかの確認、オイルやフィルターの詰まりなどの定期点検、故障の発見…と、次のレンタルができるように一つひとつチェックをしていきます。
【Q】どんなものを整備・点検するの?
【A】主に洗浄機、塗装機、コンプレッサーの3種類。それぞれ2、3社のメーカーのものを使用しており、1つ覚えてしまえばどのメーカーも対応できるようになる見込みです。
【Q】1つの整備を1人で行なう?
【A】独り立ちした後は1人でお任せする予定ですが、入社してしばらくの間や物量、整備箇所が多い時などは、先輩と一緒に進めていくのでご安心を!
【Q】1日にどのくらい対応する?
【A】多い時は数十台、少ない時は2~3台ぐらいです。
【Q】1台あたりのメンテナンスにかかる時間は?
【A】異常がなければ20分~30分ぐらい。ペンキが付着しているなど汚れて戻ってくることが多いので、その洗浄などに時間がかかることもあります。
■―仕事のポイント―■
★その他の業務について
基本的には社内でのメンテンスですが、ごくまれに(月に1回あるかないかぐらい)お客様先で整備をすることも。また、全業務の2~3割は事務作業になりますが、PCに触ったことがあればできるぐらいの内容です!
★空き時間の使い方
営業からレンタルの注文をもらい、その準備や伝票作業をします。また、不具合のある機器はすぐに直せないので、空き時間で修理しています。
この求人のポイント
★安定事業で41年連続業績アップ!
ハケやローラーなどの塗装用具や塗装機器の販売・レンタルにより、創業から毎年業績を伸ばし続けてきた当社。高速道路や橋梁、近い将来には世界的な博覧会やカジノ建設も予定されていることから、私たちの事業に対するニーズは今後ますます高まっていく見込みです。
★塗装機器のメンテナンスをお任せ!
サービスエンジニアは、塗装機器を必要とするお客様にいつでもすぐに貸し出せるように、常日頃から徹底した整備を担う大事なポジションです。その技術は、業界歴30年以上の先輩たちがイチから丁寧に教えてくれるため、未経験でも安心して働くことができます。
★無理なく長く働ける環境!
基本は社内作業だから現場に行くことはほとんどナシ。現場対応があっても、お客様とのやり取りは営業が行なうのでご心配なく。また、土日休みの完全週休2日制で、毎日18時には退社可能。プライベートもしっかり確保できます。
これからも建設業界に貢献していく当社で、あなたも手に職をつけませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ★人物・意欲重視の採用です! 過去に経験した業種や職種はもちろん、転職回数や就業ブランク、前職の雇用形態も問いません。「機械いじりに興味がある・好き」ぐらいからのご応募も歓迎します! \こんな方にピッタリです!/ ◎機械やメカに触ることに興味がある・好きという方 ◎未経験から手に職をつけたい方 ◎長く安定した環境で働きたい方 |
給与 | 月給23万円~30万円+諸手当+賞与 ※上記月給の下限は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代(24~30時間分・3万2000円~4万2000円)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 |
勤務地詳細 | 【大阪本社】大阪府堺市堺区三宝町6丁320-1 【東京支店】東京都足立区西伊興2丁目10-8 ※上記2箇所からご希望を考慮の上、決定します。 ※転勤はありません。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働7時間45分) ※残業は1日30分程度。ひと月あたりに換算すると、10時間程度になります。 ※基本的に18時までに退社することが可能です。 |
休日 | <年間休日121日(2023年度の場合)> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ※取得率は7、8割! ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(5日) ■GW休暇(5日) |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回 ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の受け入れ体制 | ■入社後の流れ まずは、様々な部署の社内研修を2~3週間ほどかけて受けていただきます。会社理解を深めたのちに、修理部の先輩たちによるOJTがスタート。指導してくれる先輩は2名いるので、いつでも相談できます。独り立ちまで1年ほどかけてじっくり成長してもらえればOKです! ■一緒に働く先輩たち 現在のサービスエンジニアは、大阪と東京で合計3名。全員男性で、50代の社員が2名と20代の社員が1名です。全員が中途入社で、50代の2人は23年目と10年目のベテラン揃いだから頼りがいが抜群。また、20代の方はまったくの未経験からスタートして3年目になりますが、今では一人前としてしっかり活躍しています! |
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会社について
株式会社佐藤産業
事業内容 | 塗装用具・機器の販売 塗装関連機器のレンタル及び修理 |
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設立 | 1983年 |
代表者 | 代表取締役 佐藤 勇作 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3000万円/ |
問い合わせ |
株式会社佐藤産業 http://www.satohsan.com/index.html |
「塗装機器のサービスエンジニア(未経験歓迎)◆年休121日/18時までに退社可/創業からずっと増収増益」と似た転職・求人情報から探す
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